Företag

Hur man gör en karriärändring vid 50

Vad du behöver veta innan du tar ditt nästa steg

Vid 50 år är du mycket närmare pensionsåldern än du är i den ålder du var när du först började. Om du planerar att gå i pension vid 67 år, när du kan samla dina fulla amerikanska socialförsäkringsförmåner, har du cirka 17 år kvar av din karriär. Beroende på hur du känner för vad du gör för att leva, kan det verka som en mycket kort tid eller en evighet. Eftersom du läser en artikel om hur du gör en karriärbyte vid 50, är ​​det mer troligt att den senare är sant.

Ditt yrke kan inte längre ge dig den tillfredsställelse det en gång gjorde. Kanske var du aldrig nöjd med det och äntligen redo att utforska andra alternativ. Vid denna tidpunkt i ditt liv kanske du undrar om den ansträngning det kommer att ta för att göra en karriärbyte är till och med värt. Oavsett om du är 30 eller 50, borde du inte spendera tid på att arbeta i en karriär där du är olycklig. Din ålder kommer emellertid att spela en roll i hur du går för att göra övergången och ditt beslut om vilken karriär att driva nästa.

Fördelarna och nackdelarna med att ändra karriärerna vid 50

Du kan känna dig trygg, i åldern 50, så att du kan ta på sig någon utmaning som kommer din väg. Eller kanske du ifrågasätter om du vill börja om på denna punkt i ditt liv. Med pensionering i horisonten kan du undra om det är vettigt att röra upp sakerna. Fråga dig själv om det är bättre att spendera varje dag fram emot att vara nära två decennier äldre.

Rushing ditt liv bort, som du ivrigt förutse att du inte behöver gå till jobbet varje dag är inte det bästa sättet att leva. Medan det inte finns några garantier för att en ny karriär kommer att få dig att älska arbete, är det osannolikt att du blir mer nöjd med din nuvarande över tiden. Att göra en karriärbyte är nu mycket enklare än att göra det senare.

Karriärnöjdhet kommer att ha en positiv effekt på din hälsa, relationer och liv i allmänhet. Att vara i fel karriär är stressfull, och vem behöver det? Nej, det blir inte lätt att göra övergången, men om du går på det på rätt sätt behöver det inte vara så svårt. Du måste bara bestämma vad du vill göra nästa och om ditt val är realistiskt. Då måste du räkna ut hur man får allt att hända. Lätt? Inte riktigt. Men det är genomförbart.

Vad är svårt om att ändra karriär på 50?

Vid 50 års ålder finns det en bra chans att du har en hel del utgifter. Du kan sätta barn genom college, samtidigt som du betalar av ett inteckning. Åtminstone kan du vara ansvarig för hyra och eventuellt billån och annan skuld som du kanske har ackumulerat genom åren.

Den goda nyheten är att du kanske också har några besparingar borttagna. Allt som är flytande kan användas för att hjälpa dig genom en karriärbyte. Doppa inte in i ditt pensionskonto dock. Det kommer att bli ett straff, och dessutom behöver du pengarna senare.

Att bryta in i ett nytt fält blir svårare med åldern. Detta är särskilt sant om du måste konkurrera med yngre arbetstagare för jobb på grundnivå. Du kan möta åldersfördomar från vissa arbetsgivare, men många jämnar ålder med erfarenhet. Att markera dina överförbara färdigheter på ditt CV kommer att hjälpa till.

Hur man gör en karriärändring vid 50

Du är mer benägna att vara nöjd med en viss karriär om det är en bra match för din personlighetstyp, färdigheter, arbetsrelaterade värden och intressen. Därför, innan du går längre, bör du lära dig om dig själv genom att göra en självbedömning. Du kan anställa en karriärrådgivare eller annan yrkesutvecklare för att hjälpa dig med detta steg. Ta reda på om ditt lokala offentliga bibliotek erbjuder denna tjänst gratis. Många gör det. Ett annat alternativ är att kontakta karriärtjänster kontoret. Kolla med en lokal högskola eller den du deltog i, vilket kan ge lediga tjänster till alumni.

Att slutföra en självbedömning ger dig en lista över yrken som passar dig, baserat på dina egenskaper.

