Företag

Steg-för-steg-guide för att ställa in karriärmål

Att välja din karriär är ett av de viktigaste besluten du någonsin kommer att göra, en med långtgående konsekvenser för din lycka, hälsa och ekonomiska status. Det kan vara lättare att göra när du ställer karriärmål och lägger en plan för att öka din karriär.

Tyvärr är många människor inte säkra på hur man tar ansvaret för denna process, så att chansfaktorer som ett bekvämt erbjudande från en vän bestämmer karriärens fokus.

Som ett resultat är majoriteten av arbetarna mindre än nöjda med sin anställning. Faktum är att undersökningar visar att så många som två tredjedelar av alla anställda är olyckliga i sina jobb.

Även om det inte finns några garantier kan det vara möjligt att ta medvetet tillvägagångssätt för karriärplaneringsprocessen mot fler alternativ och öka sannolikheten för att du kommer att hitta hållbar och trevlig anställning. Processen för att bestämma karriärmål på ett tankeväckande sätt kan brytas ner i följande steg.

Börja med självbedömning

Att ta reda på dina intressen, karriärvärden, färdigheter och personlighetsdrag kan hjälpa dig att formulera dina egna kriterier för en önskvärd karriär.

Tänk på en coach. Möte med en karriärrådgivare eller rådgivare på din skola, högskola eller i ditt samhälle kan hjälpa dig att reflektera över din bakgrund och identifiera hörnstenar för din framtida karriär.

Skapa en karriärprofil. Om du hellre skulle gå vidare, börja med att granska din akademiska och arbetshistoria.

Vilka kurser, projekt, jobb, praktikplatser och volontärroller var mest tillfredsställande och framgångsrika för dig? Gör en lista över de aktiviteter som var mest energiska och var du hade störst effekt.

Vilka är dina bästa färdigheter? Fråga dig vilka färdigheter som gjorde det möjligt för dig att uppnå den framgången. Tänk då vilka intressen eller värderingar som gjorde arbetet meningsfullt eller stimulerande.

Gör en lista över de starka färdigheter som du också haft med att använda. Slutligen specificera någon av dina personlighetsegenskaper som gjorde aktiviteterna naturliga för dig.

Att skapa en omfattande bedömning som denna är en solid grund som du kan använda för att finpeka på vilken typ av karriär som passar dina personliga intressen och professionella styrkor.

Exempel:
Ta Jane, en nyutbildad kandidat som kämpade för att visualisera en karriärväg som passade henne. Jane reflekterade över sin roll som social stol för hennes sorg och kom ihåg att hon samordnade några av de bästa partierna, lova aktiviteter och fundraisers i organisationens historia. Hon njöt verkligen av att leda ett lag av sina kamrater, komma med teman för händelser, organisera logistiken och främja händelserna.

När Jane genomförde sin självbedömning listade hon ledarskapsförmåga, evenemangsplanering, reklamegenskaper, kreativitet och detaljorientering som viktiga intressen och kompetenser i hennes personliga profil. Hon noterade också att hennes utgående personlighet gjorde henne väldigt bekväm i mycket interaktiva roller.

Brainstorm karriär alternativ

Nästa steg efter självbedömning är brainstorming av vissa alternativ för överväganden. Skanning av resurser som listar en rad olika karriärmöjligheter, som Handbook of Occupational Outlook, är ett sätt att komma fram med en lista över alternativ som är värda att undersöka.

Det finns många gratis online personlighet och karriärquizzer du kan ta för att få idéer om vilken karriär som skulle passa bra för någon med dina intressen och kvalifikationer.

Du kan också granska webbplatser som listar en mängd olika jobbtitel för att bygga en träfflista med karriärmöjligheter. När du har några generella sektorer i åtanke kan du granska toppannonser i dessa kategorier, eller du kan söka online med nyckelord som "karriär inom hälsovård", till exempel eller vilket område du är intresserad av. Försök att identifiera tio karriärer om som du är tillräckligt nyfiken på att spendera lite tid på att utföra ytterligare forskning.

Exempel:
John hade ingen aning om vilka fält som kunde vara av intresse för honom. Han började titta på Handboken för arbetsmiljöutredning och fann sig gravid mot sjukvården. Han sökte på internet för bästa vård karriär och hittade en massa webbplatser lista alternativ.

John drog bort dessa listor för att fylla i sju av de tio yrkena på sin brainstormlista: Sjuksköterskautövare, Läkarassistent, Ultraljudstekniker, Respiratorisk terapeut, Sjukgymnast, Dentalhygienist, Arbetsterapeut och Nutritionist. John fann att vissa idrottsarrangemang också fick sitt öga. Eftersom han ville ha lite mångfald på sin lista, inkluderade han också Sports Marketing, Sports Reporter och Sportspsykolog för att bredda sina möjligheter.

Forskning dina bästa karriärval

När du har en preliminär uppfattning om några karriärer som är värda att undersöka, måste du undersöka dem i detalj för att ytterligare bedöma deras lämplighet. Börja med att läsa om var och en av fälten på din brainstormlista. Leta efter information i online karriär informationsresurser.

