Företag

Direktör för Operations Cover Letter Exempel

Veta vilka färdigheter och erfarenheter som ska belysas

En verksamhetschef säkerställer att företagets dagliga aktiviteter går smidigt och utformar parametrar för att bedöma effektiviteten. Denna roll innebär betydande tid att utvärdera dagliga aktiviteter och förfaranden och övervaka övervakning på hög nivå. Om du ansöker om en sådan position behöver du ett brev som visar hur du har hanterat en sådan position tidigare eller är redo att ta nästa steg i din karriär och ta ansvaret för första gången.

plikter

I allmänhet står en verksamhetschef i rika för att hantera alla aspekter av en organisations verksamhet för att möta lönsamhetsmål och definiera nya satsningar för tillväxt. Specifikt varierar arbetsuppgifterna mycket beroende på verksamhetens karaktär. En verksamhetschef kan övervaka olika typer av myndigheter, privata organisationer eller offentliga företag.

Cheferna för alla avdelningar rapporterar till verksamhetschefen, så regissören behöver ha kunskap och erfarenhet att vara involverad i allt från personalresurser till redovisning till försäljning till marknadsföring och mycket mer. Dessutom är en verksamhetschef ansvarig för att anställa dessa avdelningschefer, så det är viktigt att bygga en förvaltningsstruktur där ens styrkor och svagheter kompletterar varandra effektivt.

Till exempel kan en verksamhetschefs bakgrund och expertis vara i marknadsföring medan han har betydligt mindre erfarenhet av ekonomi.

I så fall kan en sådan verksamhetsdirektör kunna involvera sig mer direkt med marknadsföring samtidigt som han ser till att han anställer personer med stark ekonomisk bakgrund och kompetens för att kompensera för hans svagheter i det området. Det är fortfarande viktigt att en regissör delegerar befogenhet till avdelningschefer och litar på att de ska driva sina avdelningar, men en direktör som vet när och var att gå in är en utmärkt tillgång.

Nödvändiga färdigheter

En kandidatexamen är minimikravet för denna roll. Beroende på karaktären av arbetet föredrar arbetsgivare vanligtvis kandidater med avancerade grader, särskilt en MBA, eftersom kursen normalt omfattar internationellt företagande, innovation och nya företag och kostnadsförvaltning. Arbetsgivare förväntar sig att yrkesverksamma i denna roll ska vara skickliga med följande färdigheter:

  • Genomförande av initiativ för strategisk planering
  • Demontera analytiskt tänkande och förmågan att fatta kritiska beslut och lösa verkliga affärsproblem i verkligheten
  • Använda aktiv diskussion för att skapa konsensus bland människor och olika synvinklar
  • Genomföra riskhanteringstekniker för att främja organisationsstabilitet

Personligt brev

Medan ditt CV kommer att ge arbetsgivare information om din bakgrund, är din brevet en möjlighet att visa dem hur du har tillämpat de färdigheter som är nödvändiga för den aktuella positionen. Medan varje situation är annorlunda, ger detta provbrev ett brett exempel på hur man visar en arbetsgivare att du är en bra kandidat för sin öppna position:

Kära Herr / Ms. Arbetsgivare,

Jag skriver för att uttrycka mitt intresse för verksamhetschefen på XYZ Company. Ms Jones, chef för ditt företag, är en före detta kollega och hon föreslog att mina kunskaper och erfarenheter skulle vara en idealisk match för positionen.

Ditt arbetsuppgifter anger att du söker en kandidat med överlägsen uppmärksamhet på detaljer. Under de senaste fem åren har jag framgångsrikt utvecklat och behållit alla datasystem, inklusive scheman och journaler för ett företag med mer än 100 anställda. Med tanke på min förmåga att hantera en mängd system med stor uppmärksamhet på detaljer, fick jag ett pris för mest värdefulla administrativa medarbetare i det gångna året. Jag skulle gärna ha möjlighet att ta med mina färdigheter som en detaljorienterad ledare till ditt företag.

Jag har bifogat mitt CV för din recension och ser fram emot att prata med dig om positionen i person. Tack för din tid och övervägande.

Vänliga hälsningar,

namn


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
För att vara konkurrenskraftig måste alla företag följa enastående kundservicepraktik och -policy. Om ditt företag inte har en kundtjänstpolicy eller behöver uppdatera befintliga, börja med att skapa en skiss. Vad du bör tänka på när du utvecklar dina kundtjänstregler Följande frågor kan fungera som en grundläggande guide för att utveckla din affärsplan, genomförbarhetsstudie eller affärsmodell för att skapa eller förbättra kundnöjdhet. Använd dessa för att sk
Traditionella PR-färdigheter som högkvalitativa skriv- och mediaförbindelser kommer aldrig att blekna, och kanske är de viktigare än någonsin i dagens spridda mediemarknad. Men ytterligare kompetenser är viktiga i din verktygslåda också, som skapandet av sociala medier och curation, analytics, SEO och programmering för att skapa och analysera digitalt innehåll. Bli en PR
Vad du borde veta om yrket av Ghostwriting Ghostwriting böcker för andra människor kan hjälpa en författare lägga till sin botten medan han arbetar med sina egna kreativa projekt - eller det kan vara ett skrivande yrke för sig själv. Enligt författaren Marcia Layton Turner, grundare och verkställande direktör för Ghostwriters Association, tidsharrade entreprenörer, högtalare, konsulter, läkare och företagsledare som vill blogga eller utveckla ett vitt papper eller skriva en bok för att höja sin profil förlitar sig mer och mer på bakom kulisserna, skapar fler möjligheter på marknaden för dem som
Specialister för funktionshinder är statliga medarbetare som utvärderar medicinska bevis för att avgöra om någon som ansöker om invaliditetsförmåner för socialförsäkring uppfyller behörighetskriterierna. De samlar bevis, analyserar det och tillämpar det på socialförsäkringsreglerna. Det är viktigt för specialister att vara bra utredare och ha ett fast grepp om medicinsk terminologi. Valprocess Den am
5 tips för arbetsgivare och medarbetare För det mesta är jag en entusiastisk supporter till Generation Y, den nyaste, yngsta gruppen anställda på din arbetsplats. Men Gen Y-anställda har en nackdel till följd av deras uppväxt som kan orsaka negativa konsekvenser på arbetsplatsen. Intresserad av nackdelen med att anställa och hantera Gen Y-anställda? Medan de
Ta reda på vad det tar för att få tillgång till topphemlig information För många karriärer inom straffrätt och kriminologi är förtroende bland de viktigaste och mest värdefulla egenskaper som en arbetssökande kan visa. Oavsett om det är de höga etiska normerna, våra brottsbekämpningspersonal hålls eller det enkla faktumet att de måste kunna hålla personlig, privat och konfidentiell information hemlig och säker, måste människor som är intresserade av att bedriva kriminologibygger ofta bevisa att de är trovärdiga. För brottsbekämpning oc