Företag

Jobbmässa framgång strategier

Hur arbetssökande närmar sig en arbetsmässa kan i hög grad påverka utfallet. Att upprätthålla en positiv attityd och skapa en professionell bild kan hjälpa arbetskandidater att utveckla en aura av förtroende som inte besitter av majoriteten av tävlingen.

Trots att det är en mycket liten del av jobbsökningsstrategin är det bara en liten del av jobbsökningen, där det finns få möjligheter att få jobbsökare att träffa enskilda arbetsgivare innan de får en verklig arbetsintervju. Det är därför viktigt att seriösa arbetskandidater grundligt förbereder sig innan de deltar i en arbetsmässa.

Gör din forskning

Ta tid att undersöka deltagande företag före jobbmässan. Efter att ha bestämt vilka företag du vill träffa med, ta tid att kolla in var och en av deras webbplatser för att lära sig mer om företaget och de jobb de har tillgång till.

Klä professionellt och skapa ett gynnsamt första intryck

Eftersom första intryck är kritiska när man letar efter ett jobb, klarar sig professionellt för ett jobbmässa perfekt förnuft. Konservativ affärskläder föredras ofta för både män och kvinnor, men affärsmässigt kan det vara lämpligt för vissa jobb eller yrken. Uppmärksamhet på detaljer är viktigt, så var noga med att ha på sig bekväma, snygga, välpolerade skor; bära en professionell portfölj; se till att ditt hår är rent och väl preparerat: dina naglar är snyggt välskötta och tänd på smink och parfym.

Det är bäst att nedspela tatueringar och ytterligare kropps piercingar när det är möjligt. Dressing professionellt relays meddelandet till arbetsgivare att du är en seriös kandidat i jobbsökningen.

Var beredd och utveckla en plan

När du kommer till en arbetsmässa är det klokt att först studera mässans layout och kontrollera om några ytterligare arbetsgivare har lagts till i listan. Förutom ditt CV, var noga med att ta med flera pennor, en anteckningsblock och visitkort att lämna ut. Du kan också ha ett fuskblad som påminner dig om viktig information om de företag du vill träffa. En arbetsmässig strategi som du kanske vill använda är att planera på möte med dina förstahandsgivare, först och sedan gå vidare till ditt andra och tredje val.

Ta med många återupptag

Var noga med att ta extra resuméer till mässan. Du kan sluta dela ut mer än ett CV till deltagande arbetsgivare, så det är bäst att maximera dina ansträngningar genom att få ett gott utbud av CV för att undvika att springa ut. Se till att ditt CV är väl förberedt och tittat över av minst en annan person. Du kan besluta att ta med olika versioner av ditt CV. Att rikta ditt CV till specifika jobb och / eller arbetsgivare ger dig möjlighet att fokusera på specifika färdigheter och prestationer som krävs för vissa jobb eller yrken.

Återupptas ska alltid skrivas ut på professionellt vitt, grått eller ecru-papper och utan bilder eller fina teckensnitt.

Möt och hälsar Arbetsgivare

Eftersom första intryck är kritiska i intervjuprocessen, var beredd att försäkra dig själv med självförtroende och entusiasm. Behåll direkt ögonkontakt, ge ett fast handslag, sport ett äkta leende och visa entusiasm - eftersom det här är alla attribut som arbetsgivare letar efter i potentiella nya anställningar. Var beredd att ge varje arbetsgivare dig en 30-60 sekunders hisstal som lyfter fram dina karriärmål, styrkor, intressen, relevanta färdigheter och vilken typ av jobb du söker.

Var beredd att svara på frågor som varför du vill arbeta för det här företaget eller varför du känner att du skulle vara en tillgång till organisationen.

Öva och förbereda frågor för intervjuaren

Det bästa sättet att förbereda sig för en intervju är att öva, öva, öva. Var noga med att skriva ner viktig information på arbetsgivarens visitkort för att göra det lätt att följa upp. Var beredd att fråga varje arbetsgivares frågor, inklusive hur man ordnar en andra intervju.

Förbered dig på nätverket

Karriär Mässor handlar om nätverk. Det har uppskattats att mellan 50% och 75% av alla jobb hittas genom nätverk. Genom att samarbeta med rekryterare, andra arbetsmässiga deltagare och yrkesorganisationer och / eller arbetsförmedlingar som deltar på mässan, kan du öka dina personliga kontakter och förbättra dina chanser att bli återkallade för en andra intervju.

Glöm inte att följa upp

Att följa upp med rekryterare är en av de viktigaste sakerna som arbetsmässiga deltagare kan göra omedelbart efter jobbmässan. Att skicka en personlig tacknotation till varje rekryterare identifierar dig som en tankeväckande och seriös jobbkandidat som de kommer att vilja lära känna bättre. Genom att återställa dina intressen i företaget och dina kvalifikationer kommer du att sätta dig på deras radarskärm när de är på väg att söka kandidater att intervjua för framtida positioner som öppnas. Du kan besluta att bifoga en annan kopia av ditt CV med ditt brev för att säkerställa att arbetsgivaren har din information tillgänglig.

Uppföljning av ett tackbrev med ett telefonsamtal kan också öka dina chanser att ringas tillbaka för en intervju.

Rekommenderas
Det är din tur! När din arbetsintervju avslutas, kan du svara på en av de sista frågorna som du får svara på: "Vad kan jag svara för dig?" Din intervjuare kommer att förvänta dig att få några förfrågningar. Att inte ställa några frågor kan få dig att verka oförberedd eller ointresserad, så ta tid att ha några egna frågor redo att fråga hyreschefen. Ställande frågor kan
Förbättra din egenvärde och självförtroende varje gång du skriver ett lösenord Vad skriver du om och om igen varje dag om du använder din dator för att komma åt e-post eller på webben? Vad gör det möjligt för dig att få tillgång till skyddade webbplatser, att handla online och få tillgång till ditt företags email från ett avstånd? Hur kommer en hemsi
När du går in i vad du tycker är ett normalt möte med din chef och är förvånad med en rosa glid, är det förödande. Även om du absolut har hatat ditt jobb positivt, när din chef stöter på det under dina fötter, så gör det ont och du kan inte tänka rakt. Du bör dock ställa en rad frågor, även om du känner att din hjärna inte klarar det. Du kan alltid ringa el
Vad rekryteraren aldrig berättade om utbildningsprogram Active Duty Montgomery GI Bill är samma för alla aktiva tjänster. Valet av att inte delta i programmet är upp till rekryteringen och görs (efter en sammanställning) i grundutbildningen. Om en rekryter väljer att delta, sänks hans militära lön med $ 100 per månad i 12 månader (totalt 1.200 kronor).
Behöver du be om ursäkt för att du är sen till jobbet? Att skriva en ursäkt brev till en chef är inte en ovanlig förekomst. Med så många vakna timmar som spenderas på kontoret är det oundvikligt att du kommer att göra ett misstag vid någon tidpunkt och dyka upp för att antingen börja dagen eller ett viktigt möte och behöva be om ursäkt. Att skriva ett u
Häststrävarar är ansvariga för att träna hästar för att utföra specifika beteenden som svar på en ryttares signaler. De är också ansvariga för att åka hästar och träna dem för att utföra önskade rörelser och beteenden. Arbetsuppgifter Tränarens uppgifter kan variera, men i allmänhet ansvarar de för att planera träningsövningar, bryta hästar till sadel och hylsa, desensibilisera hästar till okända sevärdheter och ljud, utnyttja olika träningshjälpmedel och specialiserad klädsel vid behov, behandla mindre skador och rådgivning med veterinärer när mer avancerad vård behövs. Tränare kan också tävla