Företag

Hur man får ett bra sommarjobb

När du letar efter ett sommarjobb är det en bra idé att börja jobbsökningen tidigt. Ju tidigare du börjar ansöka om sommarjobb, desto fler valmöjligheter får du och desto mer sannolikt kommer du att hitta ett jobb som är en bra match för vad du vill göra i sommar.

Så här letar du efter och ansöker om sommarjobb, tillsammans med den information du behöver ansöka, tips om jobbsökning och råd om var du ska leta efter ett fantastiskt sommarjobb.

  • Kolla på Arbetande Legitimationen

    Om du är yngre än 18, i vissa stater kan du behöva få arbetsdokument för att lagligt kunna arbeta. Få dem nu, så du kommer att kunna börja jobba så fort du får jobbet.

    Det bästa stället att ta reda på om du behöver arbetspapper är ditt skolkontor. Om du behöver arbetsdokument kan rådgivarna ge dig det formulär du behöver för att slutföra eller berätta var du ska få den.

    • Så här får du arbetspapper

  • Få dina referenser redo

    Innan du börjar ansöka om sommarjobb, få en lista med tre referenser redo att ge till intervjuare. Om du inte har arbetat tidigare kan grannar och bekanta vara villiga att skriva en personlig referens till dig.

    Lärare, professorer eller akademiska rådgivare, volontärledare, tränare, kan också ge en personlig referens. Barn- och volontärreferenser är bra, om du inte har arbetat tidigare.

    Var noga med att fråga din referensgivare i förväg om du kan använda dem som referens.

    • Hur man ber om en referens
    • Skapa en lista med referenser

  • Bestäm vilken typ av sommarjobb du vill ha

    Innan du ansöker om sommarjobb är det en bra idé att ta lite tid att bestämma vad du vill göra. Inte bara kommer du att sluta med ett sommarjobb som du tycker om; Du sparar också tidssökningsökning, eftersom du kan rikta in din sökning för att fokusera på de jobb som är en bra match för dina intressen.

    Är du intresserad av att arbeta med barn? Ta en titt på lägerrådgivare eller sommarhandledningsprogram. Vad sägs om att arbeta på stranden, på en park, i bergen eller på ett annat utomhusjobb? Det finns många säsongsplatser på skidorter och nöjesparker.

    Tänk på att interning på ett museum, i en djurpark eller i någon annan organisation som är relaterad till dina karriärsinitiativ. Det finns många alternativ för sommarjobb, så det första steget är att bestämma vilken typ av sommarjobb du vill ha.

    • Typer av sommarjobb för barn
    • Typer av sommarjobb för tonåringar
    • Sommarjobbsökningstips
    • Sommarjobbsökning

  • Få hjälp med en sommarjobbsökning

    Om du är en gymnasieskola eller högskolestudent, kolla med din högskolan Guidance Office eller college Career Services Office och fråga hur de kan hjälpa till med jobbsökningen.

    För onlinehjälp att hitta ett sommarjobb, kommer vår sommarjobbsökning guide att styra dig genom processen att hitta ett sommarjobb.

    • Hur ditt Career Office kan hjälpa

  • Nätverk för att hitta sommarjobb

    Nätverk fungerar verkligen när du letar efter sommarjobb och det är inte svårt att göra. Prata med lärare, familj, tidigare arbetsgivare, tränare, vänner, föräldrar till vänner - alla och alla du kan tänka dig - och fråga om de kan hjälpa dig med din sommarjobbsökning.

    Nätverk är fortfarande det bästa sättet att hitta ett jobb och de flesta är glada att ge råd, assistans och ledarskap.

    • Hur karriärnätverk fungerar

  • Sök efter Summer Jobs Online

    Det finns en mängd olika webbplatser som listar sommarjobb. Sök i arbetsförmedlingarna som fokuserar på sommarjobb och sommarlägerjobb först. Sök sedan på deltidsjobbsidorna och använd sökmotorerna genom att söka efter "sommarjobb" som ett nyckelord, tillsammans med din plats.

    Titta även på de lokala platserna - lokala arbetsförmedlingar och de onlinehjälpmedel som du vill ha efter dina tidningar. Många arbetsgivare som anländer till sommarjobb annonserar endast lokalt.

    • Sommarjobsplatser
    • Sommarkampens arbetsplatser
    • Jobbsökmotorer
    • Arbetsuppgifter

  • Ansök online för sommarjobb

    I många fall kan du ansöka om sommarjobb på nätet. Beroende på jobbet och organisationen du ansöker om kan du behöva ett CV och eventuellt ett brevbrev, eller du kan helt enkelt behöva fylla i en onlineansökan.

