Företag

EMT och Paramedic

Karriärinformation

När en person plötsligt blir sjuk eller skadas vid en olycka, måste han eller hon omedelbart få medicinsk behandling. En EMT (kort för akutmedicinsk tekniker) eller paramedicin är utbildad för att administrera denna akutvård på plats. Vid ankomsten på plats bedömer han eller hon patientens skador eller sjukdom, ger akut behandling och sedan transporterar EMT eller paramedicinsk patient patienten till en medicinsk anläggning för vidare behandling.

EMT: s och paramedicinernas uppdrag överlappar varandra ofta, men paramedicinska är utbildade för att leverera mer avancerad vård än EMT: er.

Anställningsfakta

Det fanns cirka 239 000 EMT och paramedicinska personer under 2012. Nästan hälften arbetar för ambulanstjänster. Regeringar anställer också många. Jobb är normalt heltid och kan också innehålla övertid. Eftersom nödsituationer händer dygnet runt kan EMTs och paramedicinsk scheman omfatta nätter, helger och helgdagar. Vissa arbetar 12 eller 24-timmarsskift med långa tidsfrister däremellan.

Det här jobbet är inte utan några hälsorisker, men att följa de korrekta rutinerna hjälper till att mildra dem. Till exempel kan man utsättas för smittsamma sjukdomar eller skadas av psykiskt sjuka eller våldsamma patienter.

Utbildningskrav

Man måste ha ett gymnasiet diplom innan träning för att bli EMT eller paramediker. Det finns tre nivåer av träning för dem som vill arbeta inom detta område: EMT-Basic, EMT-Intermediate och Paramedic.

På EMT-Grundnivå består kurser av akutkunskaper och patientbedömning. Elever som utbildas på EMT-Intermediate-nivå lär sig hur man använder avancerade luftvägsapparater och administrerar intravenösa vätskor och vissa mediciner. Paramedics får den mest avancerade träningen som kan leda till en associerad examen.

Kursen på denna nivå omfattar anatomi, fysiologi och avancerad medicinsk kompetens.

Andra krav

För att fungera som EMT eller paramedicinsk, måste man vara licensierad. Krav varierar beroende på tillstånd, men de flesta stater kräver att EMT och paramediker ska passera NREMT (National Register of Emergency Medical Technicians) Exam. Generellt måste licenserna förnyas varannan tre till tre år. Vissa stater har egna certifieringsexaminer som EMT och paramedicinska måste passera för att träna. För att få veta mer om licenskraven i ditt tillstånd, se Licensed Occupations Tool från CareerOneStop .

Förutom formell utbildning och en licens behöver man också vissa mjuka färdigheter eller personliga egenskaper för att lyckas i detta yrke. Starkt kritiskt tänkande och problemlösningsförmåga tillåter en EMT eller paramediker att utvärdera olika lösningar på problem för att välja den som har bästa chans att ge ett positivt resultat. Utmärkt lyssnande och talande färdigheter låter EMT eller paramedicinska få information från och överföra den till patienten och andra på scenen. Han eller hon måste också vara medkännande. Eftersom det här jobbet kräver mycket lyft och böjning, måste man vara fysiskt passande.

Förbättringsmöjligheter

En paramediker kan så småningom bli tillsynsman, driftschef, administrativ direktör eller verkställande direktör för akuttjänster.

Några EMTs och paramedics blir instruktörer, dispatchers eller läkarassistenter.

Jobbutsikter

US Bureau of Labor Statistics förutser anställning för EMTs och paramedicinskare kommer att växa mycket snabbare än medeltalet för alla yrken fram till 2022.

Förtjänst

EMTs och paramedics, år 2013, tjänat en median årslön på $ 31.270 och median timelön på $ 15, 04.

Använd Lönekostnads ​​Calculator på Salary.com för att ta reda på hur mycket EMT eller paramediker för närvarande tjänar i din stad.

En dag i en EMT och Paramedics liv

Dessa är några typiska arbetsuppgifter som tas från online-annonser för EMT och paramedicinska jobb som finns på Indeed.com:

  • Utvärdera arten och skarpheten av sjukdom eller skada.
  • Fastställa patientvårdsprioriteringar.
  • Ge vård och omsorg för patienter.
  • Verifiera att tilldelad ambulans är mekaniskt ljud och korrekt utrustad vid början av skiftet.
  • Främja och upprätthålla professionella relationer med andra leverantörer, personal och patienter.
  • Kommunicera med avsändare via tvåvägsradio.
  • Navigera till incidenter med hjälp av kartor och mobildataterminaler.
  • Fullständigt och noggrant genomföra patientvårdstransportrapporter.
  • Upprätthålla bekantskap med akut och före sjukhusvård genom att ständigt hålla sig uppdaterad med de senaste metoderna.

källor:
Bureau of Labor Statistics, US Department of Labor, Handbok för arbetsutsikt, Utgåva 2014-15, EMT och Paramedics, på Internet på http://www.bls.gov/ooh/healthcare/emts-and-paramedics.htm ( besökte 2 mars 2015).
Arbets- och utbildningsstyrelsen, US Department of Labor, O * NET Online, Emergency Medical Technicians och Paramedics, på Internet på http://online.onetcenter.org/link/details/29-2041.00 (besökte 2 mars 2015).


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
I 1969-boken Peter-principen författade författarna Dr. Laurence J. Peter och Raymond Hull teorin om att arbetare i en hierarkisk struktur främjas till den nivå där de är inkompetenta och att de förblir på den nivån för resten av sin karriär . Genom extrapolering innebär det att nästan alla i ledningsnivå är inkompetent. Om de inte va
En försäljningschef är den som ansvarar för att leda och coacha ett team av säljare. En försäljningschefs uppgifter inkluderar ofta att tilldela försäljningsområden, sätta kvoter, mentorera sina försäljningsgrupper, tilldela försäljningsutbildning, bygga en försäljningsplan och hyra och skjuta säljare. I stora företag
Vill du veta om de väsentliga delarna i ett coachningsförhållande? Chefer, chefer och andra intresserade av karriärtillväxt och utveckling blir allt mer till en företagsledare för en personlig skräddarsydd utvecklingsprocess. De vänder sig till tränare istället för att träna för sin pågående ledarskapsutveckling. Personalperson
Här är 6 sätt att crowdsource din företags kultur Bland de problem som plågade arbetskraften under det gångna året har byggandet och underhållet av anställdas engagemang stått ut som en viktig angelägenhet inom industrin. Anställdas engagemang är det emotionella engagemang som anställda har för deras organisation och sina mål, och det kan påverka företagets produktivitet och vinst. Många studier vi
Nigel Barker's Book är ett måste-läs för alla modeller och fashionistas Nigel Barker "Modeller av inverkan: 50 kvinnor som återställer modekursen" är en utmaning av flera skäl. Boken blomstra i sin förmåga att vädja till dem som är djupt ingreppade i mode- och modelleringsvärlden, liksom de som beundrar den världen på avstånd. Med tillräckli
Gap Inc. är en av världens största återförsäljare, med mer än 3.300 företagsägda butiker och 400 franchise. Merchandise marknadsförs under fem klädmärken - Gap, Banana Republic, Old Navy, Athleta och INTERMIX. Gap har fyra kategorier av anställda: huvudkontor, butiker, distributionscentraler och call centers. GapTech är