Därefter utforska yrkena på din lista. Även om ett yrke verkar lämpligt, har du andra saker att tänka på vid 50 års ålder. Med bara lite mindre än två decennier innan du bestämmer dig för en ny karriär är den tid du kommer att förbereda dig för en viktigare faktor än den skulle ha varit om du hade gjort det tidigare. Du bör undvika att välja yrken som kräver många års utbildning eller träning. Medan du ibland kan se en historia om någon som gjorde en sen livslång karriärbyte och blev läkare eller advokat under 50-talet, kan det vara ett orealistiskt val av flera anledningar.

När du avslutar din utbildning, skulle du ha några år kvar att jobba så att din investering inte kommer att löna sig. Du kan också möta åldersfördomar både i antagning och att få jobb när du examinerar.

Det är mycket praktiskt att välja ett yrke som utnyttjar dina överförbara färdigheter och inte kräver för mycket ytterligare utbildning och träning. Med det sagt, om det är ditt hjärta önskan att bedriva en karriär som kräver flera års utbildning och du har ekonomiska resurser att göra det, låt inte något stoppa dig.

Se också till att lära dig om arbetsuppgifter, sysselsättningsutsikter och medianinkomster. Utvärdera dessa uppgifter för att hjälpa dig välja de mest lämpliga yrkena från din lista. Tänk på vilka arbetsuppgifter du gillar och vilka du inte gör. Medan du inte behöver älska varje uppgift du skulle ha, måste du åtminstone vara villig att göra dem alla regelbundet. Om någon arbetsavgift är en avtalsbrytare, ta den ockupationen ur spåret.

Att tjäna mycket pengar är trevligt, men det kommer inte göra dig lyckligare med en karriär som har få andra förlorande egenskaper. I stället för att välja yrket med högsta intäkter, se till att lön täcker dina utgifter, låter dig spara pengar och låta dig delta i fritidsaktiviteterna du tycker om. Tänk också på sysselsättningsutsikterna. Om du inte kan få jobb, är det ingen sak att välja det här sysselsättningen.


Rekommenderas
Dessa seglare övervakar utrustning som används av marinflygplan Aviation Boatswain's Mates hjälper till att starta och återhämta marinens flygplan, vilket innefattar att förbereda och driva flygplan för start och landning. Boatswains kompis är en av de äldsta av alla Navy's ratings (jobb), som varit en del av den amerikanska militärens gren sedan starten 1775. Aviation
När kan en arbetsgivare be en anställd eller en kandidat för anställning att ta ett ljussensortest? Employee Polygraph Protection Act (EPPA) från 1988 är en federal lag som förbjuder de flesta privata arbetsgivare att ge ljussensorstest till anställda, oavsett om användningen är för förundersökning eller under anställning. Arbetsgivare
Publicerad 2011-03-21 Den årliga anställdas prestationsöversikt är ett viktigt tillfälle att få feedback från din chef för att säkerställa att ditt resultat uppfyller förväntningar och att lära dig vad du behöver göra för att förbättra. Prestationsbedömningar kan användas för att motivera höjningar eller kampanjer, så det är viktigt att du säkerställer att resultatet är noggrant dokumenterat. Den årliga arbetsplatsrit
Hur man snabbt utvärderar utbildningsbehoven hos någon grupp anställda Vill du snabbt lära dig träningsbehoven hos en grupp anställda som har liknande jobb? Ändå vill du inte ta dig tid att utveckla och genomföra en undersökning, ställa frågor i ett datorprogram eller köra en analys av den demografiska informationen du samlar in. Denna utbil
Förteckning över finansiella färdigheter för CV, omslagsbrev och intervjuer Ekonomi och ekonomi kan hitta karriärmöjligheter i många olika branscher. Oavsett om du ansöker om ekonomi- eller finansanalytiker eller finansiell planerare eller investeringsrådgivare, är resuméerna och omslaget liknande. För att k
Om du någonsin har talat med en karriärrådgivare eller tillbringat mycket tid att lära sig jobbsökningsprocessen, har du förmodligen hört talas om hårda färdigheter. Men vad är svåra färdigheter, och hur skiljer de sig från mjuka färdigheter? Hårda färdigheter definieras Hårda färdigheter är en del av färdighetsuppsättningen som krävs för ett jobb. De innehåller den kom