Företag

Dåligt beteende som kan göra att du förlorar ditt jobb

Titta på vad du gör under och efter arbetet

Vi hör ofta om kändisar som uppträder dåligt eller till och med blir arresterade. Medierna talar om hur skadliga dessa handlingar kan vara kändisar karriärer men gång på gång ser vi dem bli ännu mer populära. Allmänheten kan vara mycket förlåtande men kommer din chef att vara om du beter sig dåligt? Kan dina handlingar på eller från din arbetsplats skada din karriär? Det beror på vad du gjorde, som såg dig göra det och hur det påverkar din arbetsgivare. Undvik dessa beteenden, och du kan spara ditt professionella rykte.

  • Bli arresterad

    Om du blir arresterad, särskilt om det gör nyheterna, kan du räkna med att människor, inklusive din chef, kunder och kollegor ser på dig lite annorlunda. Din chef får inte skjuta dig om du inte är dömd, men han eller hon kan avstå från att ge dig önskvärda uppdrag tills ditt namn är rensat.

  • Posta Risque innehåll på webben

    Du kanske tror att bilden av dig, full och osammanhängande, på Facebook, är rolig, men om din chef eller potentiella chef kommer över det, kan det vara mycket pinsamt. Tänk på bilden du försöker förmedla. Är detta det?

  • Uppge din arbetsgivares hemligheter

    Att avslöja proprietär information är ett brott mot etik och kan skada din arbetsgivare där det gör ont på det mesta. Det kommer inte att vara bra för dig vad gäller ditt nuvarande jobb, och det kan skada ditt rykte med framtida arbetsgivare också. Även konkurrerande företag som kan ha gynnat din indiscretion kan vara ovilliga att anställa dig.

  • Badmouth Din chef, medarbetare eller kunder

    Ingen gillar det när folk säger något om dem. Om du säger något som inte är trevligt om en bekant kan han eller hon sluta prata med dig. Medan det kommer att påverka ditt sociala liv, om du säger något otäckt om din chef, kollegor eller kunder, kan det påverka din försörjning. Din chef kan avfyra dig, dina medarbetare får göra jobbet obehagligt, och dina kunder kan besluta att ta sitt företag på annat håll.

  • Skicka skadlig information om din arbetsgivare på sociala medier

    Var försiktig med vad du skickar om ditt jobb. Om du inte skulle säga det framför din chef, dela det inte på sociala medier. Som tidigare nämnts, do not badmouth din arbetsgivare eller de personer med vilka du jobbar och inte ge bort företagshemligheter. Om din anledning till inlägg är att ta bort jobbet, prata med några betrodda vänner istället för att lägga ut det där för alla att se.

  • Månsken för en konkurrent

    Om du har månsken för ett konkurrerande företag kan du bryta ditt anställningsavtal om det innehåller ett konkurrensavtal. Kontrollera ditt kontrakt och din anställdas handbok. Även om det inte finns något som förbjuder dig att arbeta för en konkurrent, bör du först kontrollera din chef. Han eller hon kunde se den som en intressekonflikt.

  • Få berusad framför din chef eller kollegor

    Oavsett om du är ute till middag med dina kollegor eller på en kontorsfest - som förresten är tekniskt en arbetsrelaterad händelse - bli inte full eller misshandla på något annat sätt. Att behålla en professionell upplevelse är absolut nödvändigt när du är i närheten av dem du arbetar med.

  • Gör rasistiska, sexistiska eller andra uttalanden som avspeglar dina fördomar

    Medan yttrandefrihet kan du säga vad du vill, är frågan, om du? Anmärkningar som speglar intolerans mot grupper av människor är skadliga och kan spegla negativt på din arbetsgivare om du ses som en företrädare för företag.

  • Stalka eller trakassera en kollega

    Din chef kommer sannolikt att misslyckas om din kollega rapporterar att du gör något som gör honom eller henne obekväma. Skulle din chef konstatera att din kollega kan vara så obekväma att det hindrar hans eller hennes prestanda på jobbet, kan du vara borta från jobbet. Om det är sexuella trakasserier kan du också hitta dig själv i juridiska problem.

  • Få fångad och om på en sjukdag

    Du vill spendera dagen på stranden eller i köpcentret. Ringer du sjuk eller tar en personlig eller semesterdag? Om du valde "ring in sjukt", tänk på vad som händer om din chef eller någon som kan berätta för din chef, ser dig njuta av din dag.

  • 
    Intressanta Artiklar
    Rekommenderas
    Om du är 16 år och söker arbete när skolan är ute, titta inte längre än den här listan över toppsommarjobb för barn i din ålder. Oavsett om du är atletisk, en homebody eller en extrovert, en av jobben på den här listan kommer sannolikt att träffa ett ackord med dig. Och om inget av dessa jobb är ditt dröm sommarjobb, var inte rädd; du kommer ha gott om tid att driva den arbetslinjen när du blir äldre. Under tiden, kolla
    Empowering anställda att fatta beslut kommer att gynna din organisation Empowerment är ett paradis för många organisationssjukdomar - när empowerment implementeras med omsorg. Människor i organisationer säger att de vill ha empowerment - och ofta menar de det när de säger det. Chefer säger att de vill ha bemyndigande till anställda - och ofta menar de det också. Organisati
    Obs! Det här jobbet var endast tillgängligt i Army Reserves and Army National Guard, men har nyligen flyttat till aktiv tjänst. Majoriteten av arbetsplatserna är dock fortfarande i vakten och reserverna. Branchbeskrivning Omfattar ståndpunkter som kräver att tjänstemän har specialkunskaper relaterade till beteende och analys av civila angelägenheter och kritiska färdigheter i samband med politisk-militär medvetenhet och främmande språk och kulturell expertis som stöder nationell politik eller genomför nationella mål över konfliktspektrum. En Civil Affair
    Människor har en medfödd fascination med berättande. Det börjar tidigt i livet när föräldrar fängslar sina unga barn med bedtime historier. Men storytelling har flyttat ut ur sovrummet och in i styrelserummet. Det kan vara en integrerad del av en organisations innehållsstrategi, och det kan hjälpa individer att positionera sig för framgång på arbetsplatsen. Vad är affä
    Lär dig om intäkter, utbildningskrav och jobbutsikten Den som tvivlar på att djuren har egna tankar har aldrig haft ett husdjur. Oavsett om du har försökt att housebreak en envis valp eller lära en parakit att prata, vet du att det inte är lätt. Professionella djurtrenare vet hur man använder de riktiga teknikerna för att få djur att uppträda som de vill ha dem till. En djur tr
    Ringa siffrorna - Kostnadsfördelningsanalys En kostnads-nyttoanalys görs för att bestämma hur bra eller dåligt en planerad åtgärd kommer att dyka upp. Även om en kostnads-nyttoanalys kan användas för nästan vad som helst, är det oftast gjort på finansiella frågor. Eftersom kostnads-nyttoanalysen bygger på tillägg av positiva faktorer och subtraktion av negativa för att bestämma ett nettoresultat, är det också känt som att köra numren. Kostnadsfördelningsa