Företag

Förståelse för militär pensionering

Det militära pensionskassystemet brukade vara lätt att förstå: Du lägger 20 år och du får 50 procent av din grundlön omedelbart vid pensionering. Du lägger in mer än 20 år och du får 2, 5 procent mer för varje år av aktiv tjänst efter 20 år (upp till 75 procent).

Under dragningen bestämde kongressen att den militära pensionen var för enkel och bestämde sig för att komplicera den. Kongressen började med små förändringar och flyttade den årliga kostnaden för bostadslön till 1 januari, istället för 1 oktober, men blev allvarlig och grävde in för att göra några stora förändringar. Här är några grunderna i det militära pensionssystemet som du borde vara medveten om:

För medlemmar i Navy och Marine Corps anses du vara en "pensionär medlem" för klassificeringsändamål om du är en medlem som är anställd med mer än 30 års tjänst eller en warrant eller uppdragsansvarig.

Förmedlade Navy och Marine Corps medlemmar med mindre än 30 års tjänst överförs till Fleet Reserve / Fleet Marine Corps Reserve och deras lön kallas "fastighetslön".

Luftvapen och armémedlemmar med över 20 års tjänst klassificeras alla som pensionärer och får pensionerade löner.

När en medlem av en marin eller marin korps fyller 30 år, inklusive tid på de pensionerade rullarna som mottar fastighetslön, ändras statusen för flottans reserv till pensionerad status och de börjar få pensionerad lön.

Bli inte förvirrad. Ovanstående är endast avsett för information. Lagen behandlar pensionerade löner och behållare betalar exakt samma sätt.

Militärpension är till skillnad från civila pensionssystem. Först och främst finns det ingen "intjäning" i det militära pensionssystemet. Det finns inga särskilda pensionskonton, inga matchande medel, inget intresse. Du kvalificerar dig antingen för pensionering genom att tjäna mer än 20 år i militären, eller det gör du inte. Om du släpps ut från militären med 19 år, 11 månader och 27 dagar av tjänstgöring, kvalificerar du dig inte till pensionskostnad (förutom några "förtidspension" -program som utformades för att minska storleken på väpnade styrkor).

En annan signifikant skillnad mellan militär pension och civil pension är att en pensionär militärmedlem kan återkallas till aktiv tjänst. Enligt Department of Defense (DOD) Direktiv 1352.1:

  • Otillbörlig Order till Active Duty. Sekreteraren för en militär avdelning kan beställa någon pensionär, regelbunden ledamot, pensionär reservmedlem som har fullgjort minst 20 års aktiv militär tjänst eller en medlem av flottans reserv eller flotta marin korps, reserverar till aktiv tjänst utan medlemmens samtycke när som helst att utföra uppgifter som anses nödvändiga av intresse för nationellt försvar i enlighet med 10 USC 683 (referens b). Detta inkluderar befogenhet att beställa en pensionär medlem som omfattas av enhetlig kod för militär rättvisa (UCMJ) till aktiv skyldighet att underlätta utövandet av domstols behörighet enligt 302 (a) i referens b. En pensionär medlem får inte frivilligt beordras till en aktiv uppgift endast för att få domstolskamp jurisdiktion över medlemmen.

    I all ärlighet är chansen att en militär pensionär skulle återkallas till aktiv tjänst efter 60 års ålder, eller som har gått i pension i mer än fem år, smal. DOD kategoriserar pensionärer i tre kategorier, med kategori I som mest sannolikt att återkallas till aktiv tjänst och kategori III som minst sannolikt. Personer över 60 år är i kategori III, som är samma kategori som personer med funktionshinder. Återkallande av kategori III-pensionärer är extremt osannolikt. Enligt DOD är kategorierna:

    • Kategori I. Nödvändighet militära pensionärer under 60 år som har gått i pension mindre än 5 år. E1.1.3.2.
    • Kategori II. Nondisability militära pensionärer under 60 år som har gått i pension om 5 år eller mer.
    • Kategori III. Militära pensionärer, inklusive de som är pensionerade för funktionshinder, andra än pensionärer i kategori I eller II (inbegriper behörighetsansvariga och vårdpersonal som går i pension efter aktiv ålder efter 60 års ålder).

