Typiska frågor ställda under inträdesnivå Jobintervjuer
Är du en student eller en nyutbildad forskare som söker ett jobb på grundnivå? Vad kan du förvänta dig under jobbsamtalen? Intervjufrågorna som anställer chefer frågar kandidater på kandidatnivå kommer vanligtvis att fokusera på varför du är intresserad av jobbet och varför företaget ska anställa dig.
Även om du har begränsad arbetslivserfarenhet, kan du fortfarande svara på sådana intervjufrågor bra. Granska dessa intervjufrågor på intervjuerna och prova svar. Tänk på hur du skulle svara, så du är redo att svara under jobbsamtalen.
Hur man förbereder sig för intervjun
- Forskning företaget. Innan intervjun gör lite forskning på företaget. Läs avsnittet "Om oss" på företagets webbplats för att få en känsla av sitt uppdrag och företagskulturen. Om du känner någon som arbetar hos företaget kan du fråga dem lite om företaget också. Detta hjälper dig att svara på frågor om företaget, och varför du är en bra passform för organisationen.
- Granska jobbbeskrivningen. Läs om jobbet före din intervju för att få en känsla av vilka färdigheter och kvaliteter arbetsgivaren söker i en kandidat. Åtminstone några intervjufrågor handlar om huruvida du har dessa färdigheter eller ej. Intervjuaren kan till och med begära exempel på tider som du visat på dessa färdigheter och egenskaper.
- Använd exempel från jobbet utanför. När du tänker på exempel på tider visade du särskilda färdigheter eller kvaliteter, du kan använda exempel från arbete och icke-arbetslivserfarenheter. Till exempel kan du dra på erfarenheter från skol- eller extracurricular aktiviteter. Du kan också dra på arbetserfarenheter även om de inte är direkt relaterade till jobbet. Så länge du kan visa dig har kvaliteterna och färdigheterna för positionen, kommer några av dessa exempel att fungera.
- Förbered frågor för att fråga intervjuaren. Tillsammans med att förbereda svar på vanliga intervjufrågor, bör du också förbereda frågor för att fråga intervjuaren. Förbered frågor som ger dig mer information om jobbet och företaget, samtidigt som du påpekar dina kvaliteter, färdigheter och erfarenheter.
Entry Level Interview Questions
Frågor om College
- Varför valde du din högskola eller universitet? - Bästa svaren
- Hur skulle du förbereda dig för viktiga test eller tentor? - Bästa svaren
- Vilka högskoleämnen gillade du bäst? Varför? - Bästa svaren
- Vilka högskoleämnen gillar du minst? Varför? - Bästa svaren
- Beskriv situationer där du har använt din ledarskapsförmåga. - Bästa svaren
- Beskriv din mest givande college erfarenhet. - Bästa svaren
- Om jag skulle be dina professorer att beskriva dig i tre ord, vad skulle de vara? - Bästa svaren
- Vad var din största utmaning som student, och hur hanterade du det? - Bästa svaren
- Tror du att dina betyg är en bra indikation på din akademiska prestation? - Bästa svaren
- Vill du helst arbeta självständigt eller i grupp på skolprojekt? - Bästa svaren
- Berätta om din pedagogiska bakgrund. - Bästa svaren
- Vilka extracurricular aktiviteter har du deltagit i? - Bästa svaren
- Vad var din största styrka som student? - Bästa svaren
- Varför valde du din major? - Bästa svaren
- Hur har din högskolupplevelse förberett dig för en karriär? - Bästa svaren
Frågor om din arbetserfarenhet
- Har du fullgjort några praktikplatser? Vad fick du av erfarenheten? - Bästa svaren
- Berätta om din arbetslivserfarenhet. Hur har det förberett dig för en karriär? - Bästa svaren
- Har du uppnått något du är stolt över på jobbet? - Bästa svaren
- Vilka stora problem har du stött på på jobbet och hur hanterade du dem? - Bästa svaren
- Vad har du lärt dig av dina misstag? - Bästa svaren
Frågor om dig
- Vad är din största svaghet? - Bästa svaren
- vad är din bästa styrka? - Bästa svaren
- Hur hanterar du stress och press? - Bästa svaren
- Hur skulle du beskriva dig själv? - Bästa svaren
- Hur tror du att en vän eller professor som känner dig väl skulle beskriva dig? - Bästa svaren
- Vad motiverar dig? - Bästa svaren
- Vilka prestationer är du mest stolta över? Varför? - Bästa svaren
- Varför ska jag anställa dig? - Bästa svaren
Frågor om framtiden
- Vad ser du själv göra fem år från nu? - Bästa svaren
- Vad ser du själv göra tio år från nu? - Bästa svaren
- Hur planerar du att uppnå dina mål? - Bästa svaren
- Vad letar du efter i ditt nästa jobb? Vad är viktigt för dig? - Bästa svaren
Frågor om företaget och jobbet
- Vad vet du om vårt företag? - Bästa svaren
- Vad intresserar dig om detta jobb? - Bästa svaren
- Varför vill du jobba här? - Bästa svaren
- Om du anställde en högskoleexamen för detta jobb, vilka egenskaper skulle du söka efter? - Bästa svaren
- Vad anser du att det krävs för att lyckas med detta företag? - Bästa svaren
- Vad kan du bidra till vårt företag? - Bästa svaren
- Vilka nya idéer tror du att du kan ta med till detta företag? - Bästa svaren
- I vilken typ av arbetsmiljö är du mest bekväma? - Bästa svaren
- är du villig att resa? - Bästa svaren
- Hur känner du dig till arbetskvällar och helger? - Bästa svaren
- Finns det något jag inte har berättat om jobbet eller företaget som du vill veta? - Bästa svaren
Entry Level Kandidater: Intervjuer Tips
Att landa ditt första jobb kan vara skrämmande, men att veta hur man kan närma sig processen kan ta mycket av trycket och låta dig presentera dig själv och professionellt. Här är några saker att komma ihåg:
- Klä på lämpligt sätt. Vad du bär på en intervju har en inverkan på det alla viktiga första intrycket du gör och kan påverka huruvida du får jobbet eller ej.
