De flesta advokater i privatpraxis är anställda av små advokatbyråer, definierade som de med färre än 20 advokater. Majoriteten arbetar i ännu mindre företag - nästan hälften av alla advokater i privatpraxis är solo-utövare. Ytterligare 20 procent är anställda av företag med 10 advokater eller färre, enligt den amerikanska advokatsamfundets 2016 advokat demografiska rapport. Sysselsättning i ett litet advokatbyrå presenterar en unik uppsättning fördelar.
Ditt arbete kan vara mer varierat
Advokater i små advokatbyråer är ofta generalister och deltar i utmanande och varierat arbete inom ett brett spektrum av praktikområden. Detta kan vara en stark kontrast till den höga specialiseringen som ses i många stora advokatbyråer. Undantaget för småföretag är boutique advokatfirman, som vanligtvis fokuserar sin praxis på ett specifikt nischområde av lag.
Små advokatbyråer erbjuder flexibla arbetsscheman
Den mysiga, anpassningsbara miljön hos ett litet advokatbyrå kan låna sig till mer flexibla arbetsplaner bland advokater och personal. Det kan vara färre händer att bidra till de oundvikliga nödsituationerna på alla däck, som markerar vissa rättsområden, men en känsla av kamratskap och lagarbete ger ofta balans.
Du kommer att få mer praktisk erfarenhet
Nya advokater och advokater kan utföra mer materiella juridiska uppgifter med mindre tillsyn än deras mega-firmor, eftersom personalen är mer begränsad i ett litet advokatbyrå. Detta kan leda till fler fel som kan göra advokatbyrån i fara om inte skyddsåtgärder införs, men det genererar generellt en snabbare taktmiljö.
Du kommer att ha en betydande kundkontakt
Associerade företag i små advokatbyråer kan arbeta med större självständighet och ha mer kundkontakt än de som arbetar i stora advokatbyråer där kundkontakt ofta är reserverad för mer senior advokater. Denna situation kan vara ditt ideal om du är en person i person och njut av en-mot-en-kontakt med dem du hjälper.
Små advokatbyråer erbjuder informella och avslappnade atmosfärer
Till skillnad från mer konservativa megaföretag är den lilla fasta kulturen ofta mer avslappnad. Klädkoder är mindre formella, och socialisering bland anställda är ofta vanligare, från stora händelser som dotters bröllop till fredag kväll, glada timmar. Alla känner varandra på förnamnsbasis i ett litet advokatbyrå som kan skapa vänliga och bekväma arbetsförhållanden.
Små advokatbyråer har förkortade partnerskapsspår
Vägen till partnerskap i ett litet företag kan vara kortare än ett stort advokatbyrå eftersom det finns färre advokater och lag av ledning. Detta kan vara särskilt fördelaktigt om du föredrar ett snabbare spår till framgång.
Med färre anställda som strävar efter uppdrag, kampanjer och en del av vinsten står juridiska personer i små advokatbyrå inför mindre konkurrens än sina stora företag.
Små advokatbyråer kan lättare bevisa sitt värde för dem som är i makten, vilket gör det enklare att få erkännande och belöning.
Du kommer att ha större ingång till firmaprocesser och hantering
Att arbeta för ett litet advokatbyrå kan ge jurister större kontroll över företagens ledning och ledning. Hierarkier är ofta mindre snidade i granit, så seniorpartner kan vara mer villiga att höra förslag och åsikter från personal.