Företag

Vad att bära på en avslappnad jobbintervju och arbete

När nätföretag och andra innovativa nystart börjar växa, har en ny definition av affärskläder också blivit utbredd: "casual" eller "startup casual". Casual klädsel är en touch mindre dressy än traditionella affärer casual klädsel.

Eftersom arbetet vid en start ofta innebär långa dagar och impromptu eller oförutsedda uppgifter, bör uppstart av avslappnade kläder vara bekväm och praktisk. Naturligtvis, när du intervjuar hos ett företag där klädkoden är avslappnad kan det vara svårt att få en uppfattning om vad du ska ha på din intervju.

Om du har en intervju på ett vardagligt företag, nix den formella affärsanslutningen. Snarare än att dyka upp i en svart kostym och klädskor, väljer du något som är avslappnat men fortfarande presenterbart: khakis, klänningbyxor och en fin topp, till exempel. På kontoret jobbar jeans i olika olika stilar bra.

Även om klädkoden vid startföretag tenderar att vara mer avslappnad än andra kontor, är det särskilt viktigt att titta professionellt och polerat i en intervju. Ditt mål är att få ett bra intryck, så det betyder att du ska ta hand om att välja rätt klädsel även i en avslappnad arbetsplats.

Tänk på detta när du bläddrar igenom dessa idéer för vad du ska ha på en intervju eller ett jobb, när du inte behöver välja formell företagsklädsel.

  • Skarp, men lättillgänglig avslappnad klädsel

    Du kan tycka att det är oxymorontiskt för att en outfit ska vara både skarp och lätt att gå, men den här gruppen klädd i uppstartskläderna klarar av att dra av den.

    Med jeans, chinos och corduroys som är polerade men avslappnade, är män och kvinnor klädda i kläder, detta är bekvämt men presenterbart. Blandningen av toppar - från kortmuffiga knäppningar, till en skjorta med slips - är en bra representation av en startad vardaglig arbetsplats. Vissa människor kan välja dressier spektrum, andra kan gå mer avslappnad, och vissa kan placera sig någonstans däremellan, som kvinnan här som bär en unik blazer i parning med jeans.

    Sammantaget ser gruppen ut klädda och dragit ihop, men inte täppt eller ansträngd. Flexibiliteten hos en uppstartad avslappnad miljö gör det möjligt för kontorsarbetare att skapa sitt eget utseende med kläder att de kommer att se bra ut men känner sig fortfarande bekväma.

  • Jeans klädd upp med en blazer

    Här är ett roligt och trendigt sätt att starta casual kläder. Även om hennes jeans inte är mörka tvättar, är deras nyans mode framåtriktat och modernt. Paired med en blazer, blir denim klänningig nog för kontoret. När du intervjuar, upp det en hak och ha på sig ett dressyrpar byxor.

    Den skjorta skjortan klär upp den lite, men lägger till en fin touch, vilket bidrar till det övergripande starta vardagliga utseende som är modernt, professionellt men avslappnat. Kom ihåg att på en ledig arbetsplats har du mer utrymme att uttrycka din personlighet och skapa ditt eget utseende.

  • Button Downs och Khakis

    Trots den avslappnade atmosfären hos ett startkontor, har knapparna ner och mörka jeans eller khakibyxor en plats i en startlig vardaglig arbetsplats. Medan pläterade chinos och pressas, är tucked-in knapp nedåt mer i arenan av affärsmöjlighet casual klädsel, kan du enkelt ändra det letar efter en mer avslappnad miljö.

    Den rutiga knappen ner är kul, men fortfarande professionell. Slitna över ett par klännings jeans eller avslappnad passform khakis är utseendet praktiskt (och väldigt bekvämt!) Men ändå lämpligt för ett kontor.

    Om du är på väg till en intervju i ett företag som slår dig som lite mer "etablerat" än "startup" (t.ex. om det har ett formellt kontor och en organiserad struktur med flera anställda), kanske du vill lägg till ett slips till ditt ensemble. Du kan också lägga till en jacka för att klä den lite mer.

  • Bomullsblusar och Skinny Jeans

    Det här är en bra start på casual look för kvinnor. Ett par passande, slimpassade mörktvätta jeans är en viktig sak i någon kvinnas starta vardagliga garderob. Jeansens skräddarsydda look speglar det hos klänningarbyxor, och bär klänningsbyxorna för en intervju, men denim är bekvämare och har också ett mer avslappnat utseende som passar för vardagliga arbetsmiljöer.

    En fin bomullsblus, som den här, fungerar bra med jeans eller khakis. Med en snitt som är lite mer klädd än din genomsnittliga t-shirt ser blusen ut polerad men känns lika bekväm som din favorit bomullst-shirt.

    Ett par smakfulla klackar skulle runda ut seriet. Välj skor som är enkla att gå med en hel del bitar, och det är också tillräckligt bekvämt för att klara långa dagar på jobbet.

  • Dark-Wash Jeans and Flats

    Det här är ett bra exempel på att man startar vardagskläder för kvinnor. Hennes knapphalsblomma passar bra men ser avslappnad och bekväm ut, med relativt löst passform och rullade ärmar.

    Även om hon har på sig jeans är de exakt den typ av jeans som skulle vara tillåtna på en arbetsplats: ren, polerad och skräddarsydd. Den mörka tvättfärgen ger en professionell känsla till en annars avslappnad byxa, och det mager benet är modernt (eftersom starttidskläderna brukar vara) men också lättslitage. För en intervju, uppgradera jeans till ett något mer formellt par slacks.

