Företag

Skillnaden mellan ett CV och en Curriculum Vitae

Vad är skillnaden mellan ett CV och ett CV? De primära skillnaderna mellan CV och curriculum vitae (CV) är längd, vad som ingår och vad varje används för. Medan båda används i arbetsapplikationer är en CV och ett CV inte alltid utbytbara.

Vad är en Curriculum Vitae?

Som en CV innehåller en curriculum vitae (CV) en sammanfattning av dina erfarenheter och färdigheter. Vanligtvis är CV: er längre än återupptagna - minst två eller tre sidor.

CV innehåller information om din akademiska bakgrund, inklusive lärarupplevelse, grader, forskning, utmärkelser, publikationer, presentationer och andra prestationer. CV är sålunda mycket längre än CV, och innehåller mer information, särskilt detaljer relaterade till sin akademiska bakgrund.

En sammanfattning av curriculum vitae är en en-till-två-sidig, kondenserad version av en fullständig curriculum vitae. En CV-sammanfattning är ett sätt att snabbt och konsekvent förmedla sina färdigheter och kvalifikationer. Ibland kräver stora organisationer i första hand en sammanfattande CV på en sida när de förväntar sig en stor pool av sökande.

Vad är ett CV?

En CV innehåller en sammanfattning av din utbildning, arbetshistoria, legitimationsuppgifter och andra prestationer och färdigheter. Det finns också frivilliga avsnitt, inklusive ett resumémål och karriär sammanfattande uttalande. CV är det vanligaste dokumentet som begärs av sökande i arbetsansökningar.

Ett CV bör vara så kortfattat som möjligt. Ett CV är vanligtvis en sida lång, men ibland kan det vara så länge som två sidor. Ofta innehåller CV-listor för att hålla informationen konsekvent.

Återupptas kommer i några typer, inklusive kronologiska, funktionella och kombinationsformat. Välj ett format som bäst passar den typ av jobb du ansöker om.

När man ska använda ett CV

CV används nästan uteslutande i länder utanför USA. I Europa, Mellanöstern, Afrika eller Asien kan arbetsgivare förvänta sig att få en curriculum vitae snarare än en CV. Inom Förenta staterna tenderar människor i akademin och medicin att använda CV snarare än att återuppta dem.

CV används därför främst vid ansökan om internationell, akademisk, utbildning, vetenskaplig, medicinsk eller forskarställning eller vid ansökan om stipendier eller stipendier.

Vad ska inkluderas i din läroplan Vitae

Som ett CV bör ditt curriculum vitae innehålla ditt namn, kontaktinformation, utbildning, kompetens och erfarenhet. Utöver grunderna innehåller ett CV forskning och undervisning, publikationer, stipendier och stipendier, yrkesorganisationer och licenser, utmärkelser och annan information som är relevant för den position du ansöker om. Börja med att göra en lista med all din bakgrundsinformation och organisera den sedan i kategorier.

CV och CV-tips

Oavsett om du skriver ett CV eller ett CV, finns det några användbara regler du bör följa.

Matcha ditt CV eller CV till läget. Det här är viktigast när du skriver ett CV, men det gäller också ett CV. Se till att du markerar din utbildning, arbetslivserfarenhet och färdigheter som de relaterar till branschen eller jobbet.

I ett CV, till exempel, om du ansöker om ett jobb i utbildningen, kanske du vill lägga upp din pedagogisk erfarenhet längst upp i ditt CV. I en CV kan du bara inkludera arbetslivserfarenheten som direkt hänför sig till det jobb du ansöker om. Du kan också inkludera nyckelord från arbetsbeskrivningen i ditt CV eller CV. Detta visar arbetsgivaren att du är en idealisk passform för positionen. Så här matchar du dina kvalifikationer till ett jobb.

Använd en mall. Du kanske vill använda en mall för att strukturera ditt CV eller CV. Detta kommer att ge ditt dokument en tydlig organisation som hjälper arbetsgivaren att snabbt se dina kvalifikationer och erfarenheter.

Redigera, redigera, redigera. Oavsett om du använder CV eller CV, behöver du noggrant redigera dokumentet. Se till att det inte finns några stavnings- eller grammatiska fel.