Försök med Googling varje fält så här: "Karriärinformation Fysioterapeut." Du kommer att upptäcka att professionella grupper ger utmärkta källor till karriärinformation. Granska kraven för att skriva in fältet och se till att du är beredd att slutföra alla träningsprogram, certifikatprogram eller utbildningsnivåer som krävs.

För dina återstående alternativ ska nästa steg vara att informera intervjuer med proffs inom dessa områden. Nå ut till universitets alumner, kontakter i dina personliga och sociala nätverk, samt lokala proffs för att schemalägga personliga eller telefonkonsultationer. Så här börjar du med karriärnätverk.

Håll anteckningar om vad du har lärt dig under din forskning och matcha den med listan över intressen, färdigheter och värderingar som du genererade under din självbedömningsfas. Gör en lista över alternativ som fortfarande är värda att överväga.

Prova jobbskuggning för att få insynsperspektiv

Om ett fält fortfarande håller ditt intresse efter att ha läst om det och pratar med proffs inom den sektorn, försök att schemalägga en arbetsskugga för att observera arbetet och prova arbetsmiljön.

Tänk på praktik eller volontärarbete

Om du är i stånd att prova ett fält som fortfarande är intressant, bör du överväga att göra en praktik eller något relaterat frivilligt arbete.

Börja beslutsprocessen

Du bör vara beredd att fatta ett välgrundat beslut vid denna tidpunkt. Ange fördelarna och nackdelarna för varje återstående alternativ på ett separat papper och väga valet. Om du fortfarande är osäker, sök hjälp av en vägledare vid din gymnasium, en karriärrådgivare vid din högskola eller en professionell karriärrådgivare.

Exempel:
Sherry läste alla möjliga uppgifter om fysisk terapi som hon kunde hitta, och hon var fortfarande upphetsad över fältet. Hennes mamma hade använt en lokal fysioterapeut och gjorde en introduktion för ett informativt samråd. Sherry fascinerades av vad terapeuten och hennes kollegor delade om fältet och trodde att det matchade sig väl med hennes nyckelkriterier, ett vårdande yrke inom vården som skulle dra fördel av hennes starka förmåga till biologi och fysik.

Sherry pratade med en antagningsrepresentant från ett lokalt PT-program och granskade antagnings- och examenskraven. Hon var övertygad om att hon framgångsrikt kunde få antagning och slutföra programmet. Hon tillbringade två dagar skuggning terapeuterna på kliniken där hon hade genomfört sina informativa intervjuer och såg ingenting som minskade hennes intresse. Slutligen frivilliga hon på ett lokalt vårdhem och hjälpte till med aktiviteter för några av terapipatienterna. Efter allt detta hade Sherry en mycket tydlig känsla av arbetets karaktär och var bekväm med att sätta ett karriärmål att bli fysioterapeut.

Mer om att välja en karriär: Hur man väljer en karriär när du är intresserad av allt


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Det är alltid bra nyheter när du får ett mail eller ett samtal för att bjuda in dig till en arbetsintervju. Det är ännu bättre nyheter när du kontaktas för att komma tillbaka till en andra intervju. För de flesta arbetsgivare är inledande intervjuer utformade för att skärpa kandidater. Arbetstillfällen görs i allmänhet efter en lyckad andra eller uppföljande intervju. Naturligtvis är
Donna Fasano delar hennes hemligheter till 4 miljoner kopior sålda Donna Fasans böcker har sålt uppåt 4 miljoner exemplar världen över och har publicerats på nästan två dussin språk. Ursprungligen publicerad av en traditionell förläggare, beslutade Fasano att gå självförlagsruten - och lever nu av sina böcker. Här, "Don
Försäljningsrepresentanter för boskapsmedel använder sina kunskaper om djurfoder och säljkompetens för att marknadsföra foderprodukter till återförsäljare och anläggningar för djuruppfödning. plikter Försäljningsrepresentanter för boskapsmedel ansvarar för att marknadsföra en tillverkares foderprodukter till återförsäljare som lokala foder-, jordbruks- och hårdvaruhandlare. Foderförsäljningsrep
Vad är ett uppsägningsbrev? Klar att avgå från ditt jobb? Ett avgångsbrev är ett kort brev som formellt informerar din arbetsgivare om att du lämnar ditt jobb. Ett avgångsbrev kan hjälpa dig att upprätthålla ett positivt förhållande med din gamla arbetsgivare genom att lämna med ett starkt och positivt slutintryck, samtidigt som du bana väg för dig att gå vidare. Varför skriva e
Dessa 5 tips hjälper dig att undvika känslor av negativitet och kynism Personalansvariga har dagar som är tuffa med de anställda som de tjänar. Det beror på att när du arbetar med människor upplever du negativt beteende. Du kan dock ta dessa fem rekommenderade åtgärder för att undvika att känna sig negativa för anställda. Men sätt för
Android-utvecklare bygger och testar mobila appar. De behöver ett antal hårda och mjuka färdigheter, allt från kodning till programmering för att designa till skriftlig och muntlig kommunikation. Att ha dessa färdigheter är emellertid inte tillräckligt för att få ett jobb. Du behöver också ha ett starkt CV som visar dina Android-utvecklare färdigheter och erfarenheter till fördel. Granska tips