Minsta lagstadgad arbetsålder i Georgien

Läs om barnarbete lagar i persikatillståndet

Om du bor i Georgien och vill börja ditt första jobb, måste du veta vad den minsta lagliga arbetsåldern i ditt land är. Med andra ord är du tillräckligt gammal för att bli anställd?

Arbete kan vara en givande upplevelse för ungdomar. Det kan lära dig hur man ska vara pålitlig, punktlig, ställa ekonomiska mål och inte leva utöver dina medel. Om du är ensam kan den hålla dig oskadlig och hjälpa dig att stödja dig själv och alla familjemedlemmar som kan lita på din inkomst.

Hur gammal måste du arbeta i Georgien

Federal barnarbete lagar anger att den lägsta åldern att arbeta är 14, men Georgien har fastställt en lägsta ålder på 12. Men det gäller bara arbetsgivare som inte omfattas av federal Fair Labor Standards Act. När statlig lag strider mot federal lag om minsta ålder att arbeta, gäller den strängaste lagen.

Barn som arbetar inom underhållningsbranschen (skådespelare, sångare, dansare, modeller etc.) anses vara undantag från regeln och kan arbeta, trots barnarbete lagar. Detsamma gäller för barn som arbetar i familjeföretaget eller på familjen gården. Barnarbete lagar gäller inte ett antal arbeten, inklusive vissa typer av gårdsarbete, barnpassning, skoskinn och tidningsleveranser.

Innan ungdomen börjar arbeta är det viktigt att granska reglerna och begränsningarna när det gäller barnarbete, särskilt om ungdomar planerar att fortsätta arbeta när de åldras.

Obligatoriska certifikat

Georgiens statliga lag kräver anställningsbevis för barn under ungdomar under 18 år. Sysselsättningsbevis tillhandahålls av skolan. Ålderscertifikat krävs inte i persikatillståndet.

Vilka timmar du kan arbeta

Trots att tonåringar i åldrarna 14-15 kan arbeta i olika jobb, inklusive kontor, sjukhus och butiker, är de timmar de arbetar begränsade. Ungdom denna ålder kan inte fungera mer än fyra timmar på en skoldag, åtta timmar på en skollärdsdag eller 40 timmar under en skolavecka.

Dessutom måste dessa tonåringar arbeta timmar som går mellan 06:00 och 21:00. Mindreåriga 16 och 17 år har inga arbetstidsbegränsningar. Bara för att dessa tonåringar inte har några begränsningar betyder inte att föräldrar ska låta dem arbeta så många timmar som de väljer eller deras arbetsgivare vill att de ska arbeta. Om en tonåring jobbar i skolan eller kan få ungdomen i en farlig position på grund av sena (eller mycket tidiga) timmar, ska föräldrarna vara försiktiga.

Tonåringar är mer riskfyllda än vuxna, både som arbetare och på gatorna, och det kan inte vara en bra idé att få en tonåring att lämna huset under morgondagen eller att komma hem från jobbet sent på kvällen, speciellt om de " är ansvarig för att stänga butiken. Tonåringar har blivit rånade, våldtagna och skadade på jobbet.

Ungdomar i alla åldrar får inte arbeta under farliga förhållanden som kan orsaka skador, dödsfall eller negativa hälsoeffekter.

För mer information om den lägsta åldern för att arbeta i Georgien och hur man erhåller anställningsbevis, besök Georgia State Labels webbplats.

Intressanta Artiklar

Hur man skriver recept

Vad är uppsägning för orsak?

Change Management: Intention är det tredje steget i att hantera förändring

Vad är en Screening Interview?

Rekommenderas

Deltidsjobb Intervjufrågor om dina bidrag

Ofta i arbetsintervjuer får du en fråga om hur du ska bidra till företaget. Arbetsgivare vill veta att, om anställd, kommer du att lägga till värde för organisationen på något sätt. Denna fråga ger dig en chans att förklara vad som gör att du sticker ut från alla andra kandidater, och hur du kommer att vara en tillgång för det aktuella företaget. För deltidsjobb

Högsta hemliga säkerhetskrav

Ta reda på vad det tar för att få tillgång till topphemlig information För många karriärer inom straffrätt och kriminologi är förtroende bland de viktigaste och mest värdefulla egenskaper som en arbetssökande kan visa. Oavsett om det är de höga etiska normerna, våra brottsbekämpningspersonal hålls eller det enkla faktumet att de måste kunna hålla personlig, privat och konfidentiell information hemlig och säker, måste människor som är intresserade av att bedriva kriminologibygger ofta bevisa att de är trovärdiga. För brottsbekämpning oc

Livs- och familjeutmaningar med flexibla arbetsscheman?

Arbetsgivare överens om liv och familj fördelar med flexibla arbetsscheman för anställda. Flexibiliteten tillåter medarbetare latitud när barn är sjuka, för doktors utnämningar, lärarkonferenser och de många livs- och familjeansvar som arbetet konkurrerar med. Arbetsgivare är inte så övertygade om fördelarna för arbetsgivare med flexibilitet i livet och familjen. Du kan ta itu

Skillnader mellan konserter, bokare och agenter

Bokning och marknadsföring av konserter innebär många rörliga delar, så det är ganska enkelt att förvirra att komma in i bilden. Om du är ny att spela live, börjar du bara klippa dina tänder på livemusikkretsen, då kan den förvirringen gå genom taket av många skäl. Faktum är att det här kan vara en tuff tid för många musiker, inte bara för att hela processen är ny och mer än lite skrämmande, men också för att musiker i detta skede är de perfekta målen för att få hustled. När du kommer till scenen dä

Army Paternity Leave

Armén beviljar nya fäder 10 dagar under vissa förutsättningar Armén var den sista tjänsteavdelningen för försvarsdepartementet för att genomföra ett faderskapsledningsprogram, som trädde i kraft år 2009. FY 2009 Försvarsmakt lagen införde ett nytt program som tillåter upp till 10 dagar av uppladdningsbar ledighet för nya fäder. Handlingen ger

Vilket jobb i musikbranschen är rätt för dig?

Det finns fler alternativ för en karriär än att vara musiker Om du älskar musik och vet att du vill ha ett jobb i musikbranschen, kanske den hårdaste delen inte går för att gå för det, utan att välja din perfekta musikkarriär. Det finns massor av olika sätt att du kan bli involverad i musik och massor av olika musikjobb som du kan göra. Den här gui