Företag

Programvaruteknikerfärdighetslista

Software Engineer Färdigheter för CV, Cover Letters och intervjuer

Programvarutekniker skapar programvara och system för datorer. De använder tekniker för matte, vetenskap, teknik och design, och måste ofta testa och utvärdera sina egna system såväl som programvara som byggts av andra människor.

Programvaruteknikare har vanligtvis en examen i datavetenskap. De ska ha starka analytiska och problemlösande färdigheter. En programvarutekniker vill alltid aktivt försöka lära sig ny teknik och ha enastående kommunikations- och interpersonella färdigheter. Programvarutekniker måste vara inneboende motiverade och ha erfarenhet av olika programmeringsspråk.

Hur man använder färdighetslistor

Använd de färdigheter som nämns här för att hjälpa dig i din arbetssökning. Du kan använda dem i ditt CV, särskilt i beskrivningarna av din arbetshistoria. Du kan också använda dem i ditt brevbrev för att beskriva tidigare arbetslivserfarenhet. För att förbereda dig för intervju, överväg att nämna några av dessa egenskaper för att ge exempel på hur du har visat dem i tidigare arbete.

Var redo att dela exempel på hur du exemplifierat var och en. Varje jobb kräver olika färdigheter och erfarenheter, så se till att du läser jobbet noga och fokusera på de färdigheter som arbetsgivaren anger. Här är en lista över programvaruutvecklare för CV, omslag, jobbansökningar och intervjuer.

Hantera flera projekt i deadline-driven miljöer

Det är troligt att du som programvarutekniker, oavsett om du arbetar som frilansare eller som heltidsanställd på ett kontor, kommer att möta behovet av att hantera flera projekt samtidigt, var och en med sin egen unika och brådskande tidslinje. En framgångsrik mjukvaruingenjör kommer att kunna prioritera, triage och hantera alla de olika milstolparna i alla olika projekt på sin platta vid en given tidpunkt.

Tillsammans med att hantera tidslinjer måste en mjukvaruingenjör kunna trivas i en miljö där tidsfristen sker regelbundet. Du måste hantera andras prioriteringar och balansera dem med dina egna behov och dina andra kunders eller projekters behov.

Arbeta bra med lag

Även om skrivkod är generellt en ensam strävan, kommer en programvarutekniker att behöva kommunicera regelbundet med andra personer och lag. En framgångsrik mjukvaruingenjör borde kunna kommunicera ansvarsfullt med diplomati och med nåd. Du borde kunna tydligt formulera behoven hos ett projekt du arbetar på, samt kunna diskutera eventuella utmaningar eller problem som uppstår. Programvarutekniker måste rutinmässigt arbeta med ett antal andra lag och avdelningar samtidigt, såväl som dina egna kollegor och andra ingenjörer.

Programvarutekniker måste arbeta nära designers och informationsarkitekter. Du kan behöva arbeta med människor vars idéer och filosofier du kanske inte håller med, men arbetet måste fortsätta ändå. Kompromisser görs ofta, eftersom mjukvaruutstruktörer sällan har hundra procent autonomi över resultatet av ett projekt. En framgångsrik ingenjör kommer att vara bekväm med dessa dynamik och borde vara bekväm med att möta i mitten och dela ansvar med personer som inte nödvändigtvis konstruerar sig själva.

Förstå bästa metoder för mjukvaruutveckling

Det finns vissa metoder och standarder inom branschen som en framgångsrik mjukvaruingenjör kommer att vilja behärska. Dessa inkluderar grunderna, som att använda versionskontrollsystem så att du inte förlorar gammalt arbete om du vill återgå till en tidigare version av din egen kod. eller använda ett robust och grundligt testprotokoll. De innehåller också mindre grundläggande detaljer som att kunna analysera och behålla äldre kod och utveckla strategiska metoder där du bygger ditt kodningsramverk.

Skrivarkod, det argumenteras av många, är lika mycket en konst som en vetenskap, och en framgångsrik mjukvaruingenjör kommer att lära sig hur man ska komma överens i en snabb och ständigt föränderlig och konkurrenskraftig industri genom att känna till branschens bästa praxis och vidhäfta till dem så nära som möjligt.

Erfarenhet av flera kodande språk

Många programvarutekniker är flytande i ett viktigt språk, och detta blir deras kompetensområde. Det fungerar ganska bra, men det betyder inte att andra språk borde uteslutas helt från en framgångsrik ingenjörs digitala vokabulär. En arbetsgivare förväntar sig inte nödvändigtvis att du är flytande på alla dagens viktiga kodningsspråk, men du kan vara mer attraktiv för en arbetsgivare om du kan lära dig språk med analoga egenskaper eller om du vet lite om olika typer av språk.

