Företag

Behöver samhället fortfarande laga verkställighet? Om så, vad är det värt?

Vad förväntar våra samhällen från sina tjänstemän och till vilken kostnad?

Skulle du arbeta som polis för minimilön? För länge sedan tycktes tjänstemän i Scranton, PA, tro att vissa människor skulle. Tillbaka i 2012, för att spara budgeten och behålla stadens finanser, sänkte Scrantons borgmästare Chris Doherty alla stadsarbetares löner till minimilön, inklusive brottsbekämpning och andra anställda för allmän säkerhet. Det borde inte överraska dig att veta att detta inte var det första försöket att minimera polislönen runt om i landet, och det kommer inte att vara det sista.

Kortfristig fix, långsiktig effekt

Mitt i budgetbesparingsåtgärder har avdelningar över hela landet minskat löner, reducerade eller eliminerade övertidsprogram, ändrade pensionsplaner och reducerade förmånspaket. Alla dessa drag kan, om det kanske är nödvändigt på kort sikt, ha oavsiktliga långsiktiga konsekvenser.

Behöver vi laga verkställighet?

Sådana åtgärder ger upphov till en fråga som vid någon tidpunkt samhällen kommer att behöva svara: behöver vi polis och i så fall vad är rättsvårdning värd för oss? Om samhällen anser att det är viktigt att ha en professionell, välutbildad och högutbildad polisstyrka, måste de bli okej med att det kommer att kosta pengar för utrustning, konkurrenskraftiga löner och fördelar. Om inte de bara söker obevakade säkerhetsvakter för att patrullera sina gator, kommer minimilön inte att skära den.

Vårt nuvarande polispolicy erkänner vikten av att balansera behovet av att skydda människor med behovet av att skydda och bevara individuella rättigheter. Även om de brottsbekämpningens specifika funktioner kan utvecklas, är rollen densamma, och inte mindre nödvändig nu än någonsin tidigare.

Historien visar behovet av polis

Begreppet polisarbete i Amerika är relativt nytt. I själva verket är historien om den moderna polisstyrkan knappt 150 år gammal. Men samhällen har alltid förstått vikten av att polisera sig på något sätt, och sålunda går polisens tidiga historia tillbaka tusentals år.

Något mått på brottsbekämpning har alltid varit nödvändigt för att hålla freden, upprätthålla order och tillhandahålla fri rörlighet och främjande av handel. Det behovet förstärks bara i dagens framåtskridande samhälle. Nästan allmänt accepteras nu att polisstyrkorna är en nödvändig del av ett modernt samhälle.

Betala för vad du får

För samhällen över hela landet ligger hårda val och svåra frågor framåt. I brottsbekämpning och andra kriminologiska och straffrättsliga karriärer, som med de flesta saker, betalar du för vad du får. En dag i en polisens liv kan dränera, både fysiskt och mentalt. Om du vill locka det bästa och ljusaste, måste du betala löner som den bästa och ljusaste kommer att acceptera. Om du vill betala minimilönen, så måste du förmodligen sänka dina förväntningar på vem du kommer att kunna hyra och behålla.

Över hela nationen och runt om i världen kräver samhällen (med rätta) bättre utbildade tjänstemän som kan tänka kritiskt och använda förståelse, diskretion och kommunikation först. Varje användning av kontroll är nästan omedelbart kritiserad och kritiserad till förmån för fredliga resolutioner över demonstrationer av våld. Nivån av granskningsansvariga håller på att öka bara när tekniska framsteg, såsom kroppsdragen kameror, förändrar polisens verksamhet.

Tyvärr är efterfrågan på professionell nivå polis inte ofta kopplad till löner på professionell nivå. Detta leder till en koppling mellan vad samhället förväntar sig och vad det är villigt att betala för att få det som behövs.

Behovet av brottsbekämpning kommer inte att minska, så avdelningarna måste fortsätta att anställa tjänstemän för att fylla växande lediga platser. Oförmågan eller ovilligheten att betala priset för att locka till sig smartare, mer medkännande och professionella tjänstemän kommer fortsättningsvis att öka klyftan mellan vad samhällen vill ha från sina polisavdelningar och vad de här avdelningarna kan leverera.

Vad tror du?

Vad tycker du om flytten att betala polisens minimilön? Vilka är dina tankar om brottsbekämpningslön och förmåner? Är de för överdrivna eller för låga?


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Precis som det finns många skäl att bli veterinär finns det också många skäl att överväga andra karriäralternativ än traditionell privatpraxis. Här är några av de mest populära alternativen som veterinärer bör tänka på innan de begår sig till privatpraxis. Folkhälsan Folkhälsovårds veterinärer säkerställer livsmedelssäkerhet, undersöker sjukdomsutbrott och inspekterar bearbetningsanläggningar. De är anställda i den fede
För jobbjägare som har turen att ha fler än ett anställningsalternativ att välja mellan, är det viktigt att se bortom lön och utvärdera de andra förmånerna som erbjuds av din potentiella arbetsgivare. Dessa inkluderar saker som hälsa, liv och funktionsförsäkring, semestertid och sommar fredagar. Goda arbets
Intervjuer för tillfälliga jobb är lika viktiga som intervjuer för permanenta tjänster. Trots att du intervjuar för att vara ett tempo, är det en konkurrenskraftig arbetsmarknad och det är viktigt att sticka ut från mängden arbetssökande som söker tillfällig anställning. Vad en Temp Agency Intervju är När du intervjuar för ett temp jobb via en bemanningsbyrå, kommer du att intervjua med personal från byrån. Om du är anställd
4 scenarier där de kommer till spel När en modell reser vem betalar utgifterna? Det är en vanlig fråga som nya modeller har, särskilt om modellen bor på en mindre marknad utanför New York, Los Angeles, Paris, Milano eller Tokyo. Betalar modellen för sina egna utgifter? Eller gör byrån eller kunden? Svaret ä
Nya svartägda företag ökade med 45 procent mellan 1997-2002. De 1, 2 miljoner svartägda företagen genererade 88, 8 miljarder dollar år 2002. (US Census Bureau) Sedan 2002 fortsätter de svarta kvinnorna att börja och behålla framgångsrika företag som bidrar väsentligt till den globala ekonomin - även om de ofta möter enorma utmaningar genom att göra det. Nedan följer
Du är en professionell konst, så sätt din konstkompetens till god användning. Varför inte arbeta i ett av de bästa konstmuseerna i världen? Och var noga med att borsta på dina främmande språkkunskaper, eftersom de flesta av de listade museerna kräver kunskaper om sitt modersmål för att kunna anställas. Louvren, Par