    Betalningsberäkning

    För medlemmar som gick in i tjänst eller före den 8 september 1980 bestäms pensionerade lönebelopp genom att multiplicera din tjänstefaktor (vanligtvis kallad din "multiplikator") med din aktiva grundavlön vid pensionering.

    Om du anlände till tjänst efter den 8 september 1980 är grundlönen genomsnittet av de högsta 36 månaderna av den aktiva grundlönen som erhållits. Dessutom kommer din initiala (första) kostnadseffektiva anpassning att minskas med 1 procent.

    "Multiplikatorn" för ovanstående planer är 2, 5% (upp till högst 75%). Till exempel skulle en person som trädde i tjänst före den 8 september 1980 och tillbringade 22 år aktiv tjänst, få 55% av sin grundlön som pension eller kvarvarande lön. En person som trädde i tjänst efter den 8 september 1980 och tillbringade 22 år på aktiv tjänst skulle få 55% av genomsnittet av de högsta 36 månaderna av aktiva grundavlön.

    Mycket viktig anmärkning: En litet känd bestämmelse i lagen, ändrad år 1980, säger att om du är en uppdragsman eller en anställd med tidigare uppdragsgivning, måste du ha minst 10 års uppdrags service att gå i pension vid din uppdragsrankning. Om du har mindre än 10 års uppdragsgivning och frivilligt går i pension, går du i pension vid din anhöriga rang, och endast de högsta 36 månaderna av aktiv tjänstgöring tilldelas grundlön för pensionering. Tjänssekreteraren kan avstå från detta till 8 år. Anm .: Avdelningen för sekretariatsavstående upphörde den 31 december 2001.

    Bara om saker inte är förvirrande, finns det ett tredje pensionssystem för personer som gick med i militären den 1 augusti 1986 eller senare.

    Dessa personer är skyldiga att fatta beslut vid sin 15-åriga karriär. De kan välja att delta i samma pensionsprogram ovan, eller de kan välja att få en omedelbar monetär bonus ($ 30 000) och välja "REDUX" -systemet.

    Om de väljer "REDUX" -systemet, bestäms faktorn genom att ta 2 ½ procent gånger dina tjänsteår och minska den faktorn med 1 procent poäng för varje år mindre än 30 år. Med samma exempel, som ovan, skulle en person med 22 års tjänstgöringstjänst gå i pension vid 47 procent av genomsnittet av deras högsta 36 månaders grundlön. "REDUX" slutar vid 62 års ålder och individen börjar sedan få sin "normala" pensionslön.

    Dessutom kommer de som väljer "REDUX" att få sina årliga levnadskostnader reducerade med 1 procent. Vid 62 års ålder läggs de procentuella andelarna tillbaka till den pensionerade lönen.

    För alla planer inkluderar tjänsteår kredit för varje hel månad av tjänst som en tolfte av ett år. "Tjänsteår" för tjänstemän omfattar all aktiv tjänst, perioder med inaktiv reservtjänst före den 1 juni 1958, ROTC aktiv tjänstgöringstid före 13 oktober 1964, konstruktiv tjänstekredit för medicinska och tandkorps samt borrningar som utförts i samband med inaktiv reserv efter den 31 maj 1958. "Tjänsteår" för flotta reservister och alla andra anhöriga pensionärer inkluderar all aktiv tjänst, aktiv tjänst för utbildning utförs efter 9 augusti 1956, eventuell konstruktiv tjänst som tjänats för en minoritet eller kortvarig anställning slutförd före 31 december 1977, och inkluderar övningar som utförts i de aktiva reserverna.

