Företag

Equine Stamtavla Analyst Jobbbeskrivning

Hästen stamtavla analytiker är rådgivare som planerar avel för de hästar som ägs av sina kunder.

plikter

Hästen stamtavla analytiker utvärdera potentiella matningar mellan specifika däggdjur och dammar, presentera sina kunder med specifika rekommendationer om hur man kan förbättra nästa generation av blodstocken. Stamtavla analytiker träffas med kunder, forskning stamtavlor, bedöma avkomma rapporter, utvärdera hästar personligen för att mäta deras fysiska egenskaper och skriva rapporter som förklarar skälen till deras rekommendationer i detalj.

Stamtavla analytiker kan interagera regelbundet med kunder inklusive ägare, mödrare chefer, hingst chefer, gårdschef chefer och andra branschpersonal. En stor del av sitt arbete utförs i en kontorsinställning, men vissa reser att se hästar i person på gården är inte ovanliga.

Karriärmöjligheter

En stor procentandel av hästpenselanalytikerpositioner handlar om analysen av häst som är inblandad i grundskötselbranschen, men det finns säkert möjligheter att hitta med andra hästraser. Många stamtavla analytiker väljer att specialisera sig i en eller två raser där de har expertkunskaper.

Stamtavla analytiker kan arbeta på frilansbasis, som en del av en blodstock byrå personal, för stora uppfödning gårdar, eller för stamtavla analysföretag (som TrueNicks eller Equineline). De kan också skriva stamtavla analysböcker eller lämna in artiklar för offentliggörande i branschtidskrifter.

Utbildning och träning

Även om ingen särskild grad krävs för att säkra en position som stamtavla analytiker, har de mest framgångsrika yrkesverksamma inom detta område omfattande erfarenheter från hästindustrin. En examen i genetik, biologi, equine science eller djurvetenskap skulle ge styrka till en kandidats CV. Datorfärdigheter blir allt viktigare, inklusive ordbehandlings- och databasfärdigheter. Praktisk erfarenhet av att arbeta med hästar är också ett stort plus för dem som söker tillträde till detta område, så praktikplatser för hästar kan visa sig vara en bra form av träning samt ge ett värdefullt sätt att samarbeta med branschpersonal.

Hästen stamtavla analytiker måste ha en bra kunskap om häst och uppfödning, inklusive områden som linje uppfödning, inavel, ärftligheten av önskvärda egenskaper, stamtavlor, framträdande damer och dammlinjer, marknadstrender och framgångsrika avkommor. Stamtavla analytiker måste också ha ett bra öga för konformation, och kunna ta hänsyn till de sätt som vissa fysiska egenskaper från specifika linjer eller mödrar kan uttryckas i den resulterande avkomman.

Lön

Årlig ersättning för hästpremieanalytikerpositioner kan variera starkt beroende på den specifika bransch där en analytiker arbetar (dvs. racing eller showavel), det geografiska område där de arbetar, års erfarenhet, antal matningar som planeras per avelsäsong och deras rykte i branschen. De mest framgångsrika analytikerna kommer att vara de som har utvecklat en stark kundbas genom åren, med en solid rekord om att rekommendera parningar som leder till att föl kan utföra på hög nivå.

Bureau of Labor Statistics spårar inte stamtavla analytiker som en enskild kategori i sina lönekäter, men liknande områden som de spårar är kategorier för djurforskare och biologiska forskare. Enligt den senaste informationen som samlats in av BLS lönekalkylen var medianårslön för alla djurforskare 58, 250 dollar i maj 2010.

Den lägsta 10 procenten av alla djurforskare tjänade under 33, 980 dollar per år, medan de högsta 10 procenten av alla djurforskare tjänat mer än 117.150 dollar per år. BLS citerar en liknande median årslön på 68, 220 dollar för alla biologiska forskare, med intäkter som sträcker sig från mindre än 38, 780 dollar för de lägsta 10 procenten i fältet till mer än 102, 300 dollar för topp 10 procent i fältet.

Karriärutsikt

Tillväxtmönstren för hästens stamtavlaanalys bör falla mellan tillväxten för liknande yrkeskategorier av djurforskare och biologiska forskare. Enligt Arbetsundersökningen för arbetsmarknadsstatistik förväntas karriärmöjligheter för kategorin djurforskare och andra jordbruksforskare växa med ungefär 13 procent från 2010 till 2020.

Denna tillväxttakt är något högre än genomsnittet för alla positioner som övervakas i BLS sysselsättningsundersökningen. Sysselsättningen för kategorin av alla biologiska forskare förväntas växa med en mycket snabbare takt på 21 procent under samma period vilket innebär en mycket högre takt än genomsnittet för alla undersökta positioner. Personer med lång erfarenhet och branschförbindelser kommer att fortsätta att njuta av de bästa arbetsutsikterna inom detta område.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
På samma sätt som allt annat i vår tid av förändring utvecklas rollen som en chef. Det som brukade vara övervägande en roll som övervakning och över skuldertyp som övervakar andras arbete, är nu en blandning av ledare, coach, strateg, projektledare, lagutvecklare och till och med lagmedlem. Begreppet
Varje försäljningsgrupp stöds av samma fyra funktioner, vare sig det består av en företagare som säljer sin egen produkt eller tusentals professionella säljare som arbetar för ett stort företag. Om någon av dessa stödfunktioner inte är upp till par, kommer laget inte att kunna arbeta upp till sin fulla potential. De fyra pe
Intervjuare för professionella positioner frågar ofta om din arbetsfilosofi, och de vill höra exempel som visar din filosofi i aktion. Du kommer att få denna fråga oftast i karriärer som involverar rådgivning, omvårdnad, undervisning och ledning. Din filosofi är det sätt du tar på ditt arbete. Det visar
Tips för att svara på frågor om att vara avslutad från ditt jobb Om du har blivit avfyrade eller på annat sätt uppsägd från anställning, är en av de svåraste intervjufrågorna att svara varför du avslutades. Det är svårt att prata om att förlora ditt jobb med familj och vänner. Det är ännu svårare när du pratar med någon du vill erbjuda dig ett jobb. Vad är det bästa sät
Som nyare anställd, ta detta råd allvarligt så att du kan lyckas på jobbet När du går in i arbetskraften hittar du att det finns många saker du måste lära dig - och tyvärr är de flesta av dem inte uttryckligen undervisade. Så de flesta av er tvungna att flyga och snubbla runt ett tag och göra några misstag. Medan företa
De flesta som väljer att gå in i karriärer inom straffrätt och kriminologi gör det för att de är serviceinriktade individer som vill hjälpa andra. Naturligtvis vill de också karriärstabilitet, utmärkt träning och möjligheter till framsteg. Det finns få bättre ställen att få alla dem än att tjäna med militärpolisen. De flera försvarsm