Företag

Navy Commissioned Officer Jobböversikt - Chaplain

Gemenskapsöversikt. Navy Chaplaincy är ett spännande tillfälle att ta med sig andliga värderingar och vägledning till havsens män och kvinnor. Om du letar efter oöverträffade möjligheter att tjäna Gud och land medan du tjänar människor i olika och dynamiska inställningar, erbjuder Chaplain Corps dig en framtid fylld av möjligheter. Chaplain Corps officerare är religiösa yrkesverksamma inom andlig vård.

De arbetar i samarbete med alla Navy, Marine Corps och Coast Guard-kommandon över hela världen för att leverera religiöst ministerium till aktiv tjänstepersonal och deras familjer. Ansvarsområdena omfattar:

- Navy fartyg till sjöss, homeported i kontinentala USA och utomlands.
- Navy, Marine Corps och Coast Guard enheter och kapeller hemma och runt om i världen.
- Sjukhus nära militära baser.
- Service-akademier och militära utbildningsskolor.

Särskilda jobbelement för en första turné. Navy Chaplains utövar religiösa tjänster, tillhandahåller pastoral rådgivning, ger andligt ledarskap, levererar religiös utbildning, underlättar den fria utövandet av religionen för alla trosgrupper, tjänar män och kvinnor med många religiösa bakgrunder och arbetar i en verkligt mellanstatlig miljö. Varhelst du är tilldelad, kommer du att vara medlem i ett mycket professionellt, engagerat lag. Navy välkomnar sökande som uppfyller specifika behörighets- och utbildningsbehov och som vill starta den mycket konkurrenskraftiga processen som leder till en kommission i Navy Chaplain Corps.

program

Chaplain Candidate Program Officer - Detta program är utformat för att avslöja seminarium studenter till det varierande och krävande ministeriet för marinska kapelliner som betjänar sjöpersonal i olika inställningar. Chaplain-kandidater bär uniformet och tar emot lön och förmåner endast vid årlig träning.

- Aktivt Duty - Detta program leder till en direkt provision som Naval Reserve-tjänsteman om tre års aktiv tjänst. Kapelliner på aktiv tjänst kan ansöka om obestämd förlängning och en ordinarie kommission efter val och befordran till befälhavaren.

- Reservtull - Detta program leder till en provision som officer i Naval Reserve och ett åtagande om två dagar varje månad för övningar och två veckor av årlig träning. Medan de återstår i sina civila karriärer, har Naval Reserve-kapelliner också möjlighet att betjäna sitt land och samla poäng mot pensionering. Naval Reserve-kapelliner kan också ansöka om tillfälliga eller heltidliga aktiva uppdrag.

Översikt

Ålder : Minst 21 och inte äldre än 38 vid tidpunkten för examen från seminariet.

Sökande måste kunna "göra examen vid 38 års ålder", dvs. mindre än 39 vid examen. Till exempel måste en sökande som just börjar sin utbildningsprogram generellt vara 36 år eller yngre; sökande som redan är i sitt andra år av doktorandstudier måste generellt vara 37 år eller yngre; och sökande i sitt sista år måste generellt kunna utbilda sig vid 38 års ålder (dvs. mindre än / före 39 år). Det gör det möjligt för sökande att möta ytterligare 2 års erfarenhetsupplevelse innan de fyller 40 år.

Kontakta din Region Chaplain Field Recruiter, eller Program Manager (N342), för förtydligande efter behov.

Utbildning :

120 semestimmar för en grundutbildning, plus inskrivet heltid i ett ackrediterat kandidatprogram.

Utbildning :

- Chaplain School (ca 45 dagar).

Vision / Med : N / A

Professionell :

- Godkännande av sökandens kyrkliga endorser krävs.
- Peer rekommendationer krävs, inklusive godkännande av examen programmet.

Serviceförpliktelse :

Totalt 8 år USNR Ready Reserve.
- Ej föremål för återkallelse eller mobilisering under 1945-status.
- Inga årliga eller helgborrningsförpliktelser.
- Årliga arbetstillfällen (PBT), med löner, uppmuntras starkt

Särskild info :

- ENS medan i teologisk skola främjas till LTJG vid examen. (Gäller lång livslängd för löneändamål medan du är i program = 20% ökning av grundlön över Chaplain DA)

- Chaplain intervju krävs (O-4 eller högre rekommenderas; DC intervjuer INTE krävs).

Icke-betalt program. Kan ansöka om utbildning på Chaplain School, som hålls i juni, september eller januari efter idrifttagning. Studenter betalas endast i Chaplain School / OJT status.

Tilläggsutbildning kan vara tillgänglig, till exempel en extra period på upp till 26 dagar på jobbet. Gränser per FY kan gälla. Undantag beaktas på begäran.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Även om det verkar som ett arbete på hemmakontoret kan jobbet göras från var som helst i USA. Tyvärr är det inte nödvändigtvis fallet. Mycket få hemhemscentrum företag hyra i alla 50 stater. Vissa stater har mycket, medan andra (som Alaska och Hawaii) har väldigt få callcenterföretag. Denna lista är inte på något sätt definitiv, men dessa callcenter företag hyra för arbete hemma positioner i Mississippi: Alpine Access Kräver ett minimalt åtagande om 20 timmar per vecka med upp till heltid tillgänglig. Hembaserade agenter
Strategin är en av ledningsdisciplinerna, komplett med eget ordförråd och verktyg och ingen brist på expertutlåtanden om vad det betyder och hur man bäst utvecklar det. Och precis som allt annat i ledningen i den här tiden av snabbare förändringar och ökad volatilitet, måste vår förståelse och våra metoder för att utveckla och verkställa på företagets strategi också utvecklas. Syftet med detta i
Av Donna Miles, American Forces Press Service LACKLAND AIR FORCE BASE, TX - Army Col. David Rolfes militära karriär har gått till hundarna. Som chef för försvarsdepartementets militära arbetshundsprogram baserad här är Rolfe och hans personal ansvariga för hälsan och välfärden hos några av de mest orubbliga medlemmarna i stridsstyrkan: det beräknas 2 300 arbetshundar. Dessa hundar
En av de tuffaste sakerna om jobbsökning är när du inte får jobbet. Du kan ansöka om många jobb, hundratals i vissa fall och aldrig höra något om din ansökan. Om du har tur kan du få ett avvisningsbrev eller ett e-postmeddelande. Om du inte är, får du inget svar från arbetsgivaren. Eller du kan intervjua för ett jobb och bli avvisad trots att det verkade som om allt gick riktigt bra. Det kan vara
Motivera anställda att lära sig på jobbet Lärande är en kritisk del av vilken arbetsplats som helst. När anställda stöds med löpande inlärningsförmåner som ökar deras kunskaper och kunskaper leder det till ökad produktivitet och framtida innovation. Kanske är det därför mer än hälften av alla amerikanska organisationer spenderar upp till $ 1000 eller mer per elev per år, baserat på forskning från Brandon Hall Group. Teknisk utbildning t
Kontor romantik är ganska vanligt idag eftersom kontoret är där vi spenderar så mycket av vår tid. Hanteras bra, det kan leda till ett förhållande. Hanteras dåligt kan det leda till en rättegång för trakasserier. Det är inte förvånande att romans springer upp på kontoret. Vi spenderar en tredjedel eller mer av våra liv på kontoret eller på andra arbetsplatser. Det är en icke-h