Företag

Behöver jag hyra en musikchef?

Om du är en musiker är chansen att du har övervägt att få hantering. När allt kommer omkring vet alla namnen på musikansvariga som är ungefär lika kända som artisterna med vilka de arbetar, och det är sant att en bandchef kan hjälpa till att öppna några dörrar för dig. Men hur hög på din att göra-lista ska "hitta en musikchef" vara?

Först bör du veta att det finns saker som en chef kan ta med till bordet även mycket tidigt i din karriär. I början av din musikkarriär är det största som en konstnärschef kan erbjuda dig chansen att fokusera på din musik. När allt kommer omkring kallas de inte musikaffären för ingenting "- det är mycket hårt arbete som går in i byggandet av en musikkarriär. För musiker, jonglera alla ansvar för att få en karriär från marken när man försöker hålla sig kreativ är en kamp.

Ofta befinner sig musikerna på att chase ner promotorer eller pitching till journalister hela dagen, på den dyrbara av att öva, skriva nya låtar eller spela in. En chef kan ta allt detta tryck ut genom att hantera affärssidan av saker så att musikerna kommer att fokusera på att vara kreativa.

Förutom att vara någon som kan ta hand om några av dina affärsrelaterade ansvarsområden, är en bra chef en kontaktperson som kan hjälpa dig i din musikkarriär - kontakter på etiketter, med promotorer och agenter, med tryck, och så vidare. Det är där det blir svårt att väga upp hur viktigt en chef kan vara för dig. Att hitta en chef som uppfyller båda dessa kriterier tar en sak som ofta är bristfällig för upp och kommande musiker - pengar.

Slutsatsen är här: om du bara har börjat i musikbranschen, och du är fortfarande på det stadium där du letar efter en etikett, börjar du bara spela spel och så vidare borde du inte avleda pengar från att göra saker som att spela in eller marknadsföra din musik för att anställa en stor pengarchef. Dina bästa alternativ för hantering är dessa:

  • Arbetar med en vän som är en fan av din musik som är villig att hjälpa dig att hantera några av affärsidéerna i din karriär. Den här typen av chef kan vara någon som vill börja i musikbranschen själva, och du kan växa din karriär tillsammans. Din vän kommer att få värdefull erfarenhet och göra bra kontakter så att de kan fortsätta med andra ledningsarbeten i framtiden, och du kommer att fortskrida i din musikkarriär eftersom de kommer att hylla något av arbetet för dig.
  • Försöker hitta en mer ansluten chef som är en tillräckligt stor fan av din musik för att vara villig att arbeta gratis först eller till minst en mycket reducerad kurs. Att betygsätta denna typ av uppställning är naturligtvis sällsynt, men som advokater är många som är väl placerade i musikbranschen villiga att arbeta pro bono om de tror på dig. Om du hittar en överenskommelse som den här, var noga med att du inte handlar bort din framtid för att få förvaltningen på kort sikt. Med andra ord, logga inte bort stora procentandelar av ditt potentiella framtida resultat för att övertyga någon om att hjälpa dig nu. Om en chef går bort från dig, av den anledningen, slappna av - du har dodged en stor kula.

    Självklart behöver dessa former av förvaltning inte vara ömsesidigt exklusiva. Du kan få en vän ombord som hjälper dig med saker samtidigt som du letar efter en större musikchef.

    Rekommenderas
    Hur Devalue En Fråga - Inte Den Person Fråga Frågan Hantera Angry Employees In Meetings Det kan hända på något affärsmöte: En del olycklig medarbetare ställer en fråga som är utanför ämnet, bara relaterat till sin egen situation eller för att driva en annan dagordning. Hur du svarar mot missnöjda medarbetare och utmanande frågor är viktigt eftersom det skickar ett meddelande till andra anställda om de attityder och filosofier som förvaltas - även om de inte alltid är sådana som hålls av företaget. Följande strategier ka
    Lägg till dessa rimliga anställningsförmåner till din totala ersättning Det nya året är en lämplig tid att börja tänka på sätt att öka företagets förmånspaket. För att bibehålla kostnaderna är det möjligt att lägga till överkomliga alternativ som stöder ett hälsosamt år för anställda. Detta är särskilt viktigt
    Lär dig om denna viktiga mjuka skicklighet Vad är verbal kommunikation? Verbal kommunikation är delning av information mellan individer eller grupper genom att tala. Det är ett sätt vi interagerar med våra chefer, anställda, medarbetare och kunder eller kunder på jobbet. Vi använder också aktivt lyssnande, icke-verbal kommunikation, såsom kroppsspråk och ansiktsuttryck, och skriver för att kommunicera. När dina mu
    Arbetsutsikterna för revisorer är starka och resultatet är långt över medianen. Redovisning hänför sig till att hantera eller inspektera någons finansiella poster. Det finns många jobb som inbegriper redovisning, inklusive revisor, revisor, comptroller, bokhållare, bokföring kontorist och mycket mer. Alla dess
    Intresserad av en karriär inom marknadsföring? Nyfiken om karriärmöjligheter? Marknadsföring majors utvecklar ett brett spektrum av kunskaper och kunskaper som kan tillämpas på jobb inom alla sektorer av ekonomin. Marknadsföring Major Färdigheter Studenter som leder till marknadsföring lär sig att bedöma konsumenternas och företagens behov och preferenser för produkter och tjänster. Marknadsförin
    Mest varje vuxen, anställd och arbetslös, har en CV. Vissa har återupptagna som är polerade och alltid redo att användas som ett jobbjaktverktyg medan andra har återupptagna som skulle passa bättre som origami-praktik. Medan ingen återupptagning någonsin ska vara exakt densamma, finns det flera saker som en bra försäljningsuppgift måste innehålla. Din informa