Företag

Hur man känner igen och skapar en opålitlig berättare

Lita på problem med Narrator Character

I fiktion, som i livet, är en opålitlig berättare en karaktär som inte kan lita på. Antingen från okunnighet eller självintresse talar denna berättare med en bias, gör misstag eller till och med lögner. En del av nöjet och utmaningen av dessa första personhistorier är att utarbeta sanningen och förstå varför berättaren inte är okomplicerad. Det kan också vara ett verktyg som en författare använder för att skapa en aura av äkthet i sitt arbete.

Termen härstammar från Wayne C. Booths 1961 "Fiktionens retorik" och även om den är en nyckelkomponent i modernismen finns otillförlitliga berättelser i klassiker som "Wuthering Heights" genom både Lockwood och Nelly Dean och Jonathan Swift's "Gulliver's Travels ."

Den oavsiktligt opålitliga

Många historier som presenteras i den första människans synpunkt berättas av ett barn eller en utomstående som tror att han säger den fullständiga sanningen. Läsaren lär sig emellertid snabbt berättaren är inte fullt medveten om omständigheterna kring dem. Det här är till exempel med huvudpersonen till JD Salingsers "The Catcher in the Rye", Holden Caulfield och med Scout, berättaren i Harper Lee's "To Kill a Mockingbird".

Den oavsiktligt opålitliga berättaren bjuder läsaren att tänka bortom skrivandet och bli en vuxen observatör. Vad händer verkligen i Holden Caulfields liv? Är han verkligen den enda "icke-falska" i en värld av lögnare? Vad ser Scout verkligen när hon beskriver beteendet hos sina lärare, klasskamrater och far? Denna enhet ger läsaren inblick och perspektiv i hur berättaren ser världen.

Den avsiktligt opålitliga

Medan oavsiktligt opålitliga berättare kan vara engagerande och naiva är avsiktligt opålitliga berättare ofta skrämmande. Vanligtvis har sådana tecken skumma motiv, allt från skuld, som i fallet med Nabokovs "Lolita", till vansinne, som i fallet med Edgar Allen Poe's novell "The Tell-Tale Heart".

Några av de mest intressanta användningarna av avsiktligt opålitliga berättare är i mysterygenren. Varför kan berättaren av en mysteriesaga avsiktligt opålitlig? Mest sannolikt för att han eller hon har något att gömma sig. Sådana berättelser är speciellt spännande eftersom när de är väl klara, är läsaren helt omedveten om berättarens sanna karaktär.

Skapa en opålitlig berättare

En viktig orsak till att använda en opålitlig berättare är att skapa ett verk av fiktion med flera lager med konkurrerande sanningsnivåer.

Ibland görs berättarens otillförlitlighet omedelbart uppenbart. Till exempel kan en berättelse öppna med berättaren som gör en helt och hållet falsk eller förtalskrav eller erkänna att han är allvarligt psykiskt sjuk. En mer dramatisk användning av enheten försenar uppenbarelsen tills nära historiens slut. En sådan twist slutar tvinga läsare att ompröva sin synvinkel och erfarenhet av historien.

För att denna skrivmekanism ska vara effektiv måste läsarna kunna skilja mer än en sanningsnivå. Medan din berättare kan vara en opålitlig informationskälla är det absolut nödvändigt att du, författaren, förstår och så småningom avslöjar verkligheten bakom de vilseledande orden. Det är viktigt för läsarna att kunna känna igen berättarens otillförlitlighet och den verklighet som döljs.


Intressanta Artiklar
Rekommenderas
Det är viktigt för arbetsgivare att anställa sökande som inte fastnar i sin karriär och som ständigt går vidare för att få ny kompetens. Arbetsgivare är angelägna om att rekrytera kandidater som har för avsikt att utveckla rätt kompetens och förvärva rätt kunskap att utmärka sig inom deras område. Organisationer l
Att skriva ett rekommendationsbrev behöver inte vara en svår process. Idealt sett skriver du brevet för någon du känner för beröm, så allt du behöver göra är att få din positiva feedback på kandidaten på papper. Det finns dock vanliga saker som du vill se till att du nämna i din godkännande för kandidaten. Genom att följa
Försäljningsassociationer har brett och flexibelt ansvar som ofta innefattar att fungera som kassör, ​​kundservicerepresentant, stocker, och går in i andra roller, ibland flera roller, på en enda dag. Olika butiker kommer att betona olika kompetenser, så försäljningsassocierade jobb varierar från företag till företag. Vad alla dess
Använd denna provpolicy för att tillverka din egen öppna dörrpolicy på arbetsplatsen Följande är en öppen policy för öppen dörr för din arbetsplats. Det rekommenderas att framåtriktade arbetsplatser antar en öppen dörrpolitik för att främja positiv kommunikation med anställda. När varje medarbetare förstår att han eller hon kan besöka någon chef eller högre anställd och prata med dem om vilket ämne som helst, har du en öppen dörrmiljö. Policyn bör framgå av din a
Komma igång med prestationsförändringar efter arbetstagarutbildningen Resultat, mätning, avkastning på investeringar, testning, beteendemässig förändring, prestationsförbättring, förväntningar, ansvarsförmåga och lärande som tillämpas på jobbet är det här sekletets utbildningsspråk, personalutbildning och prestationsutveckling. Framgångsrika tekn
Arbetsuppgifter, Utbildningskrav och Lönutsikt Som Benjamin Franklin berömt skrev, "i denna värld är inget säkert utom död och skatter." IRS-agenter finns där för att säkerställa säkerheten för den senare. De flesta människor uppskattar deras vägar, interstates, avlopp, parker och sopor. Nästan alla