    Bara för att förvirra dig lite mer kommer din lön att beräknas enligt bestämmelserna i Tower Amendment om det gäller din situation. Tower-ändringsförslaget antogs för att säkerställa att du inte kommer att få ett mindre antal pensionerade löner än vad du skulle ha fått om du hade gått i pension på ett tidigare datum, på grund av en nyligen anpassad lönekostnad (COL) -justering. Tidigare har det förekommit tider där pensionären COL överskred den årliga löneökningen, vilket skulle ha resulterat i mer lön, om medlemmen hade gått i pension före COL-dagen.

    Tiden för stödberättigande är vanligtvis dagen före det faktiska datumet för en aktiv löneförhöjning. Tornlön beräknas genom att utnyttja de aktiva löneavgifterna som gäller i kraft på det datumet, din rang / ränta på det datumet, den totala tjänsten som ackumulerades på det datumet och alla tillämpliga levnadsvillkor ökar.

    Ta till exempel en medlem i rangen av E-8 med 22 år, 7 månaders tjänst den 30 juni 2000. Medlemmens lön beräknas enligt följande:

    • 2 1/2% x 22, 58 år = 56, 45%. 56, 45% x $ 3, 119, 40 (1 januari 2000 aktiv skattesats för en E-8 över 22 år) = $ 1, 760.90 = $ 1.760, 00

    Eftersom E-8 var berättigad att gå i pension den 31 december 1999 skulle DFAS också beräkna rätten från och med det datumet.

    E-8 har 22 år, 1 månaders tjänst per 31 december 1999. Lönen skulle beräknas enligt följande:

    • 2 1/2% x 22, 08 = 55, 20% 55, 20% x $ 2, 976, 60 (1/1/99 aktiv skattesats för en E-8 över 21 år) = $ 1 643, 00 + 2% (COL ökning) = $ 1675, 00

    I denna situation skulle därför denna pensionär få månadslånsersättning på $ 1791, 00, eftersom Tower Amendment-beräkningarna inte är mer fördelaktiga än den nuvarande lönberäkningen.

    Bara för information, enligt lag, är alla militära pensionslöner avrundade till närmaste dollar.

    Funktionshinder

    Om du har befunnits vara fysiskt oförmögna för ytterligare militär service och uppfylla vissa lagstadgade normer, får du en invalidpension.

    Militära medlemmar med 20 eller fler år av aktiv tjänst (tjänstepension) kan gå i pension, oavsett den procentuella andelen av funktionshinder, om de befunnits vara olämpliga och borttagna från tjänsten på grund av fysisk funktionshinder. Personer med mindre än 20 års aktiv tjänst vid den tidpunkt då de avlägsnas från tjänsten på grund av fysisk funktionshinder kan antingen separeras eller gå i pension, baserat på följande:

    Om du har ett funktionshinder som klassificeras av det militära invaliditetsvurderingssystemet till 20% eller lägre, kan du släppas ut (troligtvis med avgångsvederlag, om inte villkoret före tjänstgöring var och inte varaktigt förvärras av tjänsten eller om felaktighet är inblandad) . De som är separerade för funktionshinder kan vara berättigade till månatlig invaliditetsersättning från Veterans Administration (VA).

    Om villkoret är betygsatt till eller över 30%, och andra villkor är uppfyllda, blir du funktionsnedsättning pensionär.

    Din invaliditetspension kan vara tillfällig eller permanent . Om tillfälligt måste din status lösas inom en femårsperiod.

    Mängden av din funktionsnedsättning pensionerade lön bestäms av en av tre metoder:

    1. Den första metoden är att multiplicera multiplikatorn med din grundlön eller genomsnittet av högst 36 månader av aktiv arbetslön vid pensionering med den procentuella funktionsnedsättningen som har tilldelats. Minsta procentandel för tillfälliga funktionshindrade pensionärer kommer emellertid att vara lika med 50%. Den högsta procentsatsen för alla typer av pension är 75%.
    2. Den andra metoden är att multiplicera endast dina års aktiv tjänst vid tidpunkten för din pensionering med 2, 5% av din grundlön eller genomsnittet av högst 36 månaders aktiv avgift vid tidpunkten för pensionering.
    1. Den tredje metoden gäller för dig om du var berättigad att gå i pension / överföring enligt någon annan lag. DFAS beräknar dina rättigheter genom att använda båda metoderna ovan och använda den som resulterar i den största pensionen. Om du önskar att en annan metod används kan du begära (skriftligen) att den andra metoden används.

