Företag

Museum Curator Skills List och exempel

Museum Curators färdigheter för CV, jobbansökningar och intervjuer

Museumskyrare förvärvar och skyddar museinsamlingar och presenterar dessa föremål för allmänheten. Många hämtar också pengar till sitt museum och skapar pedagogiskt material i samband med deras samlingar. Kuration innebär ett mycket brett sortiment av uppgifter och kräver både mycket djup och väldigt bred kompetens.

Även om lön ibland kan vara låg och timmar kan vara långa och varierade, uttrycker kuratorer ofta mycket höga nivåer av arbetsnöjdhet.

De får jobba på ämnen som de brinner för, och de vet vad de gör gör en verklig skillnad för samhällen och för samhället.

Utbildningsarbetet kan variera mycket beroende på vilken typ av museum som är aktuellt. Kuratorer på konstmuseer måste vara experter på konst, konsthistoria och konstgodkännande och bevarande. Kuratorer på historiska museer måste vara historiker. Kuratorer på vetenskapsmuseet måste ha vetenskaplig utbildning. Men all kurering har vissa ansvar gemensamt och kräver därför vissa konsekventa färdigheter.

Hur man blir en museumscurator

Även om vissa små lokala museer kan kurateras av självlärdade volontärer, kräver professionell kuration en magisterexamen på något av flera relevanta områden. Studerande som inte har avslutat sina examina hittar ofta arbete som assistent kuratorer. Dessa studentjobb kan vara kritiska för att ha en framgångsrik karriär senare men bär ofta lite eller ingen lön.

Att bli ledande curator på ett större museum kräver både en doktorand och minst fem års erfarenhet av fält. Processen kan vara lång och svår, men många kuratorer satte sig inte ut för att komma överens i helhet. Många tränade ursprungligen för en annan karriär, som vetenskaplig forskning eller undervisning, och upptäckte att de av misstag hade blivit kvalificerade för kuration först när ett tillfälle öppnade sig.

Exempel Museum Curator Färdigheter

Tekniska förmågor
Tekniska färdigheter varierar beroende på vilken typ av material ett museum samlar in. Till exempel skulle kurator för ett konstmuseum behöva veta hur man autentiserar målningar, medan kuratorn för ett naturhistoriskt museum skulle behöva veta hur man bestämmer åldern för fossiler.

Skriftlig och verbal kommunikation
Kommunikation är en stor del av kuration. Inte bara måste museets personal fungera bra som ett team som kräver god intern kommunikation, men kuratorer måste både lära allmänheten och nå ut till potentiella givare. Beviljande av skrivande har blivit en stor del av jobbet, eftersom offentlig finansiering av museer har fallit under de senaste årtiondena. Att skriva till allmänheten kan innehålla allt från att skapa exemplaretiketter till att producera broschyrer och jämnböcker.

Curators presenterar antingen pratar om samlingen eller tåget och övervakar dem som gör det. Även skapa bildskärmar är en form av kommunikation. De flesta kommunikationer med allmänheten faller under den allmänna översättningen av tolkningsförmåga.

Forskningsfärdigheter
Museumskassatörer är ansvariga för att lära sig så mycket om insamlingen som möjligt för att kunna ta hand om det ordentligt och för att kunna vidarebefordra informationen till allmänheten.

Kuratorer måste också kunna känna igen om ett objekt är tillräckligt viktigt för att museet ska skaffa det och om objekten är äkta.

Alla dessa uppgifter kräver både direkt undersökning av föremålen själva och omfattande fältforskning och läsning. Kuratorer måste också samarbeta med forskare eller forskare som antingen kan arbeta med museets material eller förbereda material som museet kanske vill förvärva eller acceptera på lån.

Ledarförmåga
Större museer anställer stora kurationspersonal. Ledande curator måste hantera hela laget. Det inkluderar delegering, prioritering, budgettering, samordning, upprätthållande av standarder och korrekt utbildning av nya lagmedlemmar. Kreativ problemlösning är viktig eftersom allt från skadedjursangrepp till personalkonflikter annars skulle kunna hota insamlingen eller museets utbildningsuppdrag.

Många ledande curatorer gör mycket lite direktarbete på samlingar alls. Huvuddelen av sin tid och energi går ut på att hålla reda på vad andra lagmedlemmar gör och se till att alla nödvändiga baser är täckta.

Museum Curator Färdighetslista

Här är en lista över färdigheter som krävs för museumscuration. Du kan använda den här listan för att avgöra om du har potential att komma in på denna arbetslinje.

