Företag

Företags profil och jobbinformation för Google

Google grundades av Larry Page och Sergey Brin medan de var studenter vid Stanford University. Företaget lanserades officiellt i september 1998 i en väns garage. I en av de mest förväntade inledande offentliga erbjudandenen (Google) ökade Google 1, 67 miljarder dollar i augusti 2004. I dag har Google över 12 000 anställda i kontor över hela världen.

Googles uppdrag och företagskultur speglar en filosofi som du kan "tjäna pengar utan att göra ont" och att "arbetet ska vara utmanande och utmaningen ska vara kul." Dessa övertygelser dominerar livet på Google. Företagets officiella uppgift är att "organisera världens information och göra den universellt tillgänglig och användbar."

Under 2006 valdes Google av MBA-studenter som den perfekta arbetsplatsen. Under 2007 och 2008 heter Fortune Magazine Google som nummer 1-arbetsgivare i deras årliga 100 bästa företag att arbeta för.

Google Företagskultur

Google är en snabb och snabb arbetsmiljö med hög energi. Medan klädkoden kan vara "avslappnad" lockar företaget och behåller några av de ljusaste sinnena inom teknikindustrin. Det finns ett jobb hårt, spela en hård atmosfär. Google Mountain View, huvudkontoret i CA (aka "Googleplex") är en campusliknande miljö. Det finns träningsanläggningar, ett café, välutrustade mellanmålrum och en sovsal som miljö. Visa beskrivningarna i Google Office för mer information.

Enligt min åsikt är ett av de coolaste programmen på Google 20% -programmet. Alla ingenjörer på Google uppmanas att spendera 20% av sin arbetstid på projekt som intresserar dem. Inte bara håller ingenjörerna glada och utmanade, men det är också bra: vissa uppskattningar gör hälften av alla nya produktlanseringar direkt hänförliga till projekt som kom från 20% -programmet.

Jobb på Google

I USA har Google kontor i flera stater, inklusive Kalifornien, Illinois, Massachusetts, Arizona, Michigan, New York, Texas, North Carolina, Oklahoma, South Carolina, Pennsylvania, Oregon, Washington (Seattle) och Washington, DC. De har för närvarande hundratals öppningar inom teknik, IT, drift och support. Några av de aktuella öppningarna på Google:

  • Nuvarande jobbannonser inom teknikområdet inkluderar öppningar för Software Engineers med stor erfarenhet av C ++-programmering och Java-programmering. Det finns också många öppningar för testingenjörer och några för webbdesigners.
  • De nuvarande posterna för Operations and IT inkluderar öppningar du hittar i många IT-avdelningar, inklusive systemadministratörer och help desk technicians. Det fanns dussintals öppningar i sitt datacenter som av detta skrivande.
  • Google rekryterar aktivt akademiker, med en speciell webbplatsavdelning speciellt för studenter. Google erbjuder både praktik och heltidsanställda möjligheter på deras rekryteringssidor.
  • Google har även kontor internationellt. Medan mycket av informationen som presenteras här hänvisar till Googles amerikanska kontor, har de för närvarande hundratals Google Öppningar globalt inom områden som Asien-Stillahavsområdet, Europa, Mellanöstern, Afrika och Amerika. Jag räknade öppningar på 57 globala platser, inte inklusive de i USA.

Google Kompensation och förmåner

De flesta arbetstagare på Google har baslöner som ligger i den nedre delen av det normala för de marknader de är verksamma i. Baslönen kompletteras av aktieoptioner, utmanande arbete och omfattande fördelar. Förutom de vanliga hälso- och välgörande fördelar som de flesta större företag erbjuder, ger Google sina anställda följande fördelaktiga fördelar:

  • Hälso- och sjukvård för dig och din familj, plus vård och tandvård på vårt huvudkontor i Mountain View, Kalifornien och vårt teknikcenter i Seattle, Washington
  • Semesterdagar och semestrar och flexibla arbetstider
  • Maternity- och föräldraledighet plus nya mammor och pappor kan bekosta upp till $ 500 för uttagsmål under de första fyra veckorna att de är hemma med sin nya bebis
  • Antagningsstöd
  • Google Child Care Center, bara fem minuter från Googles huvudkontor i Mountain View
  • Backup barnomsorg hjälper Kalifornien föräldrar när deras regelbundna schemalagda barnomsorg faller igenom
  • Gratis transfer till flera San Francisco, East Bay och South Bay platser
  • Bränsleeffektivitet fordonsincitamentprogram
  • Medarbetarrabatter
  • På plats kemtvätt, plus ett myntfritt tvättstuga i Mountain View-kontoret

Mer Google Information

  • Den officiella Google Blog är en blick på livet i Google, skrivet av anställda från olika avdelningar på olika Google-platser runt om i världen.
  • Google har en filantropisk organisation nu, sett på Google.org, som syftar till att hitta lösningar på några av de globala problemen världen står inför idag. Google.org har ett program för spridning av bidrag som ger gratis reklam för att välja välgörenhetsorganisationer.