    Skillnaden mellan tillfällig och permanent handikapp är stabiliteten i det medicinska tillståndet. Om ditt tillstånd inte anses vara "stabilt" av PEB, kommer de att rekommendera att du placeras på TDRL-listan (tillfällig funktionshinder). När du är på TDRL, är du föremål för omvärdering var 18: e månad och begränsad till 5 år max på TDRL. Vid 5 års punkt, om inte tidigare under en re-eval, tas du bort från TDRL och fann antingen passformen; permanent pensionerad eller utsläppt med avgångsvederlag.

    Om du den 24 september 1975 var en medlem av en väpnad styrka eller var bindande skriftligt åtagande att bli medlem och släpps / avgått på grund av funktionshinder av det MILITÄRA INSÄTTNINGSMEDDELANDE (inte VA) inte beskattas. Annars, för en skattefri avgång måste du ha en kamprelaterad funktionshinder. Om du går igenom VA-funktionsutvärderingssystemet och de ger dig invaliditetsersättning, kommer det inte att beskattas, oavsett om du var i tjänst den 24 september 75.

    Veterans Administration (VA) Disability Compensation

    Förväxla inte VA Disability Compensation med Militär Invaliditetspension. De är två separata djur. VA använder helt olika standarder för att bestämma tjänsteansluten funktionshinder än vad militären använder för sitt invaliditetspensionssystem.

    Alla pensionärer som tror att de har en tjänstförbunden funktionshinder kan ansöka om VA-förmåner före eller efter pensionering. (I vissa fall kan militär personalkontor till och med hjälpa dig att ansöka innan du går i pension). Om du är kvalificerad etableras en funktionshinder. Medan du är skyldig att avstå från militärpension på ett $ 1 till $ 1-förhållande för att ta emot VA Disability-lön, uppstår följande förmåner till följd av VA-ersättning:

    1. VA ersättning är oskattlig
    2. VA godkänd funktionshinder ger dig en prioriterad tillgång till VA sjukhus för medicinsk behandling för din funktionshinder
    3. VA öppenvårdsanläggningar finns tillgängliga för behandling av din funktionshinder
    4. Om du dör som ett resultat av den funktionsansvarade funktionshinderen är din efterlevande make kvalificerad till Dependence and Compensation Compensation (DIC) från VA
    5. Till och med ett betyg av VA på 0% (även om det inte finns någon penningförmån) dokumenterar ditt fysiska tillstånd som serviceanslutet.
    6. En värdering av VA på 30% eller högre gör det möjligt för dig att få ytterligare skattefria ersättningar för dina anhöriga.
    1. Årlig levnadskostnad ökar till ditt ersättningsbelopp.
    2. VA-invaliditetsprocent (och VA-ersättning) kan ökas, baserat på en begäran och godkännande av omvärdering, vilket resulterar i ökad skattefri ersättning.
    3. Möjligheten att köpa upp till $ 10 000 av National Service Life Insurance utan en fysisk tentamen. Om du beviljas VA-ersättning dras bruttobeloppet av ersättningen från din pensionerade lön.

    VA rekommenderar DFAS - Cleveland Center för alla förändringar i VA-ersättningsbelopp. Om emellertid din VA-ersättning inte motsvarar det belopp som dras av från din pensionerade lönecheck, ska du omedelbart anmäla DFAS - Cleveland Center och VA för att lösa avvikelsen.

    VIKTIGT: Comptroller General har bestämt att du kommer att hållas ansvarig för eventuell överbetalning, även om det beror på ett administrativt fel.

