Företag

YWCA: s historia och inverkan på kvinnors rättigheter

YWCA var framför resten av USA i att främja medborgerliga rättigheter

YWCA förespråkar kvinnor på många nivåer internationellt och i USA erbjuder YWCA säkra hamnar för kvinnor som drabbas av våld i hemmet, våldtäktskrisrådgivning och till och med yrkesutbildning och karriärrådgivning. YWCA hjälper också kvinnor med barnomsorg, och naturligtvis även hälso- och fitnessprogram.

Organisation Grundläggande information

Namn: YWCA USA (tidigare kallad YWCA i USA)

Webbplatsadress: YWCA US

Kontaktinformation: YWCA USA -1015 18th Street, NW, Suite 1100 - Washington, DC 20036. E-post [email protected]. Telefon 202-467-0801; Fax: 202-467-0802.

Organisationsstorlek (från och med 2008): YWCA är en global kvinnoorganisation med mer än 25 miljoner medlemmar i 122 länder. I USA har YWCA cirka 2, 6 miljoner medlemmar i 300 lokala YWCA-föreningar.

Origins and Date Founded: The Young Women's Christian Association (YWCA) grundades 1855 i London av Emma Robarts och fru Arthur Kinnaird.

År 1858 gjorde YWCA-rörelsen sitt första utseende i USA när New York City och Boston öppnade kvinnors bostäder. Bara två år senare år 1860 öppnade YWCA det första pensionatet för kvinnliga studenter, lärare och fabriksarbetare i New York City när kvinnor flyttade från gårdar till städer.

Uppdragsförklaring: "För att eliminera rasism och stärka kvinnor".

Syfte och tjänster

Om du funderar på fitness och socialklubb när du hör "YWCA", skulle du ställa en fel bild. The Young Women's Christian Association (YWCA) är den äldsta och största mångkulturella kvinnors organisation i världen.

YWCA förespråkar kvinnor och minoriteter på många nivåer både internationellt och i USA. YWCA erbjuder säkra hamnar för kvinnor som drabbas av våld i hemmet, våldtäktskrisrådgivning och till och med yrkesutbildning och karriärrådgivning. YWCA hjälper också kvinnor med barnomsorg, och naturligtvis även hälso- och fitnessprogram.

Historia och inverkan av YWCA

Under sin långa historia har YWCA bidragit till kvinnor på olika sätt. YWCA har spelat en nyckelroll i många av de stora rörelserna i USA i rasförbindelser, fackföreningsrepresentation och genom att utveckla och genomföra empowermentprogram för kvinnor.

YWCAs globala uppdrag börjar

  • 1894: År 1894 inrättade YWCAs resenärshjälp och erbjöd chaperons till liners besättningar för att skydda kvinnor som reser i styrning från våldsbrott.

YWCA "Firsts"

  • 1915: YWCA höll den första interracial konferensen i söder som genomfördes i Louisville, Kentucky.
  • 1919: YWCA var den första organisationen att hålla möte för kvinnliga läkare. Detta möte, den internationella konferensen för kvinnliga läkare, hade deltagare från 32 länder i 6 veckor och fokuserade på kvinnors hälsofrågor.

Kvinnornas Empowerment Programs

  • 1975: YWCA startade ENCORE-programmet och utövar och stödjer kvinnor som har genomgått bröstcanceroperation.
  • 1995: YWCA började sitt Week Without Violence®- initiativ. Detta program för allmänhetens medvetenhet observeras den tredje veckan i oktober i en nationell ansträngning för att förena män och kvinnor mot våld i våra samhällen.

Arbets- och kvinnors arbetsförhållande

  • 1920: När kvinnor började arbeta i arbetsbranschen, svarade YWCA. För att förbättra arbetsmiljön för kvinnor i industrianläggningar röstade YWCA-konventet för "en åtta timmars lag, förbud mot nattarbete och arbetsrätten att organisera."
  • 1930-talet och 1940-talet: YWCA utbildade kvinnor för "män" -jobb, däribland New York City-bussförare, "Rosie the Riveters" och som svarvoperatörer.
  • 1966: Deltog i Project Equality och började vägra affärsrelationer med företag som har diskriminerande anställningsförfaranden inklusive att ta ut pengar från banker som öppet deltog i det sydafrikanska konsortiet.