Från Googles webbplats är de 10 bästa anledningarna att arbeta på Google:

  1. Låna en hjälpande hand. Med miljontals besökare varje månad har Google blivit en viktig del av vardagen, som en bra vän, som förbinder människor med den information de behöver för att leva bra liv.
  2. Livet är vackert. Att vara en del av något som är viktigt och arbetar med produkter där du kan tro är anmärkningsvärt att uppfylla.
  3. Värdering är den bästa motivationen, så vi har skapat en rolig och inspirerande arbetsyta som du kommer att vara glad att vara en del av, inklusive läkare och tandläkare på plats. massage och yoga; professionella utvecklingsmöjligheter; dagvård på platsen; strandpromenader; och massor av snacks för att få dig genom dagen.
  1. Arbete och lek är inte ömsesidigt exklusiva. Det är möjligt att koda och passera pucken samtidigt.
  2. Vi älskar våra anställda, och vi vill att de ska känna till det. Google erbjuder en rad fördelar, bland annat ett val av medicinska program, företagsammanpassade 401 (k), optioner, mammaledighet och faderskapsledighet och mycket mer.
  3. Innovation är vår blodlinje. Även den bästa tekniken kan förbättras. Vi ser oändliga möjligheter att skapa ännu mer relevanta, mer användbara och snabbare produkter för våra användare. Google är teknologisk ledare för att organisera världens information.
  1. Bra företag överallt du ser ut. Googlers sträcker sig från tidigare neurokirurger, vd och amerikanska pusselmästare till alligatorbrytare och tidigare marinister. Oavsett vad deras bakgrunder Googlers gör för intressanta cube kompisar.
  2. Förena världen, en användare i taget. Människor i alla länder och alla språk använder våra produkter. Som sådan tänker vi, agerar och arbetar globalt - bara vårt lilla bidrag till att göra världen till en bättre plats.
  3. Gå djärvt där ingen har gått förut. Det finns hundratals utmaningar ännu att lösa. Dina kreativa idéer är viktiga och är värda att utforska. Du får möjlighet att utveckla innovativa nya produkter som miljontals människor kommer att hitta användbara.
  1. Det finns ju en sak som en gratis lunch trots allt. Faktum är att vi har dem varje dag: hälsosam, smaskig och gjord med kärlek.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Bedömning av dina tekniska kunskaper och kommunikationsfärdigheter Följande intervjufrågor är de som ofta ställs till ingenjörer. De varierar beroende på om du söker en position som en elektrisk, mekanisk, dator, civil eller annan typ av ingenjör. Dock kommer nästan alla ingenjörsintervjuer att innehålla frågor som bedömer din tekniska kunskap, dina tekniska färdigheter och din förmåga att kommunicera med lagmedlemmar och kunder. Nedan är en list
Sparka upp ett hak Anställningsigenkänning är begränsad i de flesta organisationer. Anställda klagar regelbundet på bristen på erkännande och uppskattning. Organisationer misslyckas med att inse kraften att tillhandahålla frekvent och uppriktigt menat medarbetarigenkänning. De är inte medvetna om den inverkan som solid erkännande och anställd tackar dig för att ha på motivation, engagemang och behållning. Chefer som bor
Vad du behöver för att slutföra en jobbansökan När du ansöker om ett jobb, blir du vanligtvis bett att fylla i ett anställningsansökan. Du kan bli ombedd att slutföra en arbetsansökan, även om du redan har lämnat in en CV och ett brevbrev. På så sätt har arbetsgivaren ett register över din personliga och anställningshistoria, verifierad och undertecknad av dig. Saker att tänka
Första gångs chefs roll är farligt område för många som är utarbetade eller befordras till denna svåra roll men erbjöd lite stöd i form av utbildning eller coaching. Det finns stora möjligheter till misstag och misfires när rookiechefen griper med de helt nya utmaningarna att vara ansvarig för andras arbete. Medan tidig
Det finns flera olika typer av arbetsscheman. Arbetsscheman varierar beroende på organisation och jobb. Den typ av schema som krävs för ett jobb anges ofta i jobbet eller förklaras under en intervju. Men om du inte är tydlig om timmarna är det en bra idé att kolla med arbetsgivaren innan du accepterar ett erbjudande. Till
Marine Corps ASVAB Line Scores Det väpnade tjänsten yrkesmässiga Aptitude Battery (ASVAB) har länge varit det första testet som många rekryteringsansökare kommer att se efter att de ursprungligen talat med tjänsten rekryteraren. Det finns standarder inom Försvarsmakten och att passera ASVAB med tillräckligt höga poäng gör att du först kan gå in i militärtjänsten, men också låta dig få en rad MOS (jobb) som kommer att kvalificera sig för. Ju högre ASVAB poän