    Särskild ersättning för allvarligt funktionshindrade

    Enligt en helt ny lag har vissa allvarligt funktionshindrade pensionärer av de enhetliga tjänster som har en funktionsnedsättning som rapporterats av Department of Veterans Affairs (VA) rätt till särskild ersättning. Den särskilda ersättningen betalas för den månaden enligt följande schema:

    • 70% eller 80% = $ 100, 00
    • 90% = $ 200, 00
    • 100% = $ 300, 00

    Du måste uppfylla följande krav för rätt till särskild ersättning för allvarligt handikappade:

    1. Du är INTE pensionerad från militären för funktionshinder.
    2. Du är i pension och på pensionerade löner. Medlemmar återkallade i mer än 30 dagar till aktiv tjänst har inte pension.
    3. Du har 20 eller fler års tjänst för att beräkna pensionering. En reservist måste ha 7 200 eller fler poäng för att kvalificera sig.
    4. VA-betyget för funktionshinder på m70% eller högre måste tilldelas inom 4 år efter pensionering.
    5. VA-värdet måste vara 70% eller högre för varje månad. Om värdet faller under 70% någon given månad, har pensionären ingen rätt till särskild ersättning för den månaden.

      När / Hur får du betalt

      Till skillnad från den aktiva arbetslönen betalas pensionen / hushållslön endast en gång per månad. Din nätpension / hushållslön ska skickas till din finansinstitut med Direkt deposition såvida du inte bor i ett främmande land, vilket direktstopp inte är tillgängligt. Din pensionerade lön kommer att sätta in på ditt konto den första arbetsdagen i månaden efter månadsskiftet.

      Din första betalning för pensionerad löner kommer normalt att anlända 30 dagar efter din frigivning från aktiv tjänst eller, på den första arbetsdagen i månaden efter månadens första rätt till betalning. I en separat sändning får du ett brev som visar hur din lön beräknades. Detta kommer att inkludera dina avdrag för SBP, federal / statlig inkomstskatt och allotments.

      När du har gått i pension måste du meddela Försvarsfinansiering & Redovisningstjänst (DFAS) när du ändrar din finansinstitut. Stäng inte ditt gamla bankkonto tills du får den första insättningen i den nya finansinstitutet.

      Utländsk sysselsättning

      Enhver sökande som accepterar anställning med en utländsk regering utan godkännande är föremål för att ha reserverat eller pensionerad lön som innehas för olovlig anställning.

      Om du är pensionär och överväger anställning av en utländsk regering, måste du få godkännande från sekreteraren för den berörda tjänsten och statssekreteraren. För mer information kontakta:

      • Navy - Doktorandens generaladvokat, 200 Stovall Street, Alexandria, VA 22332-2100.
      • Luftvapnet - HQ AFMPC / DPMARR3, 550 C Street West, Suite 11, Randolph AFB TX 78150-4713.
      • Marine - HQMC (MMSR-6), 2 Navy Annex, Washington, DC 20380-1775 eller ring 1-800-336-4629 om det finns några frågor.
      • Army - US Army Reserve Personalkommando, Attn: ARPC-SFR-SCI, 1 Reservväg, St. Louis, MO 63132-5200.

      Federal Civil Service Pensionering

      Om du går i pension från militären och är pensionär / pensionär från Federal Civil Service, kan du välja att avstå från din militära pensionerade lön för att inkludera din militära tjänst vid beräkningen av din livränta livränta. (Vilket, beroende på omständigheterna kan vara ekonomiskt värt det). Men för pensionärer som reser sig är detta bara sant om du är tjänstepensionerade år av tjänst eller funktionshinder i pension. Om du är ålderspensionad (60 år) så finns det inget avstående eller offset (ett tekniskt "smutthål" i lagen).

      Om du väljer att göra det måste du meddela DFAS, skriftligen, minst 60 dagar före ditt planerade civila pensioneringsdatum. Det rekommenderas att du kontaktar ditt civila personalkontor innan du lämnar in din begäran om undantag för att säkerställa att du är medveten om alla tillgängliga alternativ.

