Paul White, Ph.D. - Psykolog, Författare, Talare

Dr. Paul White är en psykolog, författare, talare och konsult som arbetar med arbetsrelationer. Han har skrivit artiklar för och intervjuats av Bloombergs affärsvecka, CNN / Fortune.com, Entrepreneur.com, Fast Company, FoxBusiness.com, Huffington Post LIVE, US News och World Report, och Yahoo! Finans .

Dr White är medförfattare till tre böcker, inklusive de 5 språk som är värderade på arbetsplatsen, skrivet med Dr. Gary Chapman (författare till # 1 NY Times bästsäljare, The 5 Love Languages) . Baserat på deras omfattande forskning och expertis har Dr. White och Dr. Chapman utvecklat ett unikt sätt för organisationer att motivera anställda som leder till ökad arbetsnöjdhet, högre medarbetarutveckling och ökad förtroende.

Deras motivation genom värderingsinventarier och värderingar på arbetsplatsen har använts av många företag, högskolor och universitet, sjukhus, skolor, ideella organisationer och myndigheter och finns på flera språk.

Dr. White, Dr. Chapman, tillsammans med medförfattare Harold Myra, har nyligen släppt Rising Above a Toxic Workplace - Ta hand om dig själv i en ohälsosam miljö och en fabel baserad på de 5 språk som uppskattas med titeln Sync or Swim - En fabel om kommunikation på arbetsplatsen och komma ihop i en kris.

Som talare och tränare har Dr. White lärt sig runt om i världen, bland annat Nordamerika, Europa, Sydamerika, Asien och Karibien. Hans expertis har begärts av Microsoft, Miller Coors, NASA, Million Dollar Round Table, Milken Institute, DIRECTV, Frälsningsarmén, Princeton University, Dartmouth College, Napa Valley Community Foundation, Rockefeller Philanthropy Advisors och många andra nationella organisationer.

Under de senaste 20 åren har Dr. White förbättrat många företag, myndigheter, rika familjeföretag och ideella organisationer genom att hjälpa dem:

Minska nivån på cynism och negativ kommunikation på arbetsplatsen.
Eliminera chefernas frustration från att inte veta hur man effektivt uppmuntrar sina anställda.
Lär dig hur du kommunicerar autentisk uppskattning (mot "erkännandet").
Lyssna på spänningar i familjeföretag och affärsplanering.

Dr. White examen Magna Cum Laude från Wheaton College (IL), tjänade sina mästare av rådgivning från Arizona State University, och fick sin Ph.D. i Counseling Psychology från Georgia State University. Han har varit gift i över 35 år och är far till fyra vuxna barn. Han kopplar av med att fiska, njuta av naturen och titta på college basket.

Mer information finns på www.appreciationatwork.com eller www.drpaulwhite.com.

Intressanta Artiklar

IRS Mileage Återbetalning

Att bli en arbetande mamma (eller pappa)

Vad är den minsta lagliga arbetstiden i Missouri?

Anledningar till att anställda hatar HR

Rekommenderas

Hur man flyttar ner karriärstigen

Ibland kan det vara meningsfullt att flytta ner karriärstigen, istället för uppåt. Det kan väljas om du vill välja bort en snabb karriär för ett jobb som är mindre stressigt eller för ett jobb som är roligare. I andra fall, särskilt på en arbetsmarknad eller en bransch som inte fungerar bra, kan det vara meningsfullt att titta på alternativa jobbalternativ och sänka din karriär. Hur flyttar du

Framgång i Army Basic Combat Training (BCT)

Army Basic Combat Training - Turning Civilians Into Soldiers Armé Basic Combat Training (BCT) är grundläggande träning eller startläger för civila som vill gå med i militären. Armé BCT vänder civila till soldater och lär dem marschera, skjuta, överleva färdigheter och förbereder dem för livet i armén. Armén har fler

1n3X1 - Cryptologic Linguist - Uppdragsplatser

Diagrammet nedan visar behörig uppdragsplats för detta AFSC (jobb). Det inkluderar bara platser för rutinmässiga uppdrag, bara. Det visar inte platser för eventuella specialtjänstuppgifter som kan vara tillgängliga för det här jobbet. En "3" i "Skill Level" -kolumnen anger behöriga positioner för "3" på kompetensnivå. Detta är va

Flygplan Nödplaner

Har du någonsin funderat på hur flygoperationerna fungerar? Vad händer i ögonblick efter en flygkrasch? Tja, flygplatser har en detaljerad flygplatsens nödplan (AEP) för att hjälpa alla att hantera efterdyningarna av en nödsituation eller katastrof. En typisk flygplanens nödplan omfattar flera olika komponenter och skapas och implementeras vanligtvis av antingen flygplatschefen eller en nödsituationskoordinator. Här är e

Varför en utgångsstrategi är användbar när du lämnar ett jobb

Behöver du en exitstrategi från ditt nuvarande jobb? På en kollisionskurs med din nuvarande arbetsplatskultur. Vad sägs om en chef vars strategier och närmar dig inte stöder? Vad sägs om att du håller djupt oro över att din organisation är på väg i fel riktning? Om någon av dessa typer av bekymmer blir genomgripande och allomfattande i ditt arbetsliv, vill du titta på alternativen du måste lämna ditt jobb. Varför en exit

Ta reda på vilka kriminologiska jobb som betalas

Om du frågar de flesta människor som arbetar inom straffrättsliga och kriminologiska karriärer varför de gör vad de gör, kommer de förmodligen att berätta att de vill hjälpa människor. De ville tjäna sina samhällen. De vill göra skillnad. Det här är alla prisvärda mål, men det finns ännu fler skäl att bli polis eller jobba i en annan kriminologi karriär. Altruism spelar vis