Du sitter vid ditt skrivbord på jobbet hela dagen och du gillar inte ditt jobb eller du vill hitta en bättre. Frestelsen är självklart att medan du är borta timmarna på jobbet, kanske du laddar upp ditt CV för att ansöka, pratar med kontakter som kan hjälpa eller publicera om försök och prövningar i din jobbsökning på din Facebook-sida eller på Twitter.
Om du skulle göra det, skulle du verkligen inte vara den första (eller den enda) personen som gör det. De flesta söker jobb under arbetsveckan, snarare än på helgerna, och många gör det från jobbet. Med tanke på hur företagen övervakar medarbetare är det inte klokt att använda din arbetsdator eller e-postkonto för jobbsökning. Det finns också etiska problem med jobbsökning på din chefs dime (även om du inte kan stå honom eller henne).
Vem ser dig jobbar
En Proofpoint Survey fann att 32% av de stora företagen läste anställdas email. Nästan 28% har sagt upp anställda för brott mot e-post, medan ytterligare 45% har disciplinerat en anställd för att bryta mot e-postpolitiken. 20% av de undersökta arbetsgivarna disiplinerade anställda för felaktig användning av bloggar eller meddelandekort, 14% för sociala nätverksklausuler och 11% för felaktig användning av mediadelningstjänster.
Vad du gör online, åtminstone när du gör det från jobbet, är din arbetsgivares verksamhet och inte mycket av det är privat. Och antalet företag som läser ditt mail är viktigt att notera för alla som söker arbete. Faktum är att nästan 17% av de undersökta företagen hade anställda vars primära jobb är att läsa eller analysera e-post.
Så det är viktigt att vara försiktig. Det här är vad du kan göra för att du inte kommer i problem med att jobbsökande från jobbet, eller än värre, förlora ditt jobb innan du är redo att gå vidare.
Jobbsökning på jobbet Gör och gör inte
- E-postkonto: Använd inte din arbetsadressadress för jobbsökning. Använd ditt personliga konto och skicka inte CV och omslag från ditt arbetspostkonto eller använd den e-postadressen när du ansöker online.
- Dator och telefoner: Använd inte din arbetsgivares datorer eller telefonsystem. Håll ditt CV, din e-postkorrespondens och allt och allt relaterat till jobbsökningen på din hemdator. Använd din hemtelefon eller mobiltelefon för jobbsökande samtal. Kontrollera meddelanden diskret under arbetsdagen så att du inte saknar viktiga samtal.
- Going Online: Om du har en blogg, var försiktig med vad du säger om det. Människor har blivit avfyrade för kommentarer om sin arbetsgivare. Detsamma gäller vad du skriver på LinkedIn, Google+, Facebook och andra nätverkssajter. Twitter och Instant Message kan också vara farligt. Arbetsgivare kan - och gör - läsa vad du postar eller skriver där också.
- När och var till jobbsökning: Använd din lunchtid eller din paus. Besök en bokhandel, kafé eller bibliotek med tillgång till internet på din lunchtid och ta med din bärbara dator. Det här är också en bra tid att återvända till arbetsgivarens telefonsamtal, särskilt om du kan ta en tidig eller sen lunch för att fånga dem på kontoret.
- Var diskret: Var försiktig med vem du säger att du letar efter ett nytt jobb. Om du berättar för medarbetare kan du vara säker på att den kommer att komma tillbaka till din chef på ett eller annat sätt. Berätta för din familj, så de kan ta emot meddelanden för dig och så de inte oavsiktligt ringa jobb för att säga att någon ringer om en intervju.
- Bygg ditt nätverk: Vi ska alla ha ett nätverk av kollegor och kontakter som kan användas för att bygga vår karriär, oavsett om vi söker jobb eller inte. De flesta LinkedIn-nätverket har många kontakter från tidigare arbetsgivare, deras nuvarande arbetsgivare, säljare, kunder och kollegor.
- Att hålla kontakt med dessa kontakter, liksom vad som händer inom ditt område, kan hjälpa din arbetsgivare såväl som dig själv. Ja, du positionerar dig själv för framtiden, men du använder också ett verktyg som hjälper dig att lära dig om nya produkter och kan skapa kontakter som kan hjälpa ditt företag att lyckas.
- Använd ditt nätverk: Hur går det med att döda två fåglar med en sten? Att bygga ditt nätverk på professionella nätverkssajter som LinkedIn kan hjälpa din arbetsgivare såväl som dig själv. Exempelvis använde en webbutvecklare sitt LinkedIn-nätverk för att hitta någon som kunde hjälpa till med användbarhetstestning för företagets nya webbplats. Under processen gjorde han också en ny kontakt som kunde hjälpa till med hans framtida arbetssökande aktiviteter.
- Om du blir fångad: Om din chef, trots dina bästa ansträngningar, får dig att söka jobb, här är råd om vad du ska göra nästa och hur man begränsar skadan.