      Om du väljer överlevande täckning från din tjänstgöring livränta, kommer ditt militära SBP deltagande att avbrytas medan du får livränta livränta. Om du vill behålla militär SBP kan du göra det, men du måste då neka överlevande livränta från Office of Personnel Management. Om din lön är föremål för domstolsbeställd distribution måste du auktorisera en tilldelning i ett belopp som är lika med utdelningen, för att inkludera militärtjänsten i tjänstgöringens livränta.

      Beskattning

      I de flesta fall är pensionerade löner fullt skattepliktiga. Beloppet av beskattningsbar inkomst reduceras med SBP-kostnader och eventuella undantag för VA-ersättning eller avdrag för dubbel ersättning (federal tjänstgöring). Beloppet som dras av från din betalning för federal källskatt beror på antalet undantag du anger på din löneformulär eller din W-4 efter pensionering.

      För att ändra din källskattstatus eller för att begära ytterligare belopp efter pensionering:

      • Du måste vidarebefordra en IRS-formulär W-4 till DFAS - Cleveland Center.
      • Använd användarmedlems självbetjäning (se DFAS webbplats)
      • Air Force pensionärer kan besöka deras lokala Financial Services Office eller Air Force Base för att ändra sina Federal Income Tax Withholding information. Vissa Navy Personal Support Detachments (PSD) och Army Retirement Service Offices (RSOs) erbjuder också denna tjänst.

      Invalidpensionsavgångar (Ej VA-funktionshinder) är beskattningsbara för de medlemmarna med antingen total militärtjänsten efter den 24 september 1975 eller som var i tjänst före detta datum men inte var aktiv militärtjänst eller under bindande skriftligt åtagande att bli medlem i de väpnade tjänsterna den 24 september 1975.

      Invalidpensionsavgångar är obeskattade för de medlemmarna med militärtjänst eller enligt bindande skriftligt åtagande att bli medlem i väpnade tjänster den 24 september 1975 eller medlemmar vars funktionshinder har betraktats som kamprelaterade, oavsett deras aktiva militära service.

      Om din invaliditetspension beräknas utifrån den andra metoden (se ovan), är den del av din lön som skulle ha tagits emot enligt den faktiska andelen av handikappberäkningen inte skattepliktig. Beloppet av beskattningsbar inkomst kan ytterligare minskas med eventuella SBP-kostnader och avdrag för dubbel ersättning (federal anställning).

      Om din invaliditetspension var kamprelaterad, är du inte föremål för bestämmelserna om dubbel ersättning. Om du, efter avgång, avstår från en del av din lön till förmån för VA-ersättning, kommer din skattepliktiga inkomst att minskas med beloppet av VA-ersättning eller hur mycket procent av invaliditetsberäkningen, vilken som är störst.

      Statlig skatteminskning är frivillig och måste vara i hela dollarbelopp. $ 10.00 är det lägsta månadsbeloppet. Innan du lämnar din förfrågan skriftligen måste du kontakta skattemyndigheten i det land där du har etablerat bostad för att avgöra om du är skyldig att betala statlig inkomstskatt.

      Om du är en flygvärdens pensionär, är ditt lokala kontor för finansiell service på flygvapenbasen. Vissa Navy Personal Support Detachments (PSD) och Army Retirement Service Offices (RSOs) kan justera din statliga skatt innehavsinformation. Marinpersonal bör kontrollera med sin lokala PSD för att se om denna tjänst är tillgänglig.

      Pensionerad / fastighetslön är inte föremål för FICA-avdrag (Social Security), och din pensionerade lön minskas inte när du har rätt till sociala avgifter.

      Garnishments / nekanden

      Till skillnad från den aktiva arbetslönen kan militär pensionär / fastighetslön inte garneras för kommersiella skulder (dvs. kreditkort, billån mm). Militärt pensionslön kan emellertid garneras för underhåll, barnbidrag, IRS-skattesatser och skulder till regeringen (dvs. studielån, PX / BX uppskjutna betalningsförelägganden, betalningsavvikelser hos Offiser / NCO Club, etc.)

