Företag

De stora tre posten etiketter

Dessa etiketter styr majoriteten av marknaden

Om du är en musikfläkt verkar det förmodligen som om det finns bokstavligen hundratals musikmärken där ute spridda över hela världen. Nya skivbolag skapas varje dag för att tillgodose nischgrupper och musikstilar, eller hur? Ja men...

Dessa företag är bara dotterbolag till stora märken. I verkligheten finns det bara tre stora skivbolag. Alla andra bor faktiskt under sina företagsparaplyer. Det fanns fyra stora etiketter - EMI var en gång en av dem - men Universal Music köpte EMI under 2012. Så där en gång fanns de stora fyra, nu finns det bara de stora tre.

De stora tre

De stora tre skivetiketterna är:

  • Sony BMG
  • Universal Music Group
  • Warner Music Group

Dessa etiketter kan utgöra nästan 80 procent av musikmarknaden eller ännu mer beroende på året, även om det beräknades vara cirka två tredjedelar år 2016.

Hur artister påverkas

Konstnärer som är signerade till en av dessa stora skivbolag märks antingen på den centrala etiketten eller signeras till ett dotterbolag till den etiketten. Ett band kan vara undertecknat på Sony, eller det kan vara undertecknat på Columbia Records, vilket är ett Sony-dotterbolag. Dessa dotterbolag har egen personal, de skriver sina egna artister, och de fattar de flesta av sina egna ekonomiska beslut, men i slutändan måste de svara på sitt moderbolag. Huvudbolaget sätter sin övergripande budget och fattar beslut om saker som att minska personal.

Ett dåligt resultat kan stänga dotterbolaget. Dina artister skulle då fördelas mellan de övriga dotterbolagen under huvudetiketten. I detta avseende kan den hierarkiska strukturen hos en stor etikett vara ganska komplex och det kan skilja sig lite från etikett till etikett.

Dessa Big Three-rekordbolag erbjuder även ibland distribution till indie-etiketter. Under dessa erbjudanden erbjuder den stora etiketten indiernas utgåvor till butiker tillsammans med egna utgåvor, men de har inte något att säga i vilka album indierna släpper eller hur indierna hanterar sin etikett.

Kontrovers över de stora fyra

Universal Music uttryckte intresse för att köpa EMI 2012 och erbjöd ett erbjudande på 1, 9 miljarder dollar. Konsumentvaktgrupperna släppte en rapport som uppmuntrar regeringen att upphäva avtalet den 14 juni, där det anges att buyout skulle orsaka stora problem inom industrin. De ansåg att denna nya megakraft skulle kunna störa prissättningen och kosta konsumenterna stora mängder pengar.

En kongresshörning hölls i frågan, och den granskades också av europeiska myndigheter. Efter flera månader av debatt godkände amerikanska och europeiska tillsynsmyndigheter EMI: s övertagande. Universal Music fick tillgång till arbetet hos några betydande stora artister, bland annat Beatles, Pink Floyd, Lady Gaga och Kanye West. Försäljningen skapade ett stort skifte i branschen, konsolidera makt till de stora tre och ändra affärslandskapet. Big Three styrde nu den övervägande delen av musikmarknaden.

Vissa artister flyttade till mindre oberoende etiketter eller valde att själv publicera som svar för att få kontroll över sina arbeten och karriärerna.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Du kan få feedback för prestationsförbättring genom 360 recensioner 360-recensionen är en professionell feedbackmöjlighet som gör det möjligt för en grupp medarbetare att ge feedback om anställdas prestation. Feedbacken begärs generellt av den chef som den anställde rapporterar till. Medarbetare som deltar i 360-granskningen brukar vanligtvis anställdas chef, flera kamrater, rapporterande anställda och funktionella chefer med vilka arbetstagaren arbetar regelbundet. Därför komme
Hur man inte oroar sig för din arbetshistoria När man ansöker om jobb inom kriminologi och straffrätt, är en bakgrundsundersökning ganska säker som en del av processen. Förståligt blir många människor nervösa i framtiden för att någon ska gå igenom sitt förflutna och gräva upp kanske mindre än gynnsam information. Ett av de proble
Att ha en remiss kan hjälpa dig att sticka ut från publiken när du ansöker om ett jobb. Anställande chefer och rekryterare kommer sannolikt att titta närmare på kandidater med vilka de delar en gemensam kontakt, och med goda skäl: studier har visat att anställning genom anställningsreferenser resulterar i snabbare, billigare och effektivare anställning än att förlita sig på arbetsplatser. Hänvisningsa
Bättre Skrivning genom att ta ställning Den typiska definitionen av tema är vanligtvis så här: Ett tema är den centrala idén eller idéerna utforskas av ett litterärt arbete. Problemet med denna typ av definition är att det inte är särskilt specifikt eller användbart när du kommer upp på temat för ditt arbete. Det leder till
När du går igenom anställningsprocessen för kriminologi och brottslighet karriär, det finns en bra chans att du måste möta någon form av muntlig intervju. En nyckel till framgång på en muntlig styrelsintervju är att förutse vilken typ av frågor du kommer att bli tillfrågad så att du bättre kan förbereda starka, genomtänkta svar. Vanligtvis kan d
En lista över mottagare av det prestigefyllda Man Bookerpriset Man Booker Prize vinnarna får bragging rättigheter till en av de mest prestigefyllda litterära utmärkelserna i den engelsktalande världen. Liksom vinnare av Pulitzer-priser för brev och National Book Award-upplevs också en bump i bokpublicering och i allmänhet i försäljning. Och som N