- Ljug inte eller försköna din bakgrund (för att göra det är skälen till uppsägning), men betona och förespråka för de styrkor och färdigheter du har förvärvat genom din utbildning, tidigare anställning och erfarenhet.
- Arbetsgivarna uppskattar förtroende och stolthet i den arbetserfarenhet du har fått, och din förmåga att överföra dina färdigheter till din nästa position.
- Under ditt möte kommer du förmodligen att få fråga om typiska intervjufrågor på intervjuerna, liksom andra vanliga frågor om intervjuer. När du är en högskolestudent eller nyutexaminerade, är det viktigt att relatera din högskoleutbildning, extracurricular aktiviteter och erfarenheter till jobbet som du tillämpar.
Intervjufrågor att fråga
Den sista intervjufrågan du får bli frågad är "Vad kan jag svara för dig?" Ha en intervju fråga eller två av dina egna redo att fråga. Du försöker inte bara få det här jobbet - du intervjuar också arbetsgivaren för att bedöma om det här företaget och positionen passar dig bra.
När du korrekt svarar på feedback får du mycket mer Är du intresserad av att höra om hur andra ser ditt arbete och ditt bidrag? Om du är, gör det enkelt för dem att berätta. Om de tror att du kommer att uppskatta deras feedback, får du mycket mer. Och det är en bra sak, verkligen. Omtänksam återkoppling hjälper dig att växa både personligen och professionellt. Det är en gåva
Att vara en mat server är inte ett lätt jobb. Arbetet kan vara fysiskt ont när du är på dina fötter för långa skift, ofta rusar från bord till bord, som ibland bär tunga brickor av mat. Att vara en server kräver diplomati, ett gott minne och förmågan att interagera med ett brett skede av personligheter, från kollegor på baksidan och framsidan av huset till kunder. Med detta sag
På en svår arbetsmarknad kan du göra allt rätt, men ändå ha svårt att hitta ett jobb. Du kan också vara i en situation där ditt jobb inte betalar dig och du har svårt att hitta ett nytt jobb. Om du bara har examen, nyligen avskedat eller är redo att byta jobb är det viktigt att hålla ett perspektiv när du fortsätter jobbsökningen. Det går inte b
En lista över de svåraste intervjufrågorna och hur man svarar dem Det finns intervjufrågor som är typiska intervjufrågor, frågor som är svåra att svara på, och då finns det frågor som bara är bra, lite konstiga, en utmaning att svara och förmodligen oväntat under de flesta jobbintervjuer. Glassdoor.com
Definition och exempel på bemyndigat beteende från anställda Är du intresserad av din egen personliga bemyndigande eller bemyndigandet av dina anställda? Arbetsgivare och anställda har båda orealistiska uppfattningar om vad befogenhet är och hur det ska fungera i realtid. Bemyndigande är processen att möjliggöra eller tillåta en individ att tänka, agera, vidta åtgärder och styra arbete och beslutsfattande om sitt jobb på autonoma, oberoende, självstyrda sätt. Det är tillstånd
Få information om att använda bilder från Flickr, Facebook eller Creative Commons Upphovsrättslagar finns av en anledning - för att skydda skapelser så att människor inte kan stjäla och dra nytta av en annan persons idéer och hårda arbete. Om någon obehörig webbplatsägare publicerar våra artiklar utan tillåtelse skickar vi ett upphört och avvisat brev (en formell begäran om att ta bort upphovsrättsskyddat material från sin egen hemsida.) I mindre fall ka