      Dessutom kan statsdomstolar enligt bestämmelserna i Uniformed Services formerna äktenskapsskyddslagen (USFSPA) * behandla militärt pensionerad lön som gemensam egendom mellan medlemmen och makan under skilsmässaförfaranden.

      Kontakta DFAS

      När du är pensionär är det viktigt att du håller DFAS informerad om eventuella förändringar i ditt konto. Avgiftsfritt nummer. Det avgiftsfria nummer som kan användas för alla samtal som gjorts inom kontinentala USA, inklusive Alaska och Hawaii, är 1-800-321-1080. Det kommersiella numret för samtal som görs utanför dessa områden är (216) 522-5955 eller DSN 580-5955. Alla telefonlinjer är bemannade måndag till fredag ​​från 07:00 till 19:30, Eastern Time. Ovanstående siffror kan användas för allmänna frågor om ditt konto och meddelanden som adressändring.

      Du måste skriva in förfrågningar som innebär monetära förändringar. Därför kan denna typ av förändring inte hanteras via telefon. Om den monetära förändringen kommer att förhindra en överbetalning till dig kommer ett undantag att göras till denna regel.

      DFAS-postadress. Den adress som måste användas för begäran om monetära ändringar är:

      Försvarsfinansiering och bokföringstjänst, Cleveland Center Pensionerad Betalningsverksamhet (kod PPR), postboks 99191, Cleveland OH 44199-1126 6.

      Du kan också besöka DFAS webbplats på http://www.dfas.mil

      
      Intressanta Artiklar
      Rekommenderas
      Tekniska genombrott. Arbetsskärningar. Personlighet-driven nyheter. Dessa är bara några av de olika faktorer som kommer att forma medierna under de kommande åren. Det är en visshet att media kommer att förändras drastiskt. Men det är omöjligt att veta exakt hur. Här är några av trenderna att se på som kommer att driva kundernas efterfrågan på vad de vill ha från media. Använda Drones
      Inspirerande citat om förtroende för företag och arbete Behöver du ett inspirerande citat om förtroende, trovärdighet eller integritet? Citat som berör dessa ämnen kan användas i ditt nyhetsbrev, företagspresentation, webbplats eller nästan alla andra typer av kommunikationsmedel. Citat om att visa förtroende och visa integritet kan gå långt för att engagera medarbetare att tänka på hur de uppfattas. Är dina anställ
      En informationssäkerhetsanalytiker ansvarar för att skydda datornätverket för en organisation eller myndighet från cyberhot. Han eller hon skapar, underhåller och kontrollerar säkerhetsåtgärder för att säkerställa att datanätverk regleras och övervakas. När säkerhetshot mot företag och myndigheter ökar blir rollen för informationssäkerhetsanalytiker allt viktigare. I allmänhet är det
      Hur företag bestämmer om en sökande är en bra passform Arbetsgivare söker alltid kandidater som är en bra match för jobbet, avdelningen och organisationen. Även om du verkar idealisk på papper, kommer arbetsgivaren sannolikt att utvärdera om du är en "bra passform" för företaget under en intervju. Trots att d
      Om du är en Ohio-ungdom som är intresserad av att få jobb, måste du veta vad den lagliga arbetsåldern i staten är. Med rätt information kan du göra planer för att tjäna pengar för att hjälpa till att betala för college, kläder, bil eller nätter på stan med vänner. Självklart kommer vissa ungdomar också in i arbetskraften för att hjälpa sina kämpande familjer att få slut. Hur gammal måste du v
      När någon du vet har förlorat sitt jobb, kan det vara både användbart och stödjande för dig att erbjuda dina kondoleanser, liksom eventuella hjälpmedel du kanske kan ge under pågående förändringar i karriären. Att erkänna deras förlust behöver inte vara besvärligt. Arbetsförlust händer för många människor under en karriär, oavsett om de är avfyrade eller avskedade, eller på grund av arbetsprestanda, organisatorisk omstrukturering eller annan anledning. I dagens ekonomi är sti