    Race Relations och jämställdhet för kvinnor

    • 1890: En visionär jämställdhetsprinciper öppnade YMCA den första afrikanska amerikanska YWCA-filialen i Dayton, OH och den första YWCA för indianska kvinnor i Oklahoma. YWCA började senare 1909 erbjuda tvåspråkig instruktion för att hjälpa invandrarkvinnor.
    • 1930: YWCA arbetade för desegregation och för att skydda afroamerikanska medborgerliga rättigheter i USA. Det uppmanade aktivt YWCA-medlemmar att öppet tala mot lynch och mobbar våld mot svarta amerikaner.
    • 1940-talet: År 1942 öppnade YWCA sina tjänster till japanska amerikanska kvinnor och tjejer fängslade i andra världskrigets relocation centers. Och år 1946 antog YWCA sin interracialistiska stadga - åtta år innan USA: s högsta domstols beslut mot segregering. "
    • 1950-talet: Under 1950-talet skickade USA YWCA ledare för att ta itu med lokala byar av afrikanska länder som blev oberoende. YWCA inspirerade och hjälpte kvinnor att skapa sitt eget ledarskap och sammanslagna resurser för att skapa YWCAs i Kenya, Uganda, Rhodesia, Sydafrika och andra regioner.
    • 1960-talet: YWCA vägrade att följa segregeringspraxis och integrerade sina egna svarta YWCA-grenar i organisationen. Det öppnade Atlanta YWCA cafeteria - den första desegregerade offentliga matsal anläggningen i Atlanta.
    • 1992: Frikännandet av fyra vita Los Angeles-poliser i slaget vid Rodney King, en svart man som anklagades för ett brott som slog, resulterade i upplopp och rasaspänningar i hela nationen. Som svar på händelsen antog YWCA den nationella dagen för engagemang för att eliminera racism som hålls varje år den 30 april.

    Rekommenderas
    Stil, till en fiktionförfattare, är i princip det sätt du skriver, i motsats till vad du skriver om (även om de två sakerna är definitivt kopplade). Det här kommer från saker som ordval, ton och syntax. Det är röstläsarna "hör" när de läser ditt arbete. Naturligtvis kommer din skrivstil förändras beroende på ditt ämne och synvinkel. Men när vi prata
    En mängd tekniska jobb står högt för balans mellan arbete och liv och arbetsnöjdhet. Andra ställer dock hårda krav på arbetstagare när det gäller tidsbegränsningar, ansvar och hur ofta anställda är i samtal. När du frågar människor att betygsätta utmaningarna eller problemen med deras jobb, måste du ta svaren med en nypa salt. Du kan dock få e
    Är du eländig på jobbet? Känner du dig aldrig bra om att gå upp och gå på jobbet på måndag? Känner du dig obekväm, olycklig eller inte i kontroll? Är din chef värst? Använder dina medarbetare obehörigt klagande hela dagen? Är inget bidrag någonsin tillräckligt bra? Om du fortsätter att delta i någon av dessa situationer, kommer du att se till att du fortsätter att hata ditt jobb. Och att hata ditt j
    Motivera dina kunder för att dra Trigger Du har skickat ut det bästa direktmeddelandet du någonsin sett. Din katalog hör hemma i Smithsonian. Din broschyr är skarpt kopierad av dem i din bransch, och du skapade en onlinekampanj som skulle göra Internetgudarna gråta tårar av glädje. Så varför säljer inte orderingångarna? Det kan där
    DBA-färdigheter att lyfta fram En databasadministratör jobbar med att arbeta med en rad olika databaser, från bankernas kontonät till sjukhusrekord. Uppgifter kan sträcka sig från att förbättra eller uppgradera en befintlig databas för att skapa ett helt nytt system. När det gäller att bygga ett nytt system sammanfattar du i din skrivelse hur du planerade att strukturera en databas och bygga en testversion. Om du har
    Lag som får dessa faktorer rätt erfarenhet framgång Har du någonsin undrat hur vissa arbetsgrupper uppvisar ett effektivt lagarbete och andra förblir dysfunktionella för teamets liv? Effektivt samarbete är både djupt enkelt och svårt samtidigt. Det är därför som så många lag kämpar för att få relationerna, interaktionen och utförandet av rättelsen rätt. Deras framgång ber