Arbetsgivare gör ofta sina första intervjuer av kandidatintervjuer via telefon, och du vill göra allt du kan för att få ringas tillbaka för en andra intervju. Intervjun i sig är självklart viktigt, men vad du gör efter frågor också. Var noga med att följa upp efter en telefonintervju.
Typiskt kommer personaldirektören att kontakta dig för att ställa in en telefonavdelning. Under denna schemalagda telefonsamtal kommer du att få en rad frågor om din arbetserfarenhet, utbildning eller utbildning och din förståelse för vad positionen kan innebära.
Det bästa sättet att följa upp efter en telefonintervju
När du har avslutat en arbetsintervju via telefon är det viktigt att följa upp ett tackbrev eller ett tackmeddelande, precis som du skulle efter en ansikte mot ansikte intervju.
Eftersom de kommer att intervjua många kandidater vid denna tidpunkt, kommer att skicka en tackanmälan omedelbart efter samtalet påminna intervjuaren av ditt samtal, hålla dig "uppenbart", upprepa den kompetens och kompetens du skulle få till jobbet, och kommer också att hjälpa dig att skilja dig från tävlingen.
Ta anteckningar under intervjun
Under intervjun, se till att du har en penna och papper till hands så att du kan anteckna de frågor du ställdes om, dina svar och information som intervjuaren gav om arbetsgivaren och deras förväntningar.
När intervjun stängs tackar du intervjuaren för hans eller din tid. Fråga vad nästa steg i anställningsprocessen kommer att bli och erbjuda att ge ytterligare information som kan hjälpa dem att fatta sitt anställningsbeslut. Glöm inte att be om hans eller hennes e-postadress.
När ska du tacka dig
Den bästa tiden att skicka ett intervju tack e-postmeddelande är genast medan intervjun är fortfarande fräsch i intervjuarens sinne. Tacka honom eller henne och upprepa ditt intresse för och dina kvalifikationer för jobbet är en viktig del av jobbsökningen.
Tänk på att en välskriven tackanmärkning faktiskt är en andra "freebie" -intervju genom att den fortsätter diskussionen som du just haft via telefon. Det tjänar också till att påminna intervjuaren om de styrkor du presenterade under din intervju. Det är ett utmärkt sätt att förstärka dina bästa färdigheter.
Vad ska inkluderas i ditt tackbrev eller e-post
Försök alltid att göra din tackanmärkning specifikt för samtalet du hade med intervjunaren. Undvik generiska fraser och personifiera anteckningen så att den återspeglar intervjuets särdrag. Kanske kan du nämna ett yrkesintresse som du och intervjunaren delade med.
Att skriva ett tackbrev ger dig möjlighet att nämna allt du önskade att du hade sagt under intervjun men fick inte chansen att säga. Eller kanske granska något du önskade att du hade sagt annorlunda.
Brevet kommer också att göra det möjligt för dig att proaktivt ta itu med eventuella problem som du kanske har känt som intervjunaren kanske har haft om din arbetshistoria, tillgänglighet, viljan att resa eller flytta eller någon annan fråga.
Slutligen kom ihåg att det här tacksamtalet är ett gyllene marknadsföringsmöjlighet för dig. "Testa ditt eget horn" lite genom att påminna intervjuaren om de färdigheter du erbjuder och, baserat på vad du lärde dig i intervjun, hur du tror att du skulle vara den perfekta passformen för jobbet.
Uttryck ditt intresse för det du har lärt dig om företagets kultur, bifoga en kopia av ditt CV till ditt e-postmeddelande för deras bekvämlighet, och avsluta med att du anger att du kommer att välja dig för en ansikte mot ansikte intervju.
För att sammanfatta är det viktigt att visa din uppskattning för intervjun, oavsett om den genomfördes personligen eller i telefon. Som en allmän regel, helst när du pratar med någon från företaget - antingen personligen, via telefon eller med en internetvideochatt - är det lämpligt att skicka en tacknotation.
Det är inte bara att skriva ett tacksamma sätt - det är också ett mycket effektivt självhanteringsverktyg. Förhoppningsvis tackbrevet hjälper dig att hålla dig i intervjuarens sinne när han eller hon väljer kandidater för andra intervjun intervjuer.
Lämna intervjuaren med en positiv inblick
Inledande telefonintervjuer kan vara lite nervösa för jobbsökande på grund av osäkerhetsfaktorn och på grund av din oförmåga att läsa intervjuarens uttryck och kroppsspråk. Genom att skapa ett positivt intryck genom ett uppriktigt och välskrivet tackbrev lägger du ett starkt fundament för din eventuella anställning och framgång med din nya arbetsgivare.
Läs mer: Telefonintervju Tack Notera Exempel