    En räcka av blygsamma tillbehör fungerar bra med ett startat vardagligt utseende. Hennes skor är söta och uttrycker en del personlighet - vilket är helt acceptabelt i en startlig vardaglig arbetsplats. Men som lägenheter är de också praktiska och bekväma under de långa dagarna och mycket att springa runt (eller i vissa fall timmar med att sitta ner) som följer med startarbete.

  • En blazer och T-shirt

    Det här är en ganska populär bland män vid uppstart av vardagliga arbetsplatser. Medan en t-shirt är bekväm och avslappnad, lägger blazer en professionell kant som gör kontoret lämpligt.

    Klänningarbyxor, jeans eller khakis är lämpliga för en startande avslappnad klädkod när de är parade med en blazer.

    Medan utseendet bara kan vara en touch för tillfällig för en arbetsintervju är det ett bra ställe att börja. För att göra det lämpligt för en intervju, kan du byta ut t-skjortan för en mer raffinerad bomullskjorta, eller till och med lägga till en knapp ner.

  • Byxor och Plaid

    Den här kvinnans funky kläder klarar sig faktiskt bra i en nybörjad vardaglig miljö. Byta en traditionell knapp ner för en plaid är ett djärvt drag, men hennes klädda svarta skinny jeans gör utseendet modernt och framåtriktat.

    Ditching sneakersna, och lägga till ett par klädlägenheter eller ett solidt par klackar skulle klä ut snygget utan att äventyra komforten, eftersom lägenheter och kilar är mycket enklare än förekommande pumpar.

    Slutresultatet är en look som är smart och polerad.

  • En fin topp och skräddarsydd jeans

    Den här människans innovativa kombination av kläder skapar en utseende som passar perfekt med en startande avslappnad klädkod. Hans jeans är medelstora, välutrustade och har ett skräddarsydd utseende. Även om tyget är denim är jeansna utformade med ett snitt som liknar khaki byxor eller chinos.

    Eftersom hans jeans är så klädda, släpper hans enkla topp utseende. Skjortan har en avslappnad passform som gör det bekvämt för långa dagar på kontoret, men det är rynkfritt och tillverkat med ett fint tyg. (En t-shirt som är pellad, färgad eller väl sliten skulle inte fungera i någon kontorsmiljö.)

    Välj skor som lutar mot den "klädda" änden av spektret för att slutföra utseendet, vilket gör det polerat och professionellt utan att överdriva det.

    Läs mer: Hur man klär för en intervju | Vad du ska ha för att arbeta | Business Casual Attire | Tips för att delta i en startmässa

  • Fler tips för att klä sig till en intervju

    Behöver du fler tips om vad du ska ha på dig? Här är ett urval av jobbintervjukläder för nästan alla typer av arbetsintervjuer.

    • Intervju Outfits för män
    • Intervjuutrustning för kvinnor
    • Professionell intervju klädsel
    • Vad ska man ha när det inte finns någon klädkod
    • Vad som inte ska bära till en jobbintervju

  • 
    Rekommenderas
    Arbeta hemma datainmatning med DionData Solutions Datahanteringsföretag DionData Solutions använder hemmabaserade oberoende entreprenörer för att utföra datainmatning hemifrån. Företaget använder även internt personal och lovar en 24-timmars, 7-dagarars-en-veckor produktionsmiljö för att effektivt bearbeta data för kunder i vilken tidszon som helst. Typer av a
    Begreppen "kriminologi" och "straffrätt" används ofta omväxlande även om de inte är samma sak. Om du frågar 10 högskolestuderande som planerar att arbeta som poliser, vad de studerade, är chansen att hälften av dem kommer att berätta för kriminologi och den andra hälften kommer att säga straffrätt. Fälten är de
    Bäst och värsta ursäkter för att komma ur arbetet Enligt en nyligen genomförd CareerBuilder-undersökning har 40 procent av arbetarna tagit en falsk sjukdag under de senaste 12 månaderna. Det stiger från 35 procent föregående år. Vi kan spekulera om varför arbetare känner sig tvungna att kalla sig då de är väl. Men det viktig
    Frågor ställda under en undervisningsintervju och tips för svar Vad är det bästa sättet att förbereda sig för en intervju med lärarjobb? Börja med att fråga dig själv, "Vad kan jag göra för att min kandidatur får noggrant övervägande för ett lärarjobb? Hur ska jag få mig att stå ut? " Tips för att
    Sentimentality vs Sentiment-en värld av skillnad Sentimentalitet kommer upp som ett problem för nästan varje författare vid någon tidpunkt. När man försöker förmedla starka känslor är det lätt att gå för långt och få din läsare att känna sig manipulerad istället för att flytta. Överdrivna känslor löper risken för rullade ögon och - allra värst av allt - läsaren sätta ditt mästerverk åt sidan, aldrig återvända till läsningen. Sentiment är en bra sak. Vi vil
    Ett av de bästa sätten att höja personalens moral och öka projekt- eller arbetsinnehav är att erkänna de tider då en anställd framgångsrikt har uppnått en arbetsmilstol. Människor gillar att få sina extra arbetsinsatser erkända och skriva anteckningar som berömmer detta engagemang är ett enkelt sätt att inspirera fortsatt excellens - speciellt om din organisationsbudget inte kan stödja anställdas bonusar eller kampanjer. Nedan är ett exe