Företag

Hur man väljer den bästa advokaten för dina behov

Hur väljer du den bästa advokaten för dina behov? Juridiska tjänster är som alla andra produkter: Den kloka konsumenten utför grundlig forskning innan han fattar ett välgrundat beslut. När du har säkrat flera advokatreferenser med kompetens inom lämpligt övningsområde bör du noga undersöka varje kandidat (för tips om hur man hittar en bra advokat, se Hur man hittar en advokat). Nedan följer fem steg för att välja den bästa advokaten för dina juridiska behov.

Genomföra kandidatintervjuer

Ett av de bästa sätten att bedöma en advokats rättsliga förmåga är att intervjua advokaten. De flesta advokater kommer att ge ett första samråd (vanligtvis en timme eller mindre) utan kostnad. Några viktiga frågor att fråga vid detta möte är:

  • Vilken erfarenhet har advokaten i din typ av juridisk fråga?
  • Hur länge har han varit i praktiken?
  • Vad är hans resultat för framgång?
  • Vilken procentandel av hans caseload är avsedd att hantera din typ av juridiskt problem?
  • Har han några speciella färdigheter eller certifieringar?
  • Vad är hans avgifter och hur är de strukturerad?
  • Har han balsam försäkring? Om så är fallet, hur mycket?
  • Vem skulle jobba med ditt ärende och vad är deras priser?
  • Lägger han ut några viktiga juridiska uppgifter för funktioner?
  • Vilka extra kostnader kan vara involverade förutom advokatavgifter (porto, arkiveringsavgifter, kopia avgifter etc.)?
  • Hur ofta debiteras du?
  • Kan han tillhandahålla referenser från andra kunder?
  • Har han ett skriftligt avgiftsavtal eller representationavtal?
  • Hur kommer han att informera dig om utvecklingen i ditt fall?

Tänk på att en högre avgift inte nödvändigtvis motsvarar en mer kvalificerad advokat. Dessutom kan en bottenavgift signalera problem, oerfarenhet eller inkompetens.

Efter att ha träffat advokaten borde du fråga dig följande frågor:

  • Är advokatens erfarenhet och bakgrund förenlig med dina juridiska behov?
  • Ger han snabba och artiga svar på dina frågor?
  • Är han någon som du skulle trivas med?
  • Är du säker på att han har kompetens och erfarenhet att hantera ditt ärende?
  • Är du bekväm med avgifterna och hur de är strukturerad?
  • Är du bekväm med villkoren i avgiftsavtalet och / eller representationavtalet?

Kontakta Martindale-Hubbell Law Directory.

Hittade på nätet på Martindale.com och på dina lokala offentliga och juridiska bibliotek, är Martindale-Hubbell en stor resurs för information om ett advokatbyrå och dess advokater. Denna guide används ofta av advokater själva när man väljer juridisk talang i en annan jurisdiktion. Katalogen innehåller grundläggande praktikprofildata på praktiskt taget alla advokater i USA och Kanada och detaljerade professionella biografier av ledande advokater och företag i 160 länder. Det innehåller också advokat- och advokatbyråer baserat på peer-recensioner som kan hjälpa till när man väljer mellan två lika kvalificerade kandidater.

Fråga andra advokater

Advokater känner till andra advokaters skicklighet och rykte. Advokater kan ha möjlighet att lämna information om en advokat som du inte hittar i en bok eller online, till exempel information om advokatens etik, kompetensnivå, uppmärksamhet, övningsvanor och rykte.

Gör en bakgrundskontroll

Innan du anlitar någon advokat, kontakta advokatbyrån i ditt tillstånd för att bekräfta att advokaten har en bra ställning som medlem i baren. För en online-notering av varje stats advokatbyrå, granska den här katalogen av advokatbyråer. Du bör alltid kolla referenser, speciellt om du ligger advokat via Internet. Du kan också kolla advokatens granskningsbetyg online på Martindale.com. Peer review betyg ger en objektiv indikator på advokatens etiska normer och professionella förmåga, genererade av utvärderingar av advokater av andra medlemmar i baren och rättsväsendet i USA och Kanada.

Besök advokatens advokatbyrå

Du kan berätta mycket om en advokat från hans advokatbyrå. Begär en kort rundtur på sitt kontor, bortom kontoret eller konferensrummet där du träffade advokaten. Är advokatbyrån snygg, ordnad, effektiv och välskött? Vilken typ av supportpersonal använder advokaten? Ser personalen vänliga och hjälpsamma ut? Är advokatens kontor lokalt och lättillgängligt? Är en stor del av hans kontorsutrymme oanvänd? Titta på röda flaggor som massavbrott, olyckliga medarbetare, tomma kontor och oanvända telefonsamtal.

Genom att ta dessa fem steg kan du välja en advokat med de juridiska färdigheter och personliga egenskaper som bäst motsvarar dina behov.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
I teknikindustrin kan en curriculum vitae eller CV användas istället för en CV för yrkesverksamma inom akademi eller forskning. Ett CV kan också användas av tekniker som är inom vissa branscher, till exempel medicin eller bioinformatik. Ett CV eller curriculum vitae används oftast utanför USA. Jag har
Lär dig vad du behöver göra för att bli redo för en lagstiftningstjänst Trots svårigheterna har brottsbekämpande organ över hela landet rekryterande och håller bra officerare, det finns fortfarande gott om människor där ute som ser fördelarna med att bli poliser och som har en stark önskan att arbeta med brottsbekämpning. Tyvärr är int
Under en anställningsintervju försöker hyresgästet bestämma hur framgångsrikt du skulle vara som anställd hos företaget. Många faktorer går in i din framgångsnivå, utöver de svåra färdigheter som visas på ditt CV. Mjuka färdigheter är också viktiga, liksom hur bra din personlighet kommer att komplettera arbetskulturen hos företaget. En typisk intervju
Konstgallerier liknar i viss utsträckning småföretag. I de flesta fall är galleriets syfte att sälja konst och för att hålla galleriet i affärer. Det är dock ett företag där kunden inte har något emot prisökningar. Det är bra nyheter för en konstsamlare, när priserna på en konstnärs arbete ökar, eftersom det innebär att konstverket blir mer värdefullt på konstmarknaden. För att öppna ett ko
Någon jag vet har just startat ett nytt jobb. Hon rekryterades via LinkedIn, och hon är säker på att det var på grund av de online kurser som hon har tagit. Hon lade till sina certifieringar till sin profil och så snart hon gjorde började förfrågningarna från arbetsgivarna komma in. De online-lektioner hon tog hjälpte till att hon övergick från en marknadsroll till en teknisk roll och gjorde henne mycket mer marknadsförbar på en arbetsmarknad där tekniska regler. Även om du int
Fler arbetsgivare stiger upp för att hjälpa anställda betala av studentlån Enligt de senaste 2015-uppgifterna har studentlåneskulden nått en hel del $ 1, 2 biljoner i USA ensam. En CNN-rapport uppgav att "Studielån har ökat med 84% sedan lågkonjunkturen (från 2008 till 2014) och är den enda typen av konsumentskuld inte minskande, enligt en studie från Experian [Credit Agency], som analyserade studielånstrenderna från 2008 till 2014 ". Denna övervä