Företag

5 sätt att arbeta hemma mamma för att ta kontroll över sin tid

Time Management Tips för arbete hemma moms

Tidshantering är en färdighet, men som alla andra färdigheter krävs övning. Men i detta fall kan övning inte alltid göra perfekt. Tidshantering är något som mamma-hemma mamma aldrig helt kan behärska, för livet förändras alltid. När du äntligen har fått en big time waster i kontroll, dyker något annat oundvikligen upp.

Men bli inte avskräckt. Dessa tips (och vissa tilläggsregler) för tidshantering kan hjälpa dig att bli mer produktiva på jobbet och hitta dina tidshanteringsproblem innan de hamnar ur hand.

  • Ange ett schema.

    Tidshantering börjar med schemaläggning. Om det är möjligt, sätt in dina arbetstimmar i förväg, så både du och din familj vet när du ska arbeta. Gör sedan en lista över jobb som ska uppnås på en dag.

    En åldrig gammal tidsledningsteknik för arbete hemma moms sätter arbetsscheman runt naptime. Att arbeta under naptime har sina fördelar, men en av de saker som man måste tänka på om naptim är att nap-scheman ändras, ibland dag-till-dag men alltid över tiden.

  • Multitask på lämpligt sätt.

    Moms måste multitaskas. Det är bara ett faktum att tidsstyrning för moms betyder multitasking. Men multitasking kan effektivisera din dag eller det kan leda dig med halvt halvt halvarbete på en dag. Att veta hur man multitaskar och när man ska multitaska är nyckeln till bättre harmoni i ditt arbete och hemliv. Och en viktig faktor i hur mycket ett arbete hemma mamma måste multitask är hur mycket barnomsorg hon sysslar med.

  • Fira rutin men håll dig kreativ.

    För barn i alla åldrar, rutiner släta övergångar. Och övergångar kan vara svåra för barnen. Att få en effektiv skolmorgonrutin är ett viktigt steg för att starta allas dag rätt. Men rutiner hjälper också på andra delar av dagen, det vill säga naptime, sängtid, middag, efter skolan, läxa etc. Och vi mammor kan använda rutin som en del av vår egen tidshantering. Välja att alltid kontrollera e-post, ringa telefonsamtal eller göra annan uppgift vid specifika tider säkerställer att dessa jobb blir färdiga.

    Både barn och vuxna kan dock bli förbundna till rutiner. Vara rörlig. Rutiner förändras när barnen växer. Naps går bort; barnen blir mer skickliga på sysslor; barnomsorg scheman förändras. Var beredd att ändra dina rutiner vid behov.

  • Känn dig själv (och din familj).

    Ingen tidshanteringstips fungerar för alla eftersom vi alla har olika stilar och svagheter när det gäller att organisera vår tid. Vissa av oss kan behöva lära oss att sluta förhalna medan andra behöver skära ut en distraheringsfri arbetsyta för att få något gjort.

    Och så är det ett första steg i att identifiera och korrigera dina svagheter, så att du kan bedöma om din egen personlighet är bra. Utveckla en uppsättning regler för hemtjänst som påverkar dina barns personlighet och ålder.

  • Använd verktyg effektivt.

    Verktyg som Internet, datorer, e-post och telefonen är det som gör det möjligt för de flesta av oss att arbeta hemifrån. Men dessa verktyg kan faktiskt hindra våra tidshanteringsinsatser om de inte används effektivt.

    E-posthantering är kanske en av de viktigaste färdigheterna vi kan förvärva eftersom e-post kan bli ett heltidsjobb i sig om vi släpper det. Spåra vår tid kan leda till mer effektivitet genom att avslöja våra största tidskrävare. Det kan också hjälpa oss att bestämma vilka verktyg som kan sträcka sig från gratis online-applikationer till en ny netbook - hjälper oss att hantera vår tid bäst.

  • 
    Intressanta Artiklar
    Rekommenderas
    Översikt över karriär som idrottsutövare I nästan alla förhandsvisningar av ett idrottslag ställer optimistiska tränare ett villkor för framgång: undviker skada. En viktig del av idrottsutbildarens jobb är att bidra till att förebygga sådana skador. Både när det gäller lagsucces och viktigare långsiktig säkerhet spelar idrottsutövaren en nyckelroll. Att inte förväxla
    Lämna inte ditt meddelande i någon annan hand Att skapa rätt svar på e-post för när någon skickar e-post till dig, medan du är ute på mammaledighet, är viktig. Detta meddelande skapar en personlig gräns som berättar för avsändaren att du inte kommer att vara tillgänglig under din ledighet och vem de kan kontakta under din frånvaro. När du ställer
    Behöver du ett utvärderingsformulär för provkandidatkandidat som du kan använda när du intervjuar dina potentiella anställda? Med denna blankett kan dina anställda, som deltar i intervjuprocessen med en kandidat, bedöma individens kvalifikationer. Formatet ger en metod för att jämföra intervjuarnas intryck av olika kandidater. Frågorna g
    Origins och historia av användningen av vetenskapliga principer i kriminologi Idag har ordet "rättsmedicin" blivit synonymt med brotts- och brottsplatsundersökning. Omedelbart konjurerande bilder av brottslabb, ultraviolett ljus och högteknologiska datorer visar populära brott som att CSI har ökat uppmärksamheten inom området för rättsmedicin. De har o
    Det är alltid bra nyheter när du får ett mail eller ett samtal för att bjuda in dig till en arbetsintervju. Det är ännu bättre nyheter när du kontaktas för att komma tillbaka till en andra intervju. För de flesta arbetsgivare är inledande intervjuer utformade för att skärpa kandidater. Arbetstillfällen görs i allmänhet efter en lyckad andra eller uppföljande intervju. Naturligtvis är
    Specialty Summary: Användar utrustning för att producera diagnostiska bilder och hjälper radiolog eller läkare med speciella förfaranden. Förbereder utrustning och patienter för diagnostiska studier och terapeutiska förfaranden. Utför teknisk och administrativ radiologi. Skyddar hälsoskyddsåtgärder som universella försiktighetsåtgärder och strålskyddsåtgärder är etablerade och anställda. Stödjer onkologen.