Företag

Att bli en CID-agent

Under fredstid och krig utredar CID-agenter alla brott mot brott som armén har ett intresse för, tillhandahåller skyddstjänster till huvuddepartementet för försvar och arméledare och arbetar nära varandra med andra federala, statliga och lokala brottsbekämpande myndigheter för att lösa brott och bekämpa terrorism.

Agenter får utbildning på US Army Military Police School vid Fort Leonard Wood, Mo., och avancerad utbildning i ett brett spektrum av specialiserade utredningsdiscipliner.

Vissa specialiteter inkluderar polygrafier, narkotikabekämpning, undersökningar av ekonomisk brottslighet, datorbrottslighet och många andra specialiteter inom brottsutredningsområdet. Med mer än 200 kontor över hela världen har CID till och med en luftburet CID-detachement vid Fort Bragg, NC

Några utredare har också möjlighet att få förskottsutbildning vid FBI National Academy, Canadian Police College och George Washington University där de kan få en magisterexamen inom rättsmedicin.

"Vi fortsätter att leta efter kvalificerade utsikter att gå med i CID: s led och få den nödvändiga träningen för att bli en av DoD: s främsta brottsbekämpande specialister", säger Command Sgt. Maj. Michael Misianowycz, kommandosekreterare för huvudkontoret, CIDC. "Det är ett utmärkt tillfälle för soldater som söker karriär inom brottsbekämpning."

CID-agenter utbildas för att inte dra slutsatser i förväg. De undersöker omständigheterna och fakta kring varje fall för att avgöra vilka fynd beviset stöder på grundligt och professionellt sätt med känslighet mot offer och vittnes behov.

"Undersökande rutiner, resurser och träning genomgår kontinuerligt en utvärdering för att säkerställa högkvalitativa och professionella arbetsuppgifter från CID-specialister", sa Master Sgt. Cynthia Fischer, biträdande stabschef för support, SGM. "Även om många CID-agenter redan har någon form av militär eller civil polisbakgrund, är det inte ett krav att kvalificera sig och accepteras i specialagenträningsprogrammet."

CID erbjuder ett lokalt sexmånaders praktikprogram för soldater som saknar den brottsbekämpande erfarenheten, säger Marianne Godin, chef för CID: s ackrediteringsavdelning. Större installationer som Forts Bragg, Benning, Hood och Lewis erbjuder alla givande CID-internt möjligheter till dynamiska soldater.

"Anmälan i de första praktikprogrammen kommer att bidra till att utveckla rekryterens potential att slutföra den rigorösa 15-veckors lärlingens specialagentkurs på US Army Military Police School, " sa Godin. "Efter dessa klassrumsstudier tillbringar soldater första året som provisoriska agenter innan de blir fullt ackrediterade."

Godin sa civila specialister klassificeras som brottsutredare enligt riktlinjerna för personaladministration och sökande måste uppfylla särskilda kriterier som fastställts av Byrån för personalledning i handboken för allmänna schemalagda positioner.

"CID Special Agent yrket är också ett utmärkt tillfälle för anlitade soldater som strävar efter att bli warrantofficer, " sa Godin. "För närvarande erbjuder 311A ​​karriärfältet armén bästa möjligheter till olika uppdrag och snabb utveckling."

För att en soldat ska ansöka och kvalificera sig som CID Special Agent måste en sökande vara en amerikansk medborgare, minst 21 år, en E-5 eller lägre med minst två års tjänst och högst 10, en allmän teknisk poäng av minst 110, ingen domstolsmässiga domar, har 60 semesterns högskolepoäng, en fysisk profil på 111221 eller högre med normal färgvision, 36 månaders skyldig tjänst efter avslutad lärling Special Agent Course och kunna erhålla och upprätthålla ett topphemligt godkännande.

CID accepterar för närvarande ansökningar om soldater på E-6-nivå som är fullt kvalificerade och tjänar i militär yrkeskunskap 31B (Militärpolisen) eller 31E (intern / resettingsspecialist).

"Alla sökande ska ha utmärkta kommunikationsförmåga och kunna interagera effektivt med personer med olika bakgrund, oavsett bakgrund, " sa Godin.

Soldater som är intresserade av att bli CID Special Agents uppmanas att kontakta sitt närmaste CID-kontor eller besöka CIDs webbplats för mer information på www.cid.army.mil.

Ovan information med tillstånd av US Army

Rekommenderas
Många människor som valde brottsbekämpning som karriär gör det med målet att bli en detektiv eller brottsutredare och med god anledning. Det finns en viss tillfredsställelse som kommer från att lösa ett komplicerat fall, ungefär som att sätta ihop ett svårt pussel. Oavsett om du funderar på en karriär som utredare eller bara nyfiken på jobbet, vill du veta vad en dag i detektivet är. Dags att gå ti
Ta den här quizen Ta vår quiz 1. Din farbrors dator fungerar inte. Han behöver hjälp. Vad gör du? francisblack / E + / Getty Images Jag frågar honom vilka problem han har. Försök sedan räkna ut lösningen. Jag ber honom att ringa till datortillverkarens hjälplinje. Jag går till hans hus och försöker slå på och av datorn. Jag går över t
Grundläggande karriärfakta om försäljningsjobb Hur är dina övertygelsesbefogenheter? Om du svarade "utmärkt" så kan ett försäljningsarbete vara rätt för dig. Som säljare måste du få människor, företag eller organisationer att köpa varor eller tjänster från det företag du representerar. Du kan sätta dina s
Från skådespelare till investerare Enligt olika källor byggde före detta skådespelare Wayne Rogers (som dog 31 december 2015, 82 år) en nettovärde på cirka 75 miljoner dollar. Det är anmärkningsvärt i flera avseenden. För det första var han ett undantag från den allmänna regeln att skådespelare, idrottare och andra underhållare är notoriskt spenderande och slarviga med pengar. (Läs vår artikel
En anställdes arbetsschema innehåller de dagar och tider som han eller hon förväntas arbeta med. I de flesta fall kommer det att vara ett visst antal dagar och timmar. När du letar efter jobb är det bra att veta vilken typ av arbetsschema du söker. Du kan använda denna information för att begränsa din sökning och hjälpa dig att förbereda dig för intervjufrågor relaterade till arbetsschemat. Läs nedan för
När företag inte kan avfyra anställda eller ändra anställningsvillkor De flesta amerikanska arbetstagare omfattas av bestämmelserna i "Employment at Will", vilket innebär att de kan släppas av någon anledning - eller ingen anledning alls - utan orsak, som arbetsgivaren anser lämplig. Sysselsä