    För vissa organisationer kan du behöva söka direkt online via ett sökande spårningssystem. I andra fall kommer du att bli ombedd att skicka ditt CV och ditt brevbrev för att ansöka om sommarjobbet.

    Hur som helst är det viktigt att följa anvisningarna när du söker jobb online eller via e-post. Du kan behöva fylla i en profil, ladda upp eller maila ditt CV och brevet och ta ett anställningsprov, som en del av onlineapplikationsprocessen.

    • Förteckning över frågor som ställts på en arbetsansökan
    • Hur man skriver en omslagstavla
    • Hur man ansöker om ett jobb på nätet
    • Hur man ansöker om ett jobb via e-post

  • Ansök i person för sommarjobb

    Är du intresserad av ett sommarjobb på en lokal nöjespark, strand eller park, eller i en butik i stan eller på köpcentret? Ett av de bästa sätten att hitta denna typ av sommarjobb är att söka personligen. Så planera att spendera lite tid på att besöka potentiella arbetsplatser och fylla i arbetsansökningar.

    Ansökan om en ungdoms deltid eller sommar, icke-professionell, är ett jobb annorlunda än att ansöka om en heltids professionell ställning. Klänningen ska vara åtminstone snygg och städad. Business casual är vanligtvis lämplig. Till exempel skulle khakis och en snygg tucked i polo shirt fungera bra. Dina skor ska vara måttliga och du bör undvika extrema frisyrer eller färger.

    Se till att du klär dig på lämpligt sätt, är redo att slutföra en ansökan och är redo för en intervju på platsen.

    I personjobbsansökningar

    • Hur man ansöker om ett jobb i person
    • Hur man ber om en arbetsansökan
    • Vad ska man ha för att ansöka om ett sommarjobb
    • Vad som inte ska användas för att ansöka om sommarjobb
    • På platsintervjuerna

  • 
    Intressanta Artiklar
    Rekommenderas
    Reader fråga: Jag har läst några av dina artiklar och undrade om du har gjort eller läst någon undersökning om arbetstid. Låt mig sätta scenen. Vi är ett hälsovårdsutvecklingsföretag med cirka 60 anställda, varav 55 arbetar på vårt kontor. Vi anser att det är viktigt att ha team som arbetar tillsammans på kontoret för att producera den bästa produktiviteten, och bara säljare arbetar hemifrån. Mina partners och j
    Bekämpa fitnessstandarder är höga i marinkorps Oavsett ålder, rang eller MOS (militär yrkesmässig specialitet) måste marinier hålla sig passande och redo att utföra sitt uppdrag. Om du vill bli medlem i United States Marine Corps, måste du kunna behärska flera fitness tester. Till exempel, för att ansluta sig till Marine Corps, kommer du först att ta det Initial Strength Test (IST) som en rekrytering före startläger som är ett test som består av pull-ups, crunches och en 1, 5 mil tidsbestämd körning. Årliga fysiska fi
    Behöver du förbättra APFT-prestanda? Prova dessa strategier Amerikanska arméns soldater är skyldiga att ta ett fysiskt konditionstest minst en gång varje kalenderår som mäter sin muskelstyrka, kardiovaskulär styrka och uthållighet. APFT-testet (Army Physical Fitness Test) använder tre händelser för att mäta fysisk kondition: push-ups, sit-ups och en tidsinriktad körning på två mil. Soldater måste
    Ultraljudstekniker är också kända som "diagnostiska medicinska sonografer" eller "sonografer". De använder ultraljudsutrustning som skapar bilder av mjukvävnad och inre organ med hjälp av ljudvågor. Ultraljudstekniker arbetar på sjukhus och kliniker. Medan sonografer ofta är mest associerade med graviditeten används ultraljudstekniken också för att diagnostisera många medicinska sjukdomar. Nedan finns
    Det är inte där du arbetade, det är vad du kan göra. I en beteendeintervju måste du visa dina kunskaper, färdigheter och förmågor, kollektivt kända som kompetenser, genom att ge specifika exempel från dina tidigare erfarenheter. Intervjunaren vill veta, inte att du kan göra något, men att du har gjort det. Han eller
    Är detta ett telekommut jobb? Ta reda på genom att fråga subtila frågor Om ett företag inte specifikt säger en position är ett telekommutärt jobb i beskrivningen, så är det troligtvis inte avsett att direkt anställa en telekommutör. Och det är ganska vanligt. Telekommunikation är ofta en förmån tillåten efter att en anställd har bevisat sin produktivitet på kontoret. Och beslutet fatt