Om du intervjuar för ett jobb som socialarbetare betalar det sig att göra dina läxor. I förväg för intervjun granska en lista med vanliga frågor, hur man bäst svarar på frågor och tips om hur man ska agera under en intervju för ett socialt arbete.
Intervjufrågor för socialarbetare
För att komma igång, är här sjutton vanliga intervjufrågor:
- Vad hoppas du göra som socialarbetare?
- Vår byrå tjänar XYZ-befolkningen. Vad intresserar dig om att betjäna denna befolkning?
- Hur känner du om tillsyn? Vilken typ av tillsyn föredrar du?
- Hur balanserar du ditt arbete och ditt personliga liv?
- Vilka typer av klienter finner du det svåraste att arbeta med och varför?
- Vad är några av dina största prestationer i ditt fältarbete?
- Berätta om det svåraste fallet du har jobbat på.
- Berätta om något du skulle göra annorlunda i förvaltningen av ett av dina tidigare fältverksfall.
- Har du någonsin ställts inför en etisk konflikt i din erfarenhet som socialarbetare? Hur hanterade du situationen?
- Berätta för mig om en tid då du inte var överens med någon över en behandlingsplan. Vad var oenigheten, och hur blev det löst?
- Hur skulle du hitta resurser för kunder i ett samhälle där du inte har några relationer?
- Tänk dig att en klient gick i en session med dig och tycktes vara påverkad av droger eller alkohol. Vad skulle du göra?
- Vad skulle du göra om en klient hade en psykotisk utbrott i väntrummet?
- Vilka tekniker använder du i krisintervention?
- Vilka är dina åsikter om det nuvarande välfärdssystemet?
- Var tror du att socialt arbete går under de kommande fem åren?
- Vad är din teoretiska inriktning när det gäller familjeterapi?
Tips för intervjuer för jobb för socialt arbete
Sociala arbetsgivare utvärderar hur du interagerar i en intervju lika mycket som de utvärderar vad du måste säga. Öva intervju med karriärrådgivare och rådgivare för att förfina din inställning och få lite feedback.
Gör en lista över de kvaliteter och relevanta färdigheter du besitter som gör dig till en effektiv socialarbetare. För varje tillgång, tänk på en viss tid när du visat den kvaliteten i ett arbete eller en frivillig roll. Betona interaktiva utmaningar som du har träffat, svåra människor du har anslutit till och hur du har påverkat andra att byta.
Intervjuare kommer sannolikt att be dig att reflektera över din kliniska eller praktiska erfarenhet såväl som din kliniska filosofi och tillvägagångssätt. De kommer också sannolikt att ställa frågor om dina mest utmanande fall och hur du hanterade dem. Var beredd att svara på alla dessa frågor.
Också, se till att undersöka det företag som du intervjuar. Dina intervjuare kommer noga fråga dig varför du är intresserad av att arbeta för deras organisation och den befolkning de tjänar.
Hur man följer efter intervjun
Effektiv uppföljning är ett viktigt steg för att säkra ett erbjudande. Se till att du skriver personliga meddelanden för var och en av dina intervjuare.
I varje tack tack epost eller brev, tydligt ange din höga intresse av positionen, varför du tycker att det passar bra och din uppskattning för intervjutillfället. Om möjligt, nämna något unikt som du lärde dig av varje intervjuare som ökade ditt intresse. Adressa eventuella problem som kan ha uppstått om din kandidatur, om du tror att informationen kommer att lugna dina intervjuare.
Fler jobbintervjufrågor
Förutom specifika intervjufrågor kommer du också att få fler allmänna frågor om din anställningshistoria, utbildning, styrkor, svagheter, prestationer, mål och planer. Här är en lista över de vanligaste intervjufrågorna och exempel på svar.