Se även till att formatet är enhetligt. Om du till exempel använder punktpoäng i en arbetsbeskrivelse, använd punktpoäng i alla dina arbetsbeskrivningar.

Hur man skriver ett framgångsrikt CV

  • Välj rätt format för dina behov. Din bransch, erfarenhet och önskad roll kommer att informera ditt val av CV-format - till exempel kronologisk, funktionell eller kombination. Se exempel CV, organiserad av yrke och industri, här.
  • Skriv för både robotar och människor. Ditt CV måste komma över sökandespårningssystemet och ta tag i människans uppmärksamhet i andra änden. Dessa återuppta skrivningstips hjälper dig att skapa ett dokument som appellerar till både programvaran och företagets personalavdelning.

    Hur man skriver ett framgångsrikt CV

    • Vet vad du ska inkludera och hur du formaterar informationen. Dessa exempel CV är en bra guide. Denna del ger tips för att skriva ditt allra första CV.
    • Välj ett lämpligt format. Se till att du väljer ett curriculum vitae-format som är lämpligt för den position du ansöker om. Om du ansöker om ett gemenskap, till exempel behöver du inte inkludera de personuppgifter som kan ingå i ett internationellt CV.

    Internationella CV

    Internationella CV, till skillnad från CV som skickas till institutioner eller organisationer i USA, kräver ofta att en sökande tillhandahåller personlig information om att amerikansk lag förbjuder en arbetsgivare från att begära. Dessa uppgifter varierar beroende på land, men kan innehålla ens födelsedatum, nationalitet, civilstånd och antal barn. Så här strukturerar du din internationella curriculum vitae.

    
    Intressanta Artiklar
    Rekommenderas
    En sak som alla sportscoutare har gemensamt? Passion. Medan spejder för idrottslag anländer från en mängd olika bakgrunder, är de alla passionerade om deras yrke och de sport de följer. Det är därför många av spejderna har spelat spelet som de spejkar på hög nivå, eller de har coachat på en hög nivå, men det finns andra som helt enkelt har gjort sig experter genom år av att studera spelet de älskar. De flesta spejde
    Behöver du ett uppsägningsbrev för exempel som exempel när du vill säga upp en anställd för dålig prestanda? I de flesta fall använder du ett enkelt uppsägningsbrev som anger ingen anledning till uppsägningen. Detta tillvägagångssätt ger medarbetaren inget att driva tillbaka mot. Det gör dig säkrare som arbetsgivare, för det du skriver i kan och ofta används mot dig av missnöjda, olyckliga tidigare anställda som letar efter någon att skylla på deras oro. Så, följ detta råd s
    Jobb som tar dig ur kontoret Älskar du att vara ute i frisk luft? Om tanken att fastna på jobbet i minst åtta timmar om dagen gör att du vill gråta, kan en av dessa utomhus karriärer vara rätt för dig. Det finns en nackdel att arbeta utanför men. Det betyder ibland att du utsätts för dåligt väder eller andra obehagliga förhållanden. Murare Murare
    Hur man mäter ditt förhållande med en förolämpad kollega Skulle det inte vara bra om du kunde ta tillbaka något du sa så fort du insåg att det förolämpade någon? Tänk dig om du hade något som borttagningsknappen på ett tangentbord men istället för att radera ord du bara skrev, kunde du radera ord du sa. Tyvärr finns d
    Se till att dessa saker tydligt stavas ut innan du signerar ett leasingavtal Innan du skriver ett kommersiellt leasingtid spenderar du tid på att läsa varje ord. Be om förtydligande från en advokat eller kunnig ointresserad part om du inte förstår en term i leasingavtalet. Att förlita sig på hyresvärden eller ett noteringsagent för att förklara deras hyresavtal är inte en bra idé eftersom de kan vilseleda dig avsiktligt, eller kanske inte förstår hyran själva. Slutför en gen
    Taktik för att hantera trycket Stressintervjuer finns i många former och storlekar, från mildt förskräckande till helt aggressiv. Intervjuaren njuter inte bara av att få dig att skämma ut; hellre är syftet att sätta dig på defensiven för att se hur du utför under press. Varför arbetsgivare använder stressintervjuer Logiken är att hur du svarar under stress under intervjun är en indikation på hur du hanterar liknande situationer på jobbet. Att skapa en kän