A-D

  • Aktivt lyssnande
  • Estetisk känslighet
  • Värderingskonst
  • förvärv
  • Förvärvshantering
  • Budgetering
  • Bygga relationer med konstituenter
  • Katalogisering
  • Samarbete
  • Samlingsutveckling
  • Samlingshantering
  • kommunikationer
  • Gemenskapsuppdrag
  • Genomföra turer
  • Bevarande förebyggande underhåll
  • Bevarande behandling
  • Consulting
  • Odlingsgivare
  • Detaljerad orientering
  • Utveckla budgetar
  • Utveckla finansieringsförslag
  • Utveckla tolkningsmaterial
  • Utvecklingsförfaranden
  • Diplomatisk
  • Diskret med konfidentiell information
  • Donor odling

E-L

  • Utbildningsprogrammering
  • Energisk
  • Upprätta insamlingshanteringspolicyer
  • Utvärdera styrkor och svagheter i samlingar
  • Utställ innehållsutveckling
  • Utställningsutveckling
  • Utställningsdesign
  • Utställningsimplementering
  • Utställning Förberedelse
  • Främja en värdering av konst
  • fundraising
  • Påverka andra
  • Initiativ
  • Innovation
  • instruera
  • Inter
  • Ledarskap

M - P

  • Behåll utställningskalendern
  • Hantera utställningar
  • Förvaltning
  • marknadsföring
  • Övervakning av ekonomin
  • Motivera andra
  • Göra flera saker samtidigt
  • Orkestrera händelser
  • organisations~~POS=TRUNC
  • Planera
  • Förbereder pressmeddelanden
  • Presentation
  • prioritera
  • Projektledning
  • främjande
  • Offentlig programmering
  • Publicitet
  • offentliggöra

R-W

  • Journalföring
  • Rekryterande personal och volontärer
  • Relation Building
  • Forskning
  • Uppmana förvärv
  • Utställningsutställningar
  • Strategiskt tänkande
  • tillsyns
  • Undervisning
  • Lagarbete
  • Träning
  • Verbal
  • Syn
  • Arbeta självständigt
  • Skrift


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Hur man skapar anställningsändring Letar du efter bättre prestanda och bättre coaching? Tänk på att vi lär oss bäst inte genom att lära oss eller studera eller läsa. Vi lär oss hellre bäst genom att uppleva och sedan reflektera över vad vi gjorde, vad som hände, och sedan dra slutsatser och experimentera. Kolbs lärand
En av de tuffaste sakerna om jobbsökning är när du inte får jobbet. Du kan ansöka om många jobb, hundratals i vissa fall och aldrig höra något om din ansökan. Om du har tur kan du få ett avvisningsbrev eller ett e-postmeddelande. Om du inte är, får du inget svar från arbetsgivaren. Eller du kan intervjua för ett jobb och bli avvisad trots att det verkade som om allt gick riktigt bra. Det kan vara
I artikeln "Varför är det dags att ändra våra syn på ledningen och chefsrollen" understryker jag den förnyade betydelsen av denna roll i vår värld av osäkerhet och förändring. I den här artikeln drar jag ner några av de specifika attribut som du behöver för att överleva och trivas i den här rollen. Demografisk arb
Det är inte ovanligt att toppsäljaren på laget förespråks till en försäljningschefs roll. Det här är trots allt någon som har behärskat försäljningen, så han måste vara den perfekta killen att driva ett säljteam, eller hur? Det finns bara ett problem: Försäljningsförvaltningen kräver en helt annan attityd och skicklighet från försäljningen. Så innan du överväger
Karriärinformation En naturvårdare hanterar naturliga livsmiljöer, inklusive parker, skogar och landområden. Han eller hon kan också kallas en bevarandeforskare eller jord- och vattenvårdare. Detta gröna jobb innebär att hitta sätt att utnyttja mark utan att skada miljön. Bevarande, som är anställda av antingen privata markägare eller federala, statliga eller lokala regeringar, se till att markägarna följer statliga föreskrifter och vidtar lämpliga åtgärder för att skydda livsmiljöer. De råder jordbrukar
Personer som överväger en karriär inom personalområdet frågar ofta om de behöver en examen eller certifieringar för att få anställning inom HR. Svaret på denna fråga blir alltmer komplicerat, men det är fortfarande en bra fråga som förtjänar ett genomtänkt svar. Du vill vilja veta att ingen typ av certifiering krävs för att arbeta inom personalområdet. De är valfria und