Ett strukturerat språk kontra en funktionell, till exempel.

Att vara en mjukvaruingenjör är ett lukrativt fält med gott om jobbmöjligheter. Bedöm dig själv för de färdigheter som listas här för att se hur du kan mäta på arbetsmarknaden.

Programvaruteknikerfärdighetslista

  • Förmåga att analysera komplex teknisk information
  • Analysera företagskraven och bedöma effekterna med befintlig databasarkitektur
  • Analysera, designa och implementera databasstrukturer
  • Utföra forskning
  • Konsekvent söker och lärande ny teknik
  • Detaljorienterad
  • Förbättra produktens funktionella och tekniska aspekter
  • Utmärkt problemlösare
  • Erfarenhet av att bygga programvara
  • Upplev med JavaScript
  • Erfarenhet med Source Code och Version Repository
  • Erfarenhet Arbeta med Linux / Unix, Perl eller Shell
  • Förtrogen med UI Toolkits and Frameworks
  • Hands-On SQL Experience
  • Java, Ruby, PHP eller Python Experience
  • Leda och leverera komplexa mjukvarusystem
  • Hantera flera projekt i en deadline-driven miljö
  • Microsoft ASP.NET MVC, Web API-upplevelse
  • Node.js Experience
  • Delta i källkod och designrecensioner
  • Passion för att utveckla engagerande konsumentupplevelser
  • Tidigare erfarenhet inom ett Agile Scrum Team
  • Ge utveckling och teststöd till andra ingenjörer
  • Ruby on Rails Experience
  • Solid kunskap om Java
  • Stark muntlig och skriftlig kommunikation
  • Stark problemlösare
  • Grundlig förståelse av datarkitektur, operativsystem och datastrukturer
  • Triva i dynamiska, snabba miljöer
  • Förvandla krav till designkoncept och ERD
  • Felsöka och felsöka problem
  • Förstå bästa metoder för mjukvaruutveckling
  • Arbeta bra självständigt och inom en gruppinställning
  • Arbeta inom ett Agile Scrum Team
  • Arbetande kunskap om C, C ++ och C #
  • Skriv tydliga och detaljerade tekniska specifikationer och dokumentation


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Dessa soldater informerar och hjälper till att förbereda trupper för flygattacker Luftförsvarets ledningsoperatör ansvarar för utrustningssystem som skyddar mot luft- och rymdattack. Kategoriserad som militär yrkesmässig specialitet (MOS) 14G, är soldater i detta jobb kritiska för operationerna i arméns luftförsvarsartilleri. För att ly
Hur man gör en hissplats När någon vänder sig till dig och frågar, "Vad gör du för att leva?" Vad säger du? Helst har du ett polerat, spännande svar som bara tar några sekunder att säga och det låter din lyssnare tänka, "Berätta mer!" Det här lilla talet kallas ett hisstal eller hissläge och det är ett fantastiskt ledarskapsverktyg för någon säljare. Ditt hisstal ska k
För dem som vill vara journalister är frågan om hur man går till journalistikskolan en stor. Och journalistikskolans meriter är en hett debatterad fråga bland dem på fältet. Behöver du en examen i journalistik för att bli en bra journalist? Och, ännu viktigare, kommer att få en examen i journalistik hjälper dig verkligen att landa det första journalistiska jobbet? Alla frågor
Här är idéer om att få den upplevelse som du behöver få Periodiskt har en läsarens fråga universell överklagande och ansökan så jag delar både frågan och mitt svar. Denna speciella fråga kommer till mig, särskilt från människor som vill övergå till HR. Med lite eller ingen formell utbildning i HR och liten arbetserfarenhet, vad kan personen göra för att snabbt påverka deras förmåga att arbeta inom HR-fältet? Läsarens fråga: Låt mig
Chefernas guide till bedövningslösning, betalning och en provpolitik En avgångslovspolicy är beskrivningen av företagets praxis när det gäller att tillåta betald och obetald arbetstagare att vara ledig från jobbet när en familjemedlem, släkting eller vän dör. Medan en organisation kommer att vilja göra allt för att arbeta med medarbetare på individuell basis under dessa tuffa emotionella tider, vill du ha en grundläggande policy på plats så att anställda vet vad de kan förvänta sig av dig i missförhållanden, lämnar ledighet. Som en arbetsgivare ded
Hur får du dina nya medarbetare upp till fart på halva tiden Onboarding är processen att förvärva, rymma, assimilera och accelerera nya lagmedlemmar, oavsett om de kommer från utsidan eller inuti organisationen. Processen ombordläggning av en ny anställd eller en anställd som är ny i ett visst jobb innebär fyra steg Förvärva: Identifiera, rekrytera, välj och hitta personer att gå med i laget. Behörighet: G