Företag

Tack brevskrivning riktlinjer

Det är alltid en bra idé att ta dig tid att säga tack till alla som har hjälpt dig att jobba på jakt. Oavsett om det är ett formellt brev eller ett snabbt email tackmeddelande, kommer din uppskattning att välkomnas av mottagaren. Oavsett om du skriver ett tackbrev till en intervjuare, till någon som skrev dig ett rekommendationsbrev eller till en anslutning som gav dig karriärvägledning, finns det några riktlinjer som du bör följa när du skriver dina brev eller e-postmeddelanden.

Tack brevskrivning riktlinjer

Längd : Håll ditt brev kortfattat; ett tackbrev bör vara mindre än en sida lång.

Teckensnitt och storlek : Om du skriver ditt tackbrev använder du en traditionell typsnitt som Times New Roman, Arial eller Calibri. Din teckenstorlek ska vara mellan 10 och 12 poäng.

Format : Om du skriver ditt tackbrev ska det vara enkeltavstånd med ett mellanslag mellan varje stycke. Använd 1 "marginaler och anpassa din text till vänster (justeringen för de flesta affärsdokument). Formatera ditt brev med hjälp av de vanliga riktlinjerna för att skriva tackbrev.

Noggrannhet: Var noga med att redigera ditt brev innan du skickar det. Visa det till en vän eller karriärrådgivare om du vill att någon annan ska kontrollera det för dig.

E-post eller handskrivna tackbrev: Om du skriver ett tackbrev för en intervju och vet att företaget snabbt fattar sitt anställningsbeslut kan du skicka ett tackbrev.

Men om du har tid kan du skriva eller skriva ett tackbrev och maila det. Om du skriver ditt brev skriver du det på ett generiskt tackkort (inget för dumt eller utarbetat).

När ska du skicka ett tackbrev : Om möjligt, skicka ett tackbrev inom 24 timmar efter en intervju. Om du skriver ett tackbrev för en rekommendation eller karriärråd är tackbrevet mindre brådskande, men ska fortfarande skrivas så snart som möjligt.

Hur man organiserar ett tackbrev för en intervju

Rubrik: Ditt brev ska börja med både dig och arbetsgivarens kontaktuppgifter (namn, titel, företagsnamn, adress, telefonnummer, e-post) följt av datumet. Om det här är ett mail snarare än ett verkligt brev, ta med din kontaktinformation i slutet av brevet, efter din signatur.

Hälsning: Adress brevet till din intervjuare. Använd hans eller hennes formella titel ("Kära Herr / Ms./Dr. XYZ). Om du glömmer hans namn eller hur man stavar det, kontakta hans kontor och be om rätt stavning av hans namn.

Punkt 1: Tack arbetsgivaren för att ta dig tid att intervjua dig. Du kan också inkludera positiva intryck som du hade om företaget.

Punkt 2: Förklara varför du är en utmärkt kandidat till positionen. Nämna dina specifika kunskaper eller erfarenheter.

Punkt 3: Om du glömde att nämna något om dina kvalifikationer under intervjun, nämna dem i den här paragrafen.

Punkt 4: Tack igen arbetsgivaren för att intervjua dig. Berätta för honom att du ser fram emot att snart höra tillbaka från honom om positionen.

Stäng: Använd en formell signoff, till exempel "Vänliga hälsningar" eller "Vänliga hälsningar".

Signatur: Avsluta med din signatur, handskriven, följt av ditt typnamn.

Om det här är ett e-postmeddelande, använd bara ditt typnamn, följt av din kontaktinformation.

Hur man organiserar en tackbrev för jobbsökningsassistans

Rubrik: Ditt brev bör börja med både dig och personens kontaktuppgifter (namn, titel, företagsnamn, adress, telefonnummer, e-post) följt av datumet. Om det här är ett mail snarare än ett verkligt brev, ta med din kontaktinformation i slutet av brevet, efter din signatur.

Hälsning: Adress brevet personen du skriver till. Använd hans eller hennes formella titel ("Kära Mr./Mrs./Dr. XYZ) om du inte är nära vänner med personen. Om du är vänner, är det bra att använda hans eller hennes förnamn.

Punkt 1: Tack personen för hans hjälp i jobbsökningen.

Punkt 2: Förklara hur hans hjälp har varit särskilt användbart (dvs "Tack till stor del till ditt rekommendationsbrev, blev jag erbjuden jobbet hos XYZ Company.")

Punkt 3: Uttryck din uppskattning för hans generositet. Om du vill, säg att du skulle älska att återvända favören och hjälpa honom på något sätt.

Stäng: Använd en snäll men formell signoff, till exempel "Med vänliga hälsningar" eller "Vänliga hälsningar".

Signatur: Avsluta med din signatur, handskriven, följt av ditt typnamn. Om det här är ett e-postmeddelande, använd bara ditt typnamn, följt av din kontaktinformation. Om du känner personen som har hjälpt dig bra kan du helt enkelt använda ditt förnamn i din signatur.

Granska tackbrevet

Här är tackbrevsexemplar och exempel på e-postmeddelanden, för olika typer av jobbintervjuer och andra anställningsrelaterade händelser och omständigheter.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Varför behålla en positiv och professionell attityd är fördelaktigt Att skriva ett tackbrev efter att ha mottagit ett avvisningsbrev kan vara en möjlighet att ytterligare diskutera din kandidatur och kasta dig en gång till. Det är inte ovanligt att ett erbjudande endast görs till en annan kandidat för att den andra personen ska avböja erbjudandet eller kanske i slutändan jobbar jobbet inte ut. Att upprä
Datorvillkor - Villkor genom bokstav B 10Base5 (10 Mbps, basband, 500 meter): ett av flera fysiska media som anges av 802.3 för användning i ett Ethernet Local Area Network LAN); består av Thickwire koaxialkabel med en maximal segmentlängd på 500 meter 10Base2 (10 Mbps, basband, 185 meter): ett av flera fysiska media som anges av IEEE 802.3 fö
Sommartid är en utmärkt möjlighet för barn att lära sig att arbeta och tjäna lite pengar. Ofta behöver barnen något att göra under sommarmånaderna, och ett litet deltidsjobb kan lära sig värdefulla lektioner om att tjäna pengar och jobba för att uppnå sina mål. Om ditt barn behöver ett sommarjobb, är det några alternativ att tänka på: Kvarter och tjänster Enkla uppgifter som att klippa gräsmattan eller tvättfönstren erbjuder ett utmärkt tillfälle för barn att tjäna pengar. Många av grannarna njuter a
Även om värdepappersmäklare och förmögenhetsförvaltningsföretag sedan länge har tagit bort begreppet "mäklare" till förmån för "finansiell rådgivare" eller något liknande för deras säljkår, har frasen "mäklareutbetalningsnät" kvarstått i gemensam användning. Kort sagt, det som
Vill du ha en annan position i HR? Här är vad du ska göra Letar du efter en av de vanligaste frågorna på denna sida? Personer anställda i Human Resources vill göra en karriärförändring i HR. De stymied av sin nuvarande arbetsgivare, deras kunskaper om vad man ska göra och arbetsmarknaden. Här är tankar om vad människor som vill ha en karriärändring kan göra. Reader Question
Metaforen av en trebenig avföring har använts med pensionsplanering i årtionden. Familjens pensionsplanering är ett säte i tre ben: Social trygghet, pensionsplaner och personliga besparingar. Alla tre ben är viktiga för att leva en stabil pensionering. Utan en av benen faller avföringen ner. Social trygghet De flesta, men inte alla, statliga medarbetare bidrar till social trygghet. Detta