Fördelar, nackdelar och regler för College Loan Repayment Program
College Loan Repayment Program (CLRP) är ett anslag incitament för nya rekryter till den amerikanska militären. Liksom andra sådana incitament som godkänts av kongressen är varje tjänst fri att erbjuda programmet som det passar för att uppfylla etablerade rekryteringsmål.
Under CLRP kommer militären att betala tillbaka en del av de kvalificerade högskolelånen för militära medlemmar som inte är tidigare anställda. Detta program är endast för anlitad personal; tjänstemän är inte berättigade. Och inte alla militära yrkesspecialiteter (MOS) är berättigade till CLRP.
Kongressen har begränsat det högsta beloppet till 65 000 dollar. Men inom dessa gränser har varje tjänst tillämpat sina egna maximier. För närvarande betalar armén och flottan maximalt tillåtet lag för aktiv tjänstgöring utan tjänstgöring. Armén kommer att betala upp till $ 20 000 för reservuppdrag (inklusive Army National Guard).
Flygvapnet kommer att betala upp till $ 10 000 för icke-tidigare tjänstgöring, aktiv tjänstgöring. Dessutom, Navy Reserves kommer att betala upp till $ 10.000 för Navy Reserve enlistments.
Marine Corps, Coast Guard, och Air Force Reserves erbjuder inte College Loan Repayment Program. Air National Guard erbjuder dock CLRP på upp till $ 20.000, för avsedda bristande AFSCs (jobb).
Kvalificerande lån för CLRP
För att kvalificera sig för CLRP måste ett lån ingås innan han går med i militären. Följande lån kvalificerar sig till Lån Återbetalningsprogram:
- Hjälpmedel för lån till studenter (ALAS).
- Stafford Studentlån, tidigare känt som GSL-lånet.
- Föräldrars lån till grundstudenter (PLUS). Måste uppstå för användandet av den enskilda personen som anländer till programmet (inte andra som släktingar).
- Konsoliderat lånprogram. Endast täcker medlemmens utbildningskostnader.
- Federalt försäkrade studielån (FISL).
- Perkins Lån, tidigare känt som National Direct Student Loan (NDSL).
- Tilläggslån för studenter (SLS).
Stödberättigande för CLRP
Dessa kriterier varierar beroende på militärens enskilda gren. Men för aktiv tjänstepersonal måste de inte ha någon tidigare militär erfarenhet för att kvalificera sig. I Air Force och Navy aktiv tjänst måste personal anskaffas i minst fyra år. I militärens aktiva uppgift är minsta anställning tre år.
Kraven på upptagande av CLRP är något längre för reservenheterna. För Army and Navy Reserves, och Army and Air National Guard, krävs en minimikrav på sex år.
För armén måste soldaterna ha ett gymnasiet och ett övergripande poäng på 50 eller högre på det väpnade styrketrädet för försvarsmakten (ASVAB). För Army aktiv tjänst, Army Reserves, Army National Guard och Air National Guard måste anlita i en specifik MOS som kvalificerar sig för programmet. Dessa kan komma att ändras baserat på behov, så det är bäst att kolla med en lokal rekryterare för att se vilka jobb som är berättigade till CLRP.
För Army Reserves, Army National Guard och Air National Guard, varierar det maximala beloppet som återbetalas (upp till 20 000 dollar) av MOS också.
Inom Army and Navy Reserves är de med tidigare militärservice berättigade.
Och kanske viktigast: CLRP måste ingå i rekryteringsavtalet för att det ska kunna tillämpas.
CLRP och GI Bill
Ett viktigt tillvägagångssätt för att vara medveten om när man överväger att begära CLRP. Eventuell aktiv tjänstepersonal som söker CLRP är inte berättigad till Montgomery GI-propositionen för samma anställningstid.
För att vara tydlig: aktiva tjänstemän kan delta i GI-räkningen under en efterföljande upptagningsperiod, även om de använde CLRP under sin första anställning.
Man skulle emellertid inte kunna använda GI-propositionen, förrän efter 30 månader till den andra anteckningen.
Dessa bestämmelser gäller inte medlemmar av reserverna och nationella vakten, som kan använda reserv Montgomery GI Bill och CLRP under samma tilldelningsperiod.
Medlemsansvar för CLRP
För att kvalificera sig för CLRP måste militära medlemmar vara kvar på antecknad aktiv tjänst medan de är inskrivna i programmet. Lån måste vara i gott skick, dvs inte i standard, och medlemmen ansvarar för att betala eventuella avgifter och upplupen ränta. CLRP betalningar görs direkt till långivaren, inte militärmedlemmen, och anses vara skattepliktig inkomst.
betalningar
CLRP betalningar görs direkt till långivaren. Den första betalningen görs inte förrän medlemmen har fullgjort ett års tjänst.
För aktiv tjänstepersonal återbetalar militären 33 1/3 procent av lånets utestående huvudbalans årligen, eller $ 1500, beroende på vilket som är störst, för varje tjänsteår.
Armén och Navy Reserves kommer att betala 15 procent av lånets utestående huvudbalans årligen eller $ 1500, beroende på vilket som är störst, för varje tjänsteår. Air National Guard betalar årligen 15 procent eller 5 000 dollar (vilket är högre) mot det utestående huvudbalansen.