Företag

Överför från Active Duty till National Guard eller Reserv

Det finns några vägar för tidig separation från aktiv tjänst

Några av de amerikanska beväpnade tjänsterna tillåter personal att begära tidig separation för att tjäna i National Guard eller Active Reserves.

De övriga aktiva tjänsterna kommer ibland att tillåta dig att begära ansvarsfrihet från aktiv tjänst att tjäna i vakten eller reserverna under bekvämligheten av regeringens ansvarsfrihet.

När militären kan begära en ansvarsfrihet

Militären kan också använda denna bestämmelse när den vill inleda en separation men saknar grund för att kräva din separation under något annat program.

Om du till exempel vann staten lotteriet och blev en miljonär över natten, skulle militären troligen finna det störande för den andra personalen. I ett sådant fall skulle de troligen godkänna ansvarsfrihet enligt regeringens bekvämlighet. "

För att kvalificera måste du dock vara inom en bestämd tid (vanligtvis en eller två år) från ditt normala separationsdatum. Godkännandet är inte automatiskt, och godkännanden för överföring baseras på tjänstens behov vid den tiden.

Tjänsteförpliktelser för reserver

Det kan överraska dig att lära dig att alla som ansluter sig till militären för första gången får ett åtta års åtagande om åtaganden. Det spelar ingen roll om du tecknade ett tvåårigt aktivt kontrakt, ett fyraårigt kontrakt eller till och med ett sexårigt kontrakt. Ditt totala militära engagemang är åtta år.

Varje tid som inte spenderas på aktiv tjänst måste antingen serveras i Active Guard / Reserves (programmet där man utför borra en helg per månad och två veckor per år) eller i de inaktiva reserverna. I de inaktiva reserverna utför man inte borrar, men kan återkallas till aktiv tjänst när som helst för krig eller nationell nödsituation).

Tidig utsläpp från Active Duty

Medan du enkelt kan bli avladdad från det försenade upplysningsprogrammet (DEP), kommer du ut ur militären när du är aktiv och innan ditt aktiva åtagande slutar, är inte en enkel process. I nästan alla fall kommer onus att vara den militära medlem som begär ansvarsfrihet för att bevisa att åtgärden är berättigad.

Andra orsaker till tidig utsläpp från Active Duty

Försvarsdepartementet tillåter en militärmedlem att släppas tidigt för att fortsätta sin utbildning om de är inom 90 dagar efter det normala separationsdatumet.

Ibland kan marinen eller flygvapnet godkänna en ansökan längre än 90 dagar, men ingen sådan bestämmelse finns i armén eller marinorna. Det finns dock vissa villkor.

Till skillnad från tidigare, när graviditet var en orsak till automatisk utsläpp för kvinnor i militären, finns det nu särskilda regler om när en gravid kvinna kan begära ledighet och hur länge. Dessa kommer att variera beroende på tjänstegren hon är i och hennes specifika medicinska omständigheter.

Observera att om du får ansvarsfrihet på grund av graviditet, kommer den typ av ansvarsfrihet (hedervärd eller generell) att påverka vilken typ av förmån du har rätt till och din veteranstatus.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
De nya pionjärerna: Uppmuntra anställdas engagemang och engagemang Hur man rekryterar, behåller, belönar och motiverar personal ökar regelbundet din intresselista. Att göra dessa bra är den viktigaste strategiska rollen hos chefen eller personalansvarig. I vilken annan kapacitet kan du bidra mer till framgången för din organisation än att uppmuntra anställdas engagemang och anställdas engagemang? Medverkan
Vad är en copywriter, och vad gör de? Arbetsbeskrivning: Vanligtvis finns det två typer av copywriter - de som arbetar för en byrå och de som arbetar internt för en klient. Faktum är att det även kallas copywriting på klientsidan. Om du accepterar en av dessa copywriting jobb hos en byrå, arbetar du med det kreativa laget och rapporterar vanligtvis till Creative Director. En copyw
Att vara en mat server är inte ett lätt jobb. Arbetet kan vara fysiskt ont när du är på dina fötter för långa skift, ofta rusar från bord till bord, som ibland bär tunga brickor av mat. Att vara en server kräver diplomati, ett gott minne och förmågan att interagera med ett brett skede av personligheter, från kollegor på baksidan och framsidan av huset till kunder. Med detta sag
Med frågan "Vem var din bästa chef och vem var värst?" intervjunaren försöker upptäcka om du är den typ av kandidat som bedömer skyll eller bär ett våld. De vill också bestämma om du är en match för företagets kultur. Även om du hade en chef som var hemsk, kom inte ut och säg det. Intervjuer vill
Att skicka ett tack e-postmeddelande eller anteckning efter en arbetsintervju kan hjälpa dig att bli vald för en andra intervju eller till och med ett jobbbud. På flipsidan kan man skriva en felaktig sak om en arbetsgivare tänker två gånger om framåt. Håll det positivt Kvaliteten på din uppföljningskommunikation efter en intervju kommer att påverka en arbetsgivares utvärdering av din kandidatur. Att skicka
Ditt CV är ditt första tillfälle att göra ett bra första intryck, och du har inte mycket tid att göra det intrycket. Enligt US News & World Report tar det mindre än 20 sekunder för en anställningschef att fatta ett beslut om dig baserat på ditt CV. Anställningschefer måste skanna ditt CV och hitta den information de behöver i rekordtid så att de kan gå vidare till nästa CV. Vad det betyde