Företag

Referensbrevsmall

En referensbrev används för att godkänna någon och ger en överblick över sin kompetens, förmåga, kunskap och karaktär. Ett referensbrev krävs ofta under ett jobb eller en akademisk ansökan.

Mallen nedan visar formatet på ett typiskt referensbrev. Detta format är lämpligt för en anställningsreferens, såväl som för en kandidatskola rekommendation. Granskningstips ges också för vad som ska ingå i varje avsnitt i en referensbrev.

Referensbrevsmall

Hälsning
Om du skriver ett personligt referensbrev där du känner till mottagarens namn, inkludera en hälsning (kära herr Marina, kära fru Templeton, etc.). Om du skriver ett generellt brev, säg "till vem det kan vara" eller helt enkelt inte inkludera en hälsning alls.

Paragraf 1
I första stycket i referensbrevsmallen förklaras din anslutning till den person du rekommenderar, inklusive hur du känner till dem, och varför du är kvalificerad att skriva ett referensbrev för att rekommendera dem för anställning eller skolans inskrivning. Vanligtvis beskriver denna del av brevet hur länge du har känt personen, eller specificera de år du arbetade tillsammans, lärde personen, var i samma klass osv.

Punkt 2
Andra stycket i referensbrevsmallen innehåller specifik information om personen du skriver om, bland annat varför de är kvalificerade, vad de kan bidra med och varför du ger en referensbrev.

Du kan och bör innehålla meningsfulla anekdoter eller detaljer här. Sådana korta exempel kommer att skapa ett minnesvärt sammanhang som hjälper den person du rekommenderar att sticka ut från sin tävling.

Om det behövs, använd mer än ett stycke för att ge detaljer.

Punkt 3
När man skriver ett specifikt brev som hänvisar till en kandidat för en viss arbetsöppning bör referensbrevet innehålla information om hur personens kompetens matchar den position som de söker.

Kom ihåg att du faktiskt "marknadsför" den här personens färdigheter - och ju närmare deras färdigheter speglar arbetsbeskrivningen desto mer sannolikt är det att de kommer att kontaktas för en intervju.

Be om en kopia av jobbet och en kopia av personens CV så att du kan rikta in ditt referensbrev i enlighet med detta. Sedan, när du har granskat dessa material, fråga dig själv: "Varför tror jag att [XXX] passar bra för det här jobbet?" Skriv ner en lista med exempel på hur den här personen har visat de färdigheter som beskrivs i arbetsbeskrivningen, och använd sedan dessa för att stärka denna paragraf och göra den "pop".

Sammanfattning
Detta avsnitt i referensbrevsmallen innehåller en kort sammanfattning av varför du rekommenderar personen. Ange att du "rekommenderar" personen eller "rekommenderar" utan förbehåll "eller något liknande.

Slutsats
Slutrapporten i referensbrevsmallen innehåller ett erbjudande att ge mer information. Du kan antingen innehålla ett telefonnummer i stycket eller hänvisa till telefonnummer och e-postadress i returadressen i ditt brev ("För mer information, kontakta mig på telefonnummer eller e-postadress som anges ovan"). Inkludera en artig nära och sedan ditt namn och din titel.

Vänliga hälsningar,

Författarens namn
Titel

Vad ska du inkludera i en referensbrev?

Om du behöver skriva ett referensbrev till någon, kanske du undrar vilka detaljer som ska ingå, och vad man ska lämna ut. Ett referensbrev ska ge sammanhang om vem du är och vad din anslutning är med den person du rekommenderar.

Det är också viktigt att inkludera information om varför personen är kvalificerad och detaljerad om hans eller hennes specifika färdigheter. Ange också din kontaktinformation om företaget eller skolan har några uppföljningsfrågor.

Var ärlig i ditt referensbrev, eftersom det speglar både dig och kandidaten - du bör inte skriva en glödande referens till någon som du inte vet väl eller tror inte vara en bra medarbetare. Med detta sagt, undvik att vara negativ eller få upp fel eller svaghet.

Om du har starka tvivel om en persons kandidatur, var ärlig och låt dem veta att du inte är bekväm att skriva en referens för dem.

Referens Letter Samples

Det är till hjälp att granska referensblockprover för att se hur andra referensförfattare har införlivat sina rekommendationer i referensbrevsmallen. Vänligen besök länken ovan för att se några exempel.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Så länge lokala och andra zonbestämmelser tillåter företagsanvändning, kan alla offentliga eller privata anläggningar användas för de flesta allmänna typerna av företag. Eftersom hemmabaserade företag drivs i fastigheter som är avsedda för privat bruk och inte kommersiell användning, är de ofta föremål för många restriktioner för den typ av verksamhet som kan drivas, såväl som utsatta för allvarliga begränsningar och restriktioner för att genomföra ansikte mot ansikte verksamhet från ett hem-baserat kontor. Vad du bör tänka på innan
Bästa praxis Varje år gör det möjligt för arbetsgivare att erbjuda gruppförmåner till sina anställda under en kort tid, i allmänhet omkring 30 till 45 dagar. Under det här kritiska fönstret måste anställda informeras om de anställdas förmåner de kan anmäla sig till, när de ska göra det och var de ska registrera sig. Tyvärr kämpar mån
Vad kan du göra om du ombeds skriva ett rekommendationsbrev eller att ge en referens till någon som du inte vill rekommendera? Kanske har du varit imponerad med personens yrkeskunskaper, lagarbete eller arbetsetik. Kanske kan du helt enkelt inte känna dem tillräckligt bra för att beskriva deras arbetsprestanda effektivt. Und
Letar yrkesverksamma efter modelleringsjobb på Craigslist? Att hitta modellering jobb via online klassificerade webbplatser kan vara en knepig och potentiellt farlig strävan. Majoriteten av modelleringsjobbannonser som publiceras på Craigslist (och andra webbplatser som det) är för naken- eller webbkameramodeller, eller för modelleringsskolor och fotokvarnar som försöker sälja dig något genom att först erbjuda dig jobb som verkligen inte existerar. Var vänli
Begreppet "röst" i fiktivskrivning har två mycket olika betydelser: Röst är författarens stil, kvaliteten som gör hans eller hennes skrivelse unikt, och som förmedlar författarens attityd, personlighet och karaktär. eller Röst är det karakteristiska tal och tankemönster av berättaren för ett fiktionarbete. Eftersom rös
Webbutveckling är inte bara en sak. Det omfattar flera färdigheter, och det finns olika typer av karriärer inom webbutvecklingsutrymmet. Tre termer som ofta används är "front end", "back end" och "full stack." Här är de viktigaste skillnaderna mellan de tre. Front-End webbutveckling Front-end-utveckling, medan dess komponenter alltid förändras, handlar i huvudsak om de yttre vända delarna av en webbplats eller webbapplikation. I kärnan