Bästa svaren på intervjufrågan om att inte få ett internt jobb
När du intervjuar för en intern position inom ditt företag kan du bli frågad om vad du ska göra om du inte får jobbet. Intervjunaren vill veta om du är oroad över bara möjligheten till utveckling eller företaget. Det lönar sig att fråga dig samma fråga innan intervjun och ta reda på vad dina planer kommer att vara för framtiden, samt utveckla ett bra svar.
Bästa svar på intervjufrågan, "Vad ska du göra om du inte får denna position?"
Jag är engagerad i detta företag och dess framsteg så, om jag inte ska väljas, kommer jag att arbeta med och stödja den som kan bli vald. Jag känner emellertid att min erfarenhet i avdelningen och med laget skulle göra mig den bästa kandidaten.
Fler svar
Om du fokuserar på att byta positioner, och du intervjuar för andra jobb, här är några exempel på svar att använda:
- Jag kommer att fortsätta titta på detta område för en annan position som passar mitt schema och mål.
- Jag kommer att fortsätta att titta på andra lediga platser inom vårt företag och möjligheter till framsteg.
- Jag utforskar mer träning och får ytterligare uppgifter för att förbättra mina kvalifikationer för framsteg.
- Jag kommer att överväga att bredda min sökning för att inkludera vissa olika branscher som anställer deltidsanställda.
- Jag tycker att det här skulle vara bra för mig, så jag hoppas att jag inte kommer att behöva tänka för mycket på det!
Fördelar med att ansöka om interna positioner
Att ansöka om en intern position är en chans att marknadsföra dig själv till intervjuarna och medlemmarna i utvaldskommittén. Du kan ha kunskaper och erfarenheter som din nuvarande position inte utnyttjar. Din handledare och medarbetare kanske inte känner till dem heller. Uppdatera ditt CV och presentera dig själv vid interna intervjuer är ett sätt att annonsera din oanvända talang.
Du kan upptäcka att den position du har sökt inte är den bästa matchen, eller det kan finnas en kandidat som de föredrar. Du får inte det jobb du ansökt om, men du har inte slösat bort din tid och ansträngning. Intervjuerna kommer att komma ihåg dig när det finns framtida öppningar och kampanjer. Du kan till och med få en förfrågan att skicka in din ansökan om ett jobb.
Du kan få ett erbjudande att vara detaljerad att fylla i för en position när någon är på ledighet eller resa, så att du kan lära dig en ny funktion. Det kan vara ett steg till en kampanj.
Nackdelar med att ansöka om inre positioner
Du kan känna demoraliserad om du inte är vald för positionen, och du måste arbeta med personen som anställdes eller marknadsfördes. Denna besvikelse är naturlig, men det kan leda till långvarigt missnöje och stress på arbetsplatsen. Tänk på hur du kommer att hantera dessa känslor om du inte är vald.