Företag

Kvinnliga VD på FORTUNE 500 Companies

Antalet kvinnor som körde FORTUNE 500-företag 2000 var tre. År 2009 slutade 15 kvinnliga vd: ns ledare i FORTUNE 500-bolagen, bland annat två färgkvinnor, Indra Nooyi (PepsiCo) och Andrea Jung (Avon Products).

Kvinnor som arbetar i FORTUNE 500, från år till år

2000: Det fanns endast 3 kvinnliga vd som driver FORTUNE 500 företag. Också år 2000 hade 50 FORTUNE 500-företag kvinnor med en fjärdedel eller fler av företagsofficerstitlarna, men 90 FORTUNE 500-företag hade inga kvinnliga företagschefer alls.

2001: Från och med augusti 2001 fanns det fem kvinnliga vd som driver FORTUNE 500 företag.

2002: 10 kvinnor sprang FORTUNE 500 företag och totalt 11 sprang FORTUNE 1000 företag.

2003: Det var bara 8 kvinnliga VD: er som styr på FORTUNE 500-bolagen. Men enligt USA Today, "De smarta pengarna var på kvinnorna 2003. Åtta Fortune 500-företag har kvinnliga VD, och som en grupp har de överträffat den bredare marknaden med en betydande marginal."

2004: Under 2004 fanns 6 kvinnor FORTUNE 500 VD. Kvinnor-runde FORTUNE 500-företag överträffade manliga FORTUNE 500-tal.

2005: Under 2005 sprang 9 kvinnliga vd: s företrädare för FORTUNE 500, men i slutet av året föll antalet till 7.

2006: 11 kvinnor började på listan, och 10 kvinnliga VD: er sprang FORTUNE 500 företag i slutet av året.

2007: 12 Kvinnors VD: er körde FORTUNE 500 företag och totalt 25 FORTUNE 1000 företag har kvinnor i toppjobb (upp från 20).

2008: Antal kvinnliga VD: ar var kvar på 12.

2009: Vid årsskiftet fanns 15 kvinnliga VD: er som drivit FORTUNE 500-företag, inklusive Ursula Burns, VD för Xerox, den första afrikanska amerikanska kvinnliga VD i USA.

Hur data sammanställdes: Under några år publicerades statistik om antalet kvinnliga VD: er mer än en gång. Siffrorna ovan återspeglar det högsta antalet kvinnliga VD under ett visst år om inget annat anges. Eftersom VD: erna lämnar, och FORTUNE 500-företagslistan är dynamisk, kan förändringar i antal ske beroende på när kvinnliga VD: ar räknades under året.

källor:

  • Vissa data extraherades från en sammanställning av publicerade listor på CNNMoney.com 2000-2009.
  • Katalysator. Catalyst Census finner 50 företag med betydande antal kvinnliga företagsofficer, en 100% ökning sedan 1995 Pressmeddelande, 13 november 2000.
  • NPR. Steve Inskeep. Kvinnliga VD: ar fortfarande sällsynta bland FORTUNE 500. 23 februari 2005.
  • Yoji Cole. 7 november 2007.
  • BiDeveristy.com Kvinnliga VD: ar, Gain Slowly på Corporate America. 11 januari 2009.
  • HireSmart.com Tre av fyra verkställande direktörer tycker om att sluta sina jobb. Åtkomst den 2 december 2009.
  • USA idag. Del Jones. 2003: År av kvinnan bland "Fortune 500". 30 december 2003.
  • 2005 Katalysatorräkning av kvinnor Corporate Offices och Top Earners av FORTUNE 500


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Lär dig om intäkter, utbildningskrav och jobbutsikten Den som tvivlar på att djuren har egna tankar har aldrig haft ett husdjur. Oavsett om du har försökt att housebreak en envis valp eller lära en parakit att prata, vet du att det inte är lätt. Professionella djurtrenare vet hur man använder de riktiga teknikerna för att få djur att uppträda som de vill ha dem till. En djur tr
För många jurister är ett jobb i ett stort advokatbyrå ("BigLaw") den heliga graden, drömjobbet, "hur du vet att du har kommit" erfarenhet. Men jobbar i BigLaw allt är det knäckt för att vara? Vad gör stora advokatbyråer hela dagen, hur som helst? Är timmarna pengarna värda? Låt oss br
Det är inte ovanligt för arbetsgivare att göra en sökning efter kandidater och endast genomföra intervjuer för att stoppa processen innan man gör ett erbjudande. Vad ska man göra när ett jobb erbjuds sätts på Kandidater kan eller inte får informeras om varför erbjudandet har satts i drift men skälen sträcker sig från oförutsedda budgetproblem och oväntad omstrukturering till en förändring av hjärtat av en etablerad om att lämna företaget. Vad ska du göra om du
Försäljningskampanjer är ett bra sätt att göra en insats för mer försäljning på kort tid. En försäljningskampanj är en planerad försäljningsstrategi som använder en eller flera kanaler för att nå ledningar och konvertera dem till kunder. De flesta försäljningskampanjerna går endast under en begränsad tid, vilket är en del av deras överklagande. Genom att sätta en ti
Öka ditt totala antal försäljningar börjar med att öka ditt totala antal leads. Det beror på att, som du säkert har hört flera gånger nu, är försäljningen ett talspel - din framgång baseras direkt på hur många prospekter du pratar med. Försäljningsrörledningen är byggd inte som en oljeledning, men som en pyramid. Inledningsskedet
Innan du läser vidare borde du veta att olika etiketter använder olika typer av kontrakt, och eftersom de finansiella insatserna blir högre blir kontrakten mer komplicerade. Informationen som hittas här är mest tillämplig på en liten, oberoende skivbolag, även om de grundläggande idéerna gäller för alla kontrakt